Наталя Хандусенко Война 18 октября 2024, 15:31

У застосунку «Резерв+» запустили рекрутинг до ЗСУ. Наразі доступно понад 4000 вакансій

У застосунку «Резерв+» став доступний сервіс рекрутингу. Це можливість вибрати вакансію в зручному форматі онлайн за досвідом та вподобаннями. І головне — не треба йти до ТЦК. Завдяки співпраці з Lobby X, сервіс пропонує найбільший перелік відкритих посад у Силах оборони — наразі їх понад 4 000 і кількість вакансій щодня зростає.

Оставить комментарий

У застосунку «Резерв+» запустили рекрутинг до ЗСУ. Наразі доступно понад 4000 вакансій

У застосунку «Резерв+» став доступний сервіс рекрутингу. Це можливість вибрати вакансію в зручному форматі онлайн за досвідом та вподобаннями. І головне — не треба йти до ТЦК. Завдяки співпраці з Lobby X, сервіс пропонує найбільший перелік відкритих посад у Силах оборони — наразі їх понад 4 000 і кількість вакансій щодня зростає.

Як працює сервіс

Застосунок містить детальний опис вакансій, включаючи інформацію про бригади, їх командування, досягнення та згадки у ЗМІ.
Інтуїтивний інтерфейс дозволяє швидко ухвалювати рішення: натиснути «плюс», щоб зберегти пропозицію для подальшого ознайомлення, або «мінус» для її відхилення.
Для пошуку вакансії необхідно пройти короткий тест, вказавши, наприклад, наявність військової освіти чи сферу, в якій людина розбирається найкраще.
На основі цієї інформації та обраних навичок система за принципом «зі своїми знаннями — на своєму місці» індивідуально підбере варіанти, що підійдуть найкраще.

Як скористатись рекрутингом

Авторизуйтесь в застосунку та перейдіть до розділу «Вакансії».
Оберіть напрямки, які вас цікавлять найбільше — наприклад, діловодство чи IT.
Натискайте «плюс», якщо хочете зберегти вакансію, і «мінус», щоб вона вам більше не показувалась.
За бажанням ви можете також скористатись фільтром, обрати рід військ, спеціальність, звання та підрозділ.
При перегляді вакансії вам відобразяться обовʼязки, вимоги, умови та опис.
Натисніть «відгукнутись», якщо хочете податись.
При заповненні заяви оберіть звання, вкажіть email та номер телефону, а також прикріпіть резюме.
Очікуйте на відповідь від підрозділу.

«Це перша версія сервісу, поступово ми поліпшуватимемо його. Тому будемо раді почути фідбек користувачів», — зазначила заступниця міністра оборони Катерина Черногоренко.

Оновлена версія Резерв+ із сервісом рекрутингу вже доступна для завантаження в App Store та Play Market.

Нагадаємо, вчора у «Дії» запустили рекрутинг до підрозділів «Армії дронів».

Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram

«Це перемога перемог». У Lobby X розповіли як проходитиме рекрутинг до Сил Оборони після спрощення процедури призову

Електронний рекрутинг через «Дію»: що відомо про експериментальний проєкт Мінцифри

Оставить комментарий

Текст: Наталя Хандусенко Теги: резерв+, рекрутинг

Нашли ошибку в тексте — выделите её и нажмите Ctrl+Enter. Нашли ошибку в тексте — выделите её и нажмите кнопку «Сообщить об ошибке».

Розміщення реклами

Размещение рекламы

«Незнание английского можно простить только дворнику». HR в LinkedIn задался вопрос о том, зачем публиковать вакансии на английском. Вот что ответили айтишники

HR из Днепра Любовь Ковалевская в LinkedIn возмутилась тем, что компании выставляют вакансии на джоб-сайтах на английском языке. Айтишники быстро объяснили, в чем дело.

«Произошла ситуация, которой не должно быть». Genesis попал в репутационный скандал, позволив рекрутерам использовать свой бренд для найма. На что жалуются кандидаты

Разработчик Никола Щупило опубликовал в LinkedIn сриншот переписки с рекрутеркой, представившейся от имени компании IntellectoKids и холдинга Genesis, вызвавшего дискуссию среди пользователей сообщества.

«Вряд ли можно верить фидбекам компаний». Тестовое в IT: делать или не делать? Отвечают айтишники

Дизайнер Анна Лазурко пожаловалась в LinkedIn, что ни одна компания, в которую она делала тестовое, не предоставила фидбек по ее просьбе или без него. «Получили, заигнорили на неделю-две, а затем „двигаемся с другим кандидатом“. Это вообще единственная фраза, которой мне отказывают. Как понять, что ты делаешь что-то не так и не то, когда нет ни одного фидбека?» — спросила разочарованная специалист.

«Единственная команда, которой я буду руководить в россии, будет команда бомбардировщиков». Как польская IT-компания хантила украинскую рекрутершу для работы с рф

Украинская IT-рекрутерша Елена Ярнова рассказала в LinkedIn историю о том, как польская IT-компания пыталась сделать ей предложение по работе. Однако в ней было несколько недопустимых для нее условий.

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Комментариев пока нет.

Войдите, чтобы оставить комментарий