Пaлiна МоргунРабота
29 марта 2023, 14:27
2023-03-29
Frontend и Sales — свежие вакансии от топовых работодателей Украины на jobs.dev.ua
На jobs.dev.ua представлено более 100 вакансий как от украинских, так и иностранных компаний. Собрали самые свежие вакансии за последнюю неделю: как для начинающих, так и опытных специалистов. Много отдаленных вакансий — работать можно с любой точки мира.
На jobs.dev.ua представлено более 100 вакансий как от украинских, так и иностранных компаний. Собрали самые свежие вакансии за последнюю неделю: как для начинающих, так и опытных специалистов. Много отдаленных вакансий — работать можно с любой точки мира.
Клиент компании ищет frontend-разработчика с большим опытом работы в проектах Angular и хорошим пониманием архитектуры Angular.
EchoGlobal — молодая и инновационная швейцарская компания, которая уделяет особое внимание качеству своих продуктов и услуг. Штаб-квартира компании находится в Цузе, Швейцария с операционными центрами в Белграде и Риме.
Проект является наиболее инновационным и первым решением для судоходства и фрахтования на основе блокчейна и является идеальным набором программных инструментов для торговых и судоходных компаний всех размеров.
От кандидата ждут:
более 3-х лет опыта работы в проектах Angular;
хорошее понимание угловой архитектуры;
пользовательский интерфейс Kendo для Angular;
готовность работать в команде и узнавать что-нибудь новое;
Synebo — это компания, специализирующаяся на создании комплексных решений Salesforce. У команды есть широкий спектр сертификатов и опыт работы с технологиями, связанными с Salesforce. Более того, компания обеспечивает лучшее качество аутсорсинговых работ и выполняет самые сложные и ответственные задачи.
Synebo ищет руководителя отдела продаж, который поможет компании найти новых клиентов.
От кандидата ждут:
более 3 лет работы в сфере IT-продаж или IT-PM;
более 2 лет работы в экосистеме Salesforce и связанных с ней системах: ERP, CPQ и т. п.;
понимание преимуществ и сильных сторон разных CRM-систем;
Компания MEGAKIT является частью Тахи 838 — признанной на рынке компании с 16-летним опытом и присутствием в 30 городах Украины.
Компания занимается разработкой уникального украинского продукта, направленного на улучшение пассажирских перевозок и приглашает PHP-разработчика присоединиться к команде.
От кандидата ждут:
умение писать чистый и понятный код;
отличное понимание взаимодействия клиент-сервер (REST API и Websocket);
отличное понимание ООП, MVC, IOS, containers;
понимание паттернов проектирования и умения правильно их применять;
написание эффективных SQL-запросов;
опыт построения комплексных SQL запросов с использованием Eloquent Query Builder
Клиент — инновационная компания из Кремниевой долины предлагает автономным предприятиям интеллектуальные платежные терминалы, делающие процесс оплаты плавным и легким, как никогда раньше. Смарт-терминалы работают на собственной мобильной ОС, основанной на Android. Компания также имеет App Marketplace, где сотни мобильных разработчиков по всему миру могут создавать и продавать свои программы для этих интеллектуальных терминалов.
SPD-Ukraine — часть SPD-Group, предоставляющая услуги по разработке программного обеспечения и продуктов для клиентов по всему миру, США, Израиле, Великобритании и ЕС. Команда мирового класса более 600 инженеров предоставляет веб-, мобильные, AI/ML или корпоративные решения для широкого спектра бизнес-областей, таких, как финтех, электронная коммерция, SaaS, LegalTech, InsurTech, HRTech, кибербезопасность и т. д.
От кандидата ждут:
более 5 лет опыта работы в области разработки программного обеспечения (более 3 лет работы с Java, более 1 года выполнения руководящих обязанностей);
опыт работы с Spring и Hibernate;
опыт работы с SQL и REST;
опыт работы с инструментами CI/CD;
отличные коммуникативные навыки;
отличные аналитические способности;
чувство ответственности;
опыт в анализе требований;
опыт работы в области управления персоналом;
опыт управления приоритетами;
опыт эффективного управления командными процессами;
желание расти в управленческом направлении;
уровень английского языка: Upper-intermediate или выше.
Будете плюсом:
опыт работы в сфере электронной коммерции и платежей;
опыт работы с распределенными системами с высокой нагрузкой;
Компания успешно работает на международном IT-рынке с 2000 года. Клиенты компании из Западной Европы, США, Украины. В команде открывается позиция — руководитель отдела качества управления.
От кандидата ждут:
опыт в руководящих должностях от 2-х лет;
владение требованиями стандарта ISO 9001;
умение оформлять и систематизировать документацию;
есть практический опыт внедрения изменений;
знание построения эффективной коммуникации;
знание и применение 7 функций управления (анализ, целеполагание, планирование, организация, контроль, мотивация, улучшение);
готовность работать в корпоративных сервисах (Outlook, Teams, Jira, Visio, MS Office, Wiki, Hurma, etc.);
навык описания БП согласно ISO 9001 и оформление их в BPM системах (или готовность научиться этому);
умение управлять конфликтами;
менторский скилл;
понимание и использование командных ролей (генератор идей, критик, воплотитель);
аналитическое мышление, внимательность, самоорганизация, понимание причинно-следственных связей, ответственность, лидерство, личный time management и проактивность.
#Сратовакансии. ТОП-5 предложений о работе, над которые высмеивают айтишники
Количество вакансий в IT с началом войны сократилось, но шедевров среди них не стало меньше. dev.ua обычно попросит дизайнера Анну Лазурко, которая регулярно публикует в своем LinkedIn вакансии со странными и корявыми описаниями и требованиями, делать подборку из таких «шедевров». Вот здесь можно почитать первую, вторую и третью подборку.
Нынешняя подборка создана dev.ua с помощью хорошо известного в LinkedIn хэштега #сратовакансии. Наслаждайтесь!
Два месяца поисков, 80 отзывов, 12 собеседований и два офера. Как айтишник из Казатина с сертификатом Google и двумя пет-проектами работу искал
Начинающий айтишник Максим Наталчук поделился в LinkedIn собственным опытом поиска работы. Парень, согласно профилю, работает National Information Management Officer (Data Analyst) в компании iMMAP. Но желаемому оферу предшествовал непростой путь. С позволения автора, dev.ua публикует историю Максима о поиске работы в IT.
«Незнание английского можно простить только дворнику». HR в LinkedIn задался вопрос о том, зачем публиковать вакансии на английском. Вот что ответили айтишники
HR из Днепра Любовь Ковалевская в LinkedIn возмутилась тем, что компании выставляют вакансии на джоб-сайтах на английском языке. Айтишники быстро объяснили, в чем дело.
Мануал для джуна. Что нужно знать новичку в frontend-разработке перед собеседованием на проект мечты: вопросы на интервью и примеры тестовых
Создавать IТ-продукты можно на разных уровнях и совершенствовать их как изнутри, (backend), так и снаружи (frontend). Возьмем, к примеру, сайт. Специалист может работать с задачами под капотом, а может развивать интерфейс сайта, приложения или специальное программное обеспечение для бизнеса, чтобы они были удобными, понятными и функциональными.
Последним как раз занимается frontend-инженер. Что еще нужно знать джунам о frontend-разработке, что не стоит делать перед собеседованием и на какие вопросы ответить, чтобы быть готовым на 100% — Frontend Engineer в Levi9 Алексей Горбунов разложил все по полочкам в этом материале.
Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот
Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале