UNIT.City — місце, де люди працюють... КРАЩЕ! Обирай свій простір просто зараз 👉
Марія БровінськаТакая жизнь
17 июля 2023, 16:16
2023-07-17
Кому принадлежит ТМ Kyiv Smart Card? Верховный суд поставил точку в многолетнем споре между городом и экс-чиновником
Верховный суд 15 июня отдал торговую марку Kyiv Smart Card супруге бывшего директора Департамента информационно-коммуникационных технологий КГГА Юрия Назарова.
Верховный суд 15 июня отдал торговую марку Kyiv Smart Card супруге бывшего директора Департамента информационно-коммуникационных технологий КГГА Юрия Назарова.
Суд оставил без удовлетворения кассационную жалобу коммунального предприятия ГИОЦ в общественную организацию «Смарт сити хаб», связанную с семьей Назаровых, о признании недействительным свидетельства на торговую марку. Но оставил по-прежнему решение Хозяйственного суда, который отказал в удовлетворении иска КП, и постановление Северного апелляционного хозяйственного суда, оставившего ее без изменений, говорится в решении суда, которое заметило издание «Хммарочос».
Издание утверждает, что Юрий Назаров является зятем нардепа от ОПЗЖ Юрия Бойко. Вместе с супругой Ярославой Назаровой бывший глава департамента КГГА были главными идеологами и реализаторами программ концепции Kyiv Smart City 2020, предусматривавшей миллиардное финансирование. По информации сайта Mind, только на одну программу концепции «Электронная столица» на протяжении 2019–2022 годов руководители Kyiv Smart City планировали потратить из госбюджета 7,3 млрд гривен.
В начале 2021 года основное приложение Киева Kyiv Smart City неожиданно перестало функционировать. Как стало известно, права в знак Kyiv Smart Card с 28 декабря 2019 года принадлежит общественной организации «Смарт сити хаб». Она же шестого ноября того же года подала заявку на товарный знак Kyiv Smart City.
Ранее dev.ua писал, что разработка Kyiv Smart City на самом деле не производилась за счет бюджетных денег. Она осуществлялась в рамках коммерческого договора о совместной деятельности от февраля 2019 года, между КП ГИОЦ городской администрации и компанией Диджитал Солюшнс. Права в приложение Kyiv Smart City принадлежат разработчику. В 2019 «Диджитал Солюшнс» передала его партнеру (городу) в пользование.
После завершения работы Назарова в КГГА отношения между партнерами начали портиться. И в декабре 2020 года компания-разработчик подала в суд на городское КП. Город, согласно договору, обязался платить разработчику 1% от суммы за все проданные билеты в городском коммунальном транспорте и делал это исправно вплоть до июля 2020 года. После чего город отказался в одностороннем порядке выполнять свои финансовые обязательства. Разработчик требовал рассчитаться с ним за июль–октябрь 2020 года. Город, в лице ГИОЦ, подал на разработчика встречный иск и потребовал через суд расторгнуть упомянутый договор от 2019 года.
Основной аргумент города — сумма вознаграждения разработчику не должна превышать 200 тысяч гривен в год по условиям закона «О государственных закупках».
«Киев Цифровой» разрабатывали в рамках служебного задания штатной командой программистов КП ГИОЦ без проведения тендера. Мобильное приложение было разработано КП ГИОЦ без закупки услуг у третьих лиц и без привлечения средств бюджета. Владельцем «Диджитал Солюшнс» в 2021 году был Сергей Грицьков, а директором — Юрий Руссу. Последний в 2014 году неуспешно баллотировался в депутаты по мажоритарке от оппозиционного блока.
Сколько стоит junior, или Почему молодые специалисты обходятся компаниям совсем недешево
Мы уже писали о том, как студенты и выпускники вузов входят в IT и становятся сотрудниками крупных IT-компаний. Правда, о высококй зарплате в этом случае речь не идет ― как правило младшие специалисты (junior specialists, или попросту джуны) зарабатывают совсем немного ― $200, $300, $500.
На первый взгляд, эти специалисты сравнительно недорогие, да чего уж ― дешевые. Но так ли это на самом деле? dev.ua вместе с тимлидами ведущих украинских компаний посчитал, сколько стоит джун для компании. Ведь помимо зарплаты, в обучение молодых специалистов вкладывают кучу времени и сил старшие коллеги. А это ― их ресурс, их время и, следовательно, деньги для работодателя.
Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот
Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале