Реклама партнера — Название партнёра
UNIT.City — місце, де люди працюють... КРАЩЕ! Обирай свій простір просто зараз 👉

У застосунку «Резерв+» запустили рекрутинг до ЗСУ. Наразі доступно понад 4000 вакансій

У застосунку «Резерв+» став доступний сервіс рекрутингу. Це можливість вибрати вакансію в зручному форматі онлайн за досвідом та вподобаннями. І головне — не треба йти до ТЦК. Завдяки співпраці з Lobby X, сервіс пропонує найбільший перелік відкритих посад у Силах оборони — наразі їх понад 4 000 і кількість вакансій щодня зростає.

Leave a comment
У застосунку «Резерв+» запустили рекрутинг до ЗСУ. Наразі доступно понад 4000 вакансій

У застосунку «Резерв+» став доступний сервіс рекрутингу. Це можливість вибрати вакансію в зручному форматі онлайн за досвідом та вподобаннями. І головне — не треба йти до ТЦК. Завдяки співпраці з Lobby X, сервіс пропонує найбільший перелік відкритих посад у Силах оборони — наразі їх понад 4 000 і кількість вакансій щодня зростає.

Як працює сервіс

  • Застосунок містить детальний опис вакансій, включаючи інформацію про бригади, їх командування, досягнення та згадки у ЗМІ.
  • Інтуїтивний інтерфейс дозволяє швидко ухвалювати рішення: натиснути «плюс», щоб зберегти пропозицію для подальшого ознайомлення, або «мінус» для її відхилення.
  • Для пошуку вакансії необхідно пройти короткий тест, вказавши, наприклад, наявність військової освіти чи сферу, в якій людина розбирається найкраще.
  • На основі цієї інформації та обраних навичок система за принципом «зі своїми знаннями — на своєму місці» індивідуально підбере варіанти, що підійдуть найкраще.

Як скористатись рекрутингом

  • Авторизуйтесь в застосунку та перейдіть до розділу «Вакансії».
  • Оберіть напрямки, які вас цікавлять найбільше — наприклад, діловодство чи IT.
  • Натискайте «плюс», якщо хочете зберегти вакансію, і «мінус», щоб вона вам більше не показувалась.
  • За бажанням ви можете також скористатись фільтром, обрати рід військ, спеціальність, звання та підрозділ.
  • При перегляді вакансії вам відобразяться обовʼязки, вимоги, умови та опис.
  • Натисніть «відгукнутись», якщо хочете податись.
  • При заповненні заяви оберіть звання, вкажіть email та номер телефону, а також прикріпіть резюме.
  • Очікуйте на відповідь від підрозділу. 

«Це перша версія сервісу, поступово ми поліпшуватимемо його. Тому будемо раді почути фідбек користувачів», — зазначила заступниця міністра оборони Катерина Черногоренко.

Оновлена версія Резерв+ із сервісом рекрутингу вже доступна для завантаження в App Store та Play Market.

Нагадаємо, вчора у «Дії» запустили рекрутинг до підрозділів «Армії дронів».

Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
По темi
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
«Це перемога перемог». У Lobby X розповіли як проходитиме рекрутинг до Сил Оборони після спрощення процедури призову
«Це перемога перемог». У Lobby X розповіли, як проходитиме рекрутинг до Сил Оборони після спрощення процедури призову
По темi
«Це перемога перемог». У Lobby X розповіли, як проходитиме рекрутинг до Сил Оборони після спрощення процедури призову
Електронний рекрутинг через «Дію»: що відомо про експериментальний проєкт Мінцифри
Електронний рекрутинг через «Дію»: що відомо про експериментальний проєкт Мінцифри
По темi
Електронний рекрутинг через «Дію»: що відомо про експериментальний проєкт Мінцифри
Also Read
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn  запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа. 
4 comments
«Сталася ситуація, якої не мало бути». Genesis втрапив у репутаційний скандал, дозволивши рекрутерам використовувати свій бренд для найму. На що жаліються кандидати
«Сталася ситуація, якої не мало бути». Genesis втрапив у репутаційний скандал, дозволивши рекрутерам використовувати свій бренд для найму. На що жаліються кандидати
«Сталася ситуація, якої не мало бути». Genesis втрапив у репутаційний скандал, дозволивши рекрутерам використовувати свій бренд для найму. На що жаліються кандидати
Розробник Нікола Щупило опублікував в LinkedIn сріншот переписки з рекрутеркою, що представилася від імені компанії IntellectoKids та холдингу Genesis, який викликав дискусію серед користувачів спільноти. 
3 comments
«Навряд чи можна вірити фідбекам компаній». Тестове в IT: робити чи не робити? Відповідають айтішники
«Навряд чи можна вірити фідбекам компаній». Тестове в IT: робити чи не робити? Відповідають айтішники
«Навряд чи можна вірити фідбекам компаній». Тестове в IT: робити чи не робити? Відповідають айтішники
Дизайнерка Анна Лазурко поскаржилася в LinkedIn, що жодна компанія, у яку вона робила тестове, не надала фідбек за її проханням чи без нього. «Отримали, ігнорили на тиждень-два, а потім „рухаємося з іншим кандидатом“. Це взагалі єдина фраза, якою мені відмовляють. Як зрозуміти, що ти робиш щось не так і не те, коли нема жодного фідбеку?», — запитала розчарована спеціалістка. 
1 comment
«Єдина команда, якою я буду керувати в росії, буде команда бомбардувальників». Як польська IT-компанія намагалася захантити українську рекрутерку для роботи з рф
«Єдина команда, якою я буду керувати в росії, буде команда бомбардувальників». Як польська IT-компанія намагалася захантити українську рекрутерку для роботи з рф
«Єдина команда, якою я буду керувати в росії, буде команда бомбардувальників». Як польська IT-компанія намагалася захантити українську рекрутерку для роботи з рф
Українська IT-рекрутерка Олена Ярнова розповіла в LinkedIn історію про те, як польська IT-компанія намагалася зробити їй пропозицію з роботи. Проте в ній було кілька неприпустимих для неї умов. 
3 comments

Have important news to share? Message our Telegram bot

Key events and useful links in our Telegram channel

Discussion
No comments yet.