Лента

Наши коллеги из портала DOU попросили IT-специалистов анонимно рассказать, как их сократили в компаниях. В частности, как это объяснила компания, за сколько времени сообщили об увольнении, предложили ли другой проект или бенч, выплатили ли выходное пособие. Мы выбрали самые интересные из рассказов.

Во вторник утром, 28 марта, министр обороны Украины Алексей Резников опубликовал видео с британскими танками Challenger 2 в Украине. Вот что это за танки.

Харьковчанин Евгений Рвачов — инженер с более чем 20-летним опытом. До полномасштабного вторжения россии в Украину он занимался коммерческими проектами, связанными с дронами. Они применялись для сканирования территорий, диагностики солнечных панелей или даже в рекламных целях. После 24 февраля 2022 года возникла необходимость изменить направление и заняться дронами для ВСУ. Наш журналист побывал в гостях у компании Евгения — Skylab-ua — и рассказывает, почему создать дрон — это одно дело, а продать его государству — задача гораздо сложнее.

Премьера уже через несколько дней.

Киевские разработчики-волонтеры Алекс «Шмиль» Шмелев и Андрей Логинов, объединившиеся вместе с другими конструкторами и инженерами в общественную неприбыльную организацию «Украинские мессершмиты», печатают сверхлегкие дроны-разведчики на 3D-принтерах. Что о них известно, рассказав «Шмель» для dev.ua на выставке мастеров в 3D-печати в Киеве 25 марта.

В марте 2023 года Национальный Банк Украины внес изменения в порядок осуществления авторизации деятельности предоставителей финансовых платежных услуг. Это привело к приостановке вывода криптовалюты на карты украинских банков, что существенно затрудняет доступ к средствам пользователям как в Украине, так и за рубежом.

Укажите, какую сумму ваша компания задонатила в поддержку ВСУ или в благотворительные фонды, и окажитесь в рейтинге IT-донатеров от dev.ua.

Война значительно скорректировала планы IT-компаний, как и большинства других бизнесов. Теперь зарплаты айтишников растут не так быстро, как раньше, или вообще заморожены. Также просмотрены бонусные программы, однако IT-работодатели не любят об этом говорить.

UI/UX Designer Ангелина Пухова в LinkedIn подняла важную тему — отсутствие фидбека отрекрутеров при поиске работы кандидатами. Пост девушки нашел отклик у многих работников IT-отрасли. Что происходит?