👁️👁️ 300 000 криптанів встановили собі Trustee Plus - гаманець з криптокарткою. Чого чекаєш ти? 👉

В EPAM прокомментировали информацию об увольнении сотрудников, переведенных на бенч. Говорят, что уволенный джун был лоу-перформером

Вчера dev.ua опубликовал материал о сокращении в крупнейшем IT-аутсорсере Украины — компании EPAM. Junior AQA рассказал, что его уволили, поскольку не нашли проекта после перевода на бенч, и пожаловался на слишком долгую процедуру увольнения и выплаты зарплаты.

По запросу dev.ua компания прислала свою позицию по ситуации, описанной айтишником. Публикуем ее полностью.

1 комментарий
В EPAM прокомментировали информацию об увольнении сотрудников, переведенных на бенч. Говорят, что уволенный джун был лоу-перформером

Вчера dev.ua опубликовал материал о сокращении в крупнейшем IT-аутсорсере Украины — компании EPAM. Junior AQA рассказал, что его уволили, поскольку не нашли проекта после перевода на бенч, и пожаловался на слишком долгую процедуру увольнения и выплаты зарплаты.

По запросу dev.ua компания прислала свою позицию по ситуации, описанной айтишником. Публикуем ее полностью.

Информация о сокращениях из-за длительного пребывания на бенче не соответствует действительности. Для коллег, временно не задействованных в клиентских проектах, компания продолжает искать проектные возможности у заказчиков или приобщает к внутренним проектам.

Предложение по поводу проектной работы в августе получал и Владимир, но, к сожалению, не прошел собеседование на позицию junior-специалиста. Во время работы на внутреннем проекте в последние месяцы он демонстрировал очень низкие показатели эффективности и днями не выходил на связь с менеджером, что и стало причиной остановки сотрудничества.

Относительно расчета и сдачи техники — из-за отсутствия стабильного энергообеспечения после массированных воздушных атак были некоторые задержки со стороны поддерживающих функций компании. В настоящее время их работа осуществляется в полном объеме. В ближайшее время Владимир получит расчет, согласно условиям договора с компанией, о чем он был проинформирован.

«Сейчас уже кикают сеньоров из Бенчи». Уволенный Junior Java AQA Engineer из EPAM рассказал о сокращении в компании
«Сейчас уже кикают сеньоров из бенчи». Уволенный Junior Java AQA Engineer из EPAM рассказал о сокращении в компании
По теме
«Сейчас уже кикают сеньоров из бенчи». Уволенный Junior Java AQA Engineer из EPAM рассказал о сокращении в компании
Читайте главные IT-новости страны в нашем Telegram
Читайте главные IT-новости страны в нашем Telegram
По теме
Читайте главные IT-новости страны в нашем Telegram
УЧАСТЬ В АЗАРТНИХ ІГРАХ МОЖЕ ВИКЛИКАТИ ІГРОВУ ЗАЛЕЖНІСТЬ. ДОТРИМУЙТЕСЯ ПРАВИЛ (ПРИНЦИПІВ) ВІДПОВІДАЛЬНОЇ ГРИ.
Ліцензія видана ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 15.09.23 (рішення КРАІЛ №245 від 31.08.2023); ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 26.04.2021 (рішення КРАІЛ №150 від 12.04.2021); ТОВ «СПЕЙСИКС» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 08.02.2021 (рішення КРАІЛ №34 від 02.02.2021); ТОВ «ГЕЙМДЕВ» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 16.02.2021 (рішення № 47 від 10.02.2021).
Читайте также
«В США тестировщик может получать $100 000 и даже $500 000 в год». История релокейта днепровского IT-семейства, где муж работает в EPAM, а жена устроилась в Tesla
«В США тестировщик может получать $100 000 и даже $500 000 в год». История релокейта днепровского IT-семейства, где муж работает в EPAM, а жена устроилась в Tesla
«В США тестировщик может получать $100 000 и даже $500 000 в год». История релокейта днепровского IT-семейства, где муж работает в EPAM, а жена устроилась в Tesla
Марк и Виктория Терещенко — IT-супруги. Он работает на позиции Lead Test Automation Engineer в компании EPAM, она — Software QA Engineer в Tesla. В августе 2021 года пара вместе с 1-летним сыном совершила релокейт в США по L визе. Мы связались с украинской семьей и поговорили о сложностях переезда, зарплате в Америке и специфике работы в компании Илона Маска.
«Оne way ticket к прощанию с компанией» или «поиск баланса в жизни»? Что айтишники думают о концепции «тихого увольнения» quiet quitting
«Оne way ticket к прощанию с компанией» или «поиск баланса в жизни»? Что айтишники думают о концепции «тихого увольнения» quiet quitting
«Оne way ticket к прощанию с компанией» или «поиск баланса в жизни»? Что айтишники думают о концепции «тихого увольнения» quiet quitting
Сейчас в мире набирает обороты тренд quiet quitting — тихое увольнение, то есть абстрагирование всех задач, выходящих за рамки должностной инструкции. Мы спросили айтишников, выкладываются ли они на работе на максимум, задерживаются ли по истечении основного рабочего времени для решения других задач и дает ли какие-то привилегии такое поведение. Вот результаты.
«Моя финансовая цель — накопить $1 000 000, чтобы потом иметь пассивный доход и жить на него». Как айтишники тратят деньги и во что инвестируют
«Моя финансовая цель — накопить $1 000 000, чтобы потом иметь пассивный доход и жить на него». Как айтишники тратят деньги и во что инвестируют
«Моя финансовая цель — накопить $1 000 000, чтобы потом иметь пассивный доход и жить на него». Как айтишники тратят деньги и во что инвестируют
Зарплата айтишников в Украине — одна из самых высоких. И ИТ-отрасль во время войны — единственная отрасль, которая растет несмотря на войну. А айтишники среди тех, кто наиболее активно поддерживает армию. Средний месячный донат айтишника составляет 10% от зарплаты, или $270. dev.ua решил расспросить айтишников, куда они тратят деньги и во что инвестируют во время войны.
1 комментарий
Не Патроном единым. Айтишник из EPAM шьет военную амуницию для собак: история чудо-стартапа для четырехлапых защитников Украины
Не Патроном единым. Айтишник из EPAM шьет военную амуницию для собак: история чудо-стартапа для четырехлапых защитников Украины
Не Патроном единым. Айтишник из EPAM шьет военную амуницию для собак: история чудо-стартапа для четырехлапых защитников Украины
Максим Лисович, Interior Designer в ЕРАМ Украина вне работы помогает амуницией украинским военным… собакам. Да, служебные псы носят уникальные жилетки и ошейники, имеют аптечки и турникеты. Четырехлапые в такой «одежде» более защищены и узнаваемы. По словам Максима, только на западе страны нас охраняют сотни военных собак. Максим помогает военным кинологам нести эту службу достойно, снабжая соответствующей амуницией, специальными аптечками и турникетами. Недавно он провел три дня подряд, собственноручно отшивая ошейники и поводки. А еще два года назад шить он не умел вообще. Вот история чудо-стартапа.

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
0

Меня привезли в Польшу по BCP, поскольку клиент отказывался работать из ua локации и мы в составе 4-5 человек с ПМ-ами отовсюду, работали по 16ть часов весь год, без оплаченных овертаймов, чтоб клиент не ушел полностью, поскольку начался процес замещения эпам кадров своими он-сайд. Мне дали бейдж от основателя компании impact'22 и уволили через 3 месяца на бенче, когда я туда выпала. Я понимаю, что бизнес есть бизнес, но увольняют очень бесцеремонно, без каких-то предупреждений, у меня было два обучения, которые я должна была закончить через полторы недели, волонтерские проекты во благо компании, я отрабатывала время на крауд платформе и не было ни одного предложенного собеседования, причину назвали расплывчатую: с перформансом не связано, учитывался уровень английского и др, мой уровень B2+, все скилы соответсвуют позиции и выше. Звонок назначили с хэдом юнита, которая уже добавила HRa, перенести звонок на другой день не разрешили по причине моей температуры, поскольку это был бы уже новый месяц и пришлось бы выплатить за два месяца компенсацию, а не за один(месяц увольнения+1), компьютер попросила оставить на максимальный срок (7 дней), оставили на один. Доступы забрали в течении 5-10 минут. Неприятно то, что это было сделано хитростью, а не по-человечески, поэтому к сожалению приходится действовать их методами,
!!! если вас просят пошарить экран и открыть почту в конце месяца, отключитесь и переносите мит на следующий месяц !!! и начинайте искать другую работу. Но надеюсь, не придется;) Хочется думать, что это единичное недоразумение.