Пользователь Twitter с никнеймом @devellloper, украинский инженер Дмитрий Кошевой, обнародовал переписку с рекрутером, где работодатель объясняет, что не хочет нанимать украинцев из-за возможной мобилизации.
Пользователь Twitter с никнеймом @devellloper, украинский инженер Дмитрий Кошевой, обнародовал переписку с рекрутером, где работодатель объясняет, что не хочет нанимать украинцев из-за возможной мобилизации.
Рынок айти Украины 2023 би лайк pic.twitter.com/BZUNxtoLUa
— DEV (@devellloper) January 31, 2023
Эта ситуация не единичная. В комментариях к твиту пользователи рассказывают о том, что сталкивались с такой дискриминацией.
Вот еще одна подобная переписка.
Далеко не первый ответ такого плана также получил pic.twitter.com/uFgtK1NL8O
— Mashina (@Diesel0112) January 31, 2023
А дальше еще больше «сюрпризов» от потенциальных работодателей. Кстати, айтишники говорят, что подобные опасения у компаний появились еще в 2022 году.
Но есть и обратная сторона медали — айтишники иногда сами боятся работать официально, потому что их могут мобилизовать.
А еще айтишники жалуются на то, что заказчики часто не взирают на опасность во время воздушных тревог.
Если у вас есть подобные кейсы, когда война в Украине становится помехой для работы в IT, пишите об этом на [email protected]
