За словами фахівців Міжнародної організації праці, штучний інтелект навряд чи знищить робочі місця, значиться у опублікованому дослідженні.
Зокрема, в установі вважають, що навряд можна буде завдяки AI-технологіям виконувати адміністративну роботу. Однак у країнах з високим рівнем доходу 21 мільйон робочих місць (7,8%), які обіймають жінки, мають потенціал для автоматизації. Для посад, на яких працюють чоловіки, автоматизованими можуть бути 3% робочих місць, тобто 9 мільйонів робочих місць.
За даними звіту, від наслідків автоматизації, що «високо характеризуються статтю, кількість жінок, які потенційно постраждали від автоматизації, перевищує удвічі».
Павел Гмирек, старший науковий співробітник МОП та один із авторів звіту, зазначив, що гендерно-специфічні ефекти є критично важливими для розробників політики, бо «погано керований процес може завдати непропорційної шкоди жінкам».
У дослідженні використовувався GPT-4, велика мовна модель ChatGPT, щоб передбачити, як роботи можуть бути автоматизовані.
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.