🚨⚡🚨 Біткоін по $100к. Час встановлювати Trustee Plus і випускати картку для розрахунків безкоштовно 👉
Марія БровінськаГаряченьке
17 січня 2023, 18:02
2023-01-17
Співробітник Ajax Systems, що п'ять років тому пограбував дитину, ледь не отримав 4 роки ув'язнення. У компанії кажуть, що його посада не передбачає перевірки на кримінал
Співробітника Ajax Systems, який п’ять років тому вкрав телефон у неповнолітнього, ледь не засудили на 4 роки позбавлення волі. Суд змінив вирок на більш м’який. У компанії прокоментували ситуацію.
Згідно з вироком Броварського міськрайонного суду на Київщині від 7 грудня 2022 року, молодший монтажник радіоелектронної апаратури та приладів у ТОВ «Аджакс сістемс манюфекчурінг» разом зі співучасником злочину у травні 2018 року вкрав телефон у неповнолітнього.
У справі описано, що подільник монтажника вихопив із рук малолітнього мобільний телефон марки Prestigio, моделі Wizер3, золотистого кольору, вартістю 1050 грн. Потім він передав телефон співробітнику AJAX, після чого злочинці залишили місце злочину.
Так крадії заподіяли потерпілому майнову шкоду на суму 1050 грн.
Свою провину обидва чоловіки визнали повністю, у вчиненому щиро розкаюються. Їх судили за грабіж — ч. 2 ст. 186 Кримінального кодексу. Запобіжний захід для грабіжників не застосовували.
Що вирішив суд
Майже через п’ять років після злочину, злочинцям оголосили вирок. Спочатку суд призначив їм покарання у виді позбавлення волі на чотири роки. Та врешті пом’якшив вирок, залишивши лиш один рік умовного терміну.
На користь держави злочинці мають відшкодувати процесуальні витрати на проведення у кримінальному провадженні судової експертизи — по 143 грн із кожного.
Вирок міг бути оскаржений до Київського апеляційного суду шляхом подачі апеляційних скарг через Броварський міськрайонний суд Київської області протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Вирок суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційних скарг, якщо такі скарги не було подано.
Що кажуть в компанії
Ми запитали в Ajax, чи відомо компанії про інцидент та, чи перевіряють перед прийомом на роботу кандидатів на предмет судимостей. Ось, що нам відповіли:
«Посада молодшого монтажника радіоелектронної апаратури та приладів зʼявилася у ТОВ „Аджакс сістемс манюфекчурінг“ у серпні 2022 року. Згідно з законодавством України, під час працевлаштування на цю посаду не передбачається обовʼязкова перевірка на наявність/відсутність судимості у відповідної особи».
Водночас у компанії відмовилися відповідати на питання, чи досі фігурант справи працює в компанії та чи матиме він якісь санкції від компанії після вироку, посилаючись на конфіденційність.
Як круто, що ми не московити, а Українці, для яких приватність, права та свободи — це не порожній звук, а такі люди можуть продовжувати працювати і приносити користь.
Як круто, що ми не московити, а Українці, для яких приватність, права та свободи — це не порожній звук, а такі люди можуть продовжувати працювати і приносити користь.