UNIT.City — місце, де люди працюють... КРАЩЕ! Обирай свій простір просто зараз 👉
Наталя ХандусенкоHot News
9 December 2024, 15:58
2024-12-09
Чому зняли вимогу про зарплату 20 000 грн для бронювання співробітників компаній-резидентів «Дія.City» — пояснення Мінцифри
З 1 грудня в Україні відновили процедуру бронювання військовозобов’язаних від мобілізації на критично важливих підприємствах. Зокрема зарплата працівника, якого бронює підприємство, має бути не менше 20 000 грн. Але це не стосується державних і комунальних підприємств, а також резидентів «Дія.City».
З 1 грудня в Україні відновили процедуру бронювання військовозобов’язаних від мобілізації на критично важливих підприємствах. Зокрема зарплата працівника, якого бронює підприємство, має бути не менше 20 000 грн. Але це не стосується державних і комунальних підприємств, а також резидентів «Дія.City».
Вимогу про місячну заробітну плату 20 000 грн для бронювання співробітників компаній-резидентів «Дія.City» знято, оскільки технічно розмір зарплати особи розраховується через суму Єдиного соціального внеску (ЄСВ) і для резидентів простору він фіксований на рівні 22%.
«Постанова Кабміну про новий порядок бронювання передбачає виняток для резидентів „Дія.City“, оскільки технічно розмір заробітної плати особи рахується саме через суму сплаченого ЄСВ. У „Дія.City“ ж розмір ЄСВ фіксований — 22% від мінімальної зарплати», — повідомили у пресслужбі Мінцифри у відповідь на запит агентства «Інтерфакс-Україна».
Крім того, там уточнили, що до резидентів «Дія.City» ще на етапі отримання статусу резидента застосовують низку критеріїв, один із яких — вимога про середньооблікову зарплату в компанії не менше ніж 1200 євро (52 500 грн за курсом НБУ).
UPD. Лише 27% ІТ-фахівців підтримують «Дія.City» — результати опитування DOU. Які причини такої низької підтримки спецрежиму і як це коментують у «Дія.City»