💳 Trustee Plus — твоя персональна картка європейського банку: 3 хвилини і 10 євро 👉
Наталя ХандусенкоГоряченькое
12 августа 2024, 15:28
2024-08-12
Колишня розробниця Djinni вважає, що цей сайт для пошуку роботи в ІТ втрачає ринок через одне рішення засновника
Приблизно рік тому на Djinni скасували найпопулярнішу фічу — безплатне наймання за відгуками на вакансії. На думку колишньої розробниці сайту, таке рішення негативно впливає на Djinni, а саме — призводить до зменшення кількості вакансій і, відповідно, наймання.
Оксана Лобко працювала Python Developer на Djinni протягом 2017–2021 років, і цього року заснувала свій власний проєкт — JobNote.ai. За її словами, вона написала 2/3 коду платформи й зараз спостерігає, як Djinni повільно втрачає свою першість.
Як стверджує Оксана, причина цього є ухвалене рішення засновником рік тому — скасувати безплатні наймання за відгуками на вакансії. Ця можливість була запущена під час пандемії й стала значним поштовхом для розвитку сайту.
«На Djinni хлинули вакансії, бо тепер не було приводу не розміщуватися. Якщо це „легка“ вакансія — люди самі збігалися. Якщо „важка“ — однаково можна було спробувати подивитися, хто перший прибіжить, а далі все одно треба було писати кандидатам. І от, рік тому, Макс вирішив, що мало грошей, а криза в інших скінчилася, мабуть, і скасовував це», — написала Оксана Лобко в LinkedIn.
На думку розробниці, це рішення негативно вплинуло на Djinni.
«Кілька років тому Djinni був на першому місці за місцем пошуку роботи, близько 25% всіх айтішних наймань, обігнавши LinkedIn і рекомендації. Тепер там навряд чи 15% є. Вакансії розмазалися по всіх інших джерелах, багато пішло в LinkedIn. Перетин спільних вакансій навіть із DOU — близько 1%», — стверджує Лобко.
«Люди, які шукають роботу, не розуміють, чого джин перестав працювати. Ну от для того, щоб Макс міг потім кожен тиждень писати, що він 1 млн грн задонатив у „Повернись живим“. Це ж краще, ніж +1000 людей на місяць зручно знайдуть роботу й зможуть теж задонатити, правда?», — таке питання поставила розробниця.
dev.ua звернувся за коментарем до засновника Djinni Максима Іщенка. Наразі чекаємо на відповідь.
«Это продукт для тех, кому не подходит Djinni». Как израильско-украинский предприниматель хочет «сорвать куш» в IT-найме
В 2021 году украинской платформой для IT-рекрутинга Djinni ежемесячно пользовались 50 000 кандидатов и 4000 компаний. За этот же период на сервисе опубликовали 315 000 постов по работе. Этой развитой системе найма сегодня бросает вызов Слава Меландович — израильско-украинский предприниматель, уже более года развивающий собственную платформу JOBITT. Чем именно он планирует покорять сложный рынок IT-найма, читайте в нашем материале.
Как продать себя за $15 000. Советы от DevOps, получившего максимальную ставку на Djinni
Недавно на Djinni был пробит «потолок» суммы найма — Lead DevOps Engineer согласился на офер в $15 000. Он анонимно рассказал DOU о своем карьерном пути, «позднем созревании» в карьере девопса и дал советы о том, как получить высокий заработок. Мы выбрали самое интересное.