UNIT.City — місце, де люди працюють... КРАЩЕ! Обирай свій простір просто зараз 👉

"So that the development of AI does not 'corrupt' developers." We asked IT leaders what they would ask Saint Nicholas for the industry. We talk about secret wishes

On the eve of St. Nicholas Day, we asked the top IT companies what they would most like to wish for and receive in the industry and what wish they would write in a letter to the wizard. Here is the wishlist from IT people.

Leave a comment
"So that the development of AI does not 'corrupt' developers." We asked IT leaders what they would ask Saint Nicholas for the industry. We talk about secret wishes

On the eve of St. Nicholas Day, we asked the top IT companies what they would most like to wish for and receive in the industry and what wish they would write in a letter to the wizard. Here is the wishlist from IT people.

Vitaliy Nuzhny, Regional Delivery Head at Ciklum
Some may call this banal, but I am sure that in any letter to St. Nicholas from Ukrainians there will always be a request for victory. To this absolutely obvious and very important desire, I will add one more — the Ukrainian IT market must once again prove its ability to quickly adapt and master new technologies in order to become one of the world leaders in the development and implementation of AI solutions. This opportunity cannot be missed: it can significantly increase the country’s export potential and create thousands of jobs for Ukrainian specialists in the technology sector.
Anna Boyko, Chief Client Officer of IdeaSoft

If I were writing a letter to Saint Nicholas, my wish would be very simple and at the same time completely unrealistic, but on the other hand, that’s how letters should be. I’m very glad that this year our company has shifted its focus to long-term projects, we have much more of them than last year, and I would really like to ask that this trend continue. This gives us a very valuable opportunity to predict. And in general, I would ask the entire IT industry for a little more predictability, which allows us to plan, invest in people and create long-term products, and this is exactly what drives Web3 and modern IT forward.

The second desire is for high-quality talent growth. Not just new specialists, but people who think in terms of product categories, see the industry more broadly than individual technologies, and know how to work with the depth of Web3 and AI. Such people shape the culture and set the pace of the company.

And third, a little more magic in joint projects. In Web3, it is collaborations that create breakthroughs. I would like to see in 2026 more partnerships with global companies, R&D initiatives, and community growth that drive the industry forward.

Sergey Korolev, Co-CEO Railsware

I wish that as AI improves, we don’t forget the value of real engineering and solid product thinking. Yes, vibe-coding seems to make «programming» accessible, and that’s great. But «vibe» shouldn’t replace the curiosity or discipline that makes product teams truly productive. So I wish that the development of AI doesn’t «corrupt» developers, but rather inspires more talent to delve deeper and solve more complex problems. And then, maybe one day, kids will want to be engineers not because «AI is cool,» but because building technology products and finding solutions to complex problems is cool. Big dreams should remain bigger than the tools.

But before that, dear Saint Nicholas, please fulfill the main wish of Ukrainians, regardless of whether they are in IT or not.

"I am increasingly thinking about leaving Ukraine." The developer admitted that he is thinking about moving to another country and gave his arguments. The people of Aitivka advise to take off the rose-colored glasses or go to work as a cemetery director.
«I’m increasingly thinking about leaving Ukraine.» The developer admitted that he was thinking about moving to another country and gave his arguments. The people of Aitovo, on the other hand, advise him to take off his rose-colored glasses or go work as a cemetery director.
On the topic
«I’m increasingly thinking about leaving Ukraine.» The developer admitted that he was thinking about moving to another country and gave his arguments. The people of Aitovo, on the other hand, advise him to take off his rose-colored glasses or go work as a cemetery director.
"I stopped wearing makeup, I stopped buying clothes, I gained 15 kg." An IT specialist complained that remote work "destroyed her psyche." Almost a hundred comments under her post: how IT professionals react
«I stopped wearing makeup, I stopped buying clothes, I gained 15 kg.» The IT specialist complained that remote work «destroyed her psyche.» Almost a hundred comments under her post: how IT professionals react
On the topic
«I stopped wearing makeup, I stopped buying clothes, I gained 15 kg.» The IT specialist complained that remote work «destroyed her psyche.» Almost a hundred comments under her post: how IT professionals react
Read the country's main IT news in our Telegram
Read the country’s main IT news in our Telegram
On the topic
Read the country’s main IT news in our Telegram
Also Read
Ciklum посилюється в ЄС і відкрив делівері-хаб у Румунії
Ciklum посилюється в ЄС і відкрив делівері-хаб у Румунії
Ciklum посилюється в ЄС і відкрив делівері-хаб у Румунії
Як увійти в IT, якщо не вмієш кодити? Три історії неайтішних спеціалістів з Ciklum, TECHIIA та Intetics
Як увійти в IT, якщо не вмієш кодити? Три історії неайтішних спеціалістів з Ciklum, TECHIIA та Intetics
Як увійти в IT, якщо не вмієш кодити? Три історії неайтішних спеціалістів з Ciklum, TECHIIA та Intetics
Для того, аби працювати в IT, необов’язково вміти писати код. Адже в компаніях велика кількість спеціалістів, які не знають жодної мови програмування та не орієнтуються у фреймворках.   dev.ua розповідає, як влаштована робота в IT неайтіших спеціалістів й чим вона їх приваблює. 
«Ситуація вже пройшла точку критичного дна». Що відбувається на ринку праці та чи є шанс на відновлення активного найму в українському IT
«Ситуація вже пройшла точку критичного дна». Що відбувається на ринку праці та чи є шанс на відновлення активного найму в українському IT
«Ситуація вже пройшла точку критичного дна». Що відбувається на ринку праці та чи є шанс на відновлення активного найму в українському IT
36% українців, які втратили роботу, не знають, як її шукати, рапортує Work.ua. Зокрема, 15% читачів dev.ua, згідно з опитуванням, також опинилися за бортом і наразі не працюють. Скаржаться на досить скромний найм у порівнянні з довоєнними часами і рекрутери. Висновок, що ринок кандидата через війну перетворився на ринок роботодавця, вже ні в кого не викликає сумнівів. 
Ciklum інвестував понад 120 млн грн, щоб колеги та їхні близькі могли перебувати у безпечних місцях. 95% команди збережено
Ciklum інвестував понад 120 млн грн, щоб колеги та їхні близькі могли перебувати у безпечних місцях. 95% команди збережено
Ciklum інвестував понад 120 млн грн, щоб колеги та їхні близькі могли перебувати у безпечних місцях. 95% команди збережено

Have important news to share? Message our Telegram bot

Key events and useful links in our Telegram channel

Discussion
No comments yet.