👁️👁️ 300 000 криптанів встановили собі Trustee Plus - гаманець з криптокарткою. Чого чекаєш ти? 👉
Олексій ДзюбаТаке життя
8 червня 2023, 09:01
2023-06-08
Хто замінив главу R&D SoftServe, який залишив після себе 100+ дослідників у 6 країнах і збільшений на 1000% виторг. Інтерв'ю-дебют
У R&D IT-компанії SoftServe новий керівник — Володимир Карпів. Він родом зі Львова, де навчався у фізико-математичному ліцеї, після нього — на фізматі у ліцеї КНУ імені Тараса Шевченка. Далі здобув диплом бакалавра в Київському політехнічному інституті, де вивчав прикладну математику. Після вступив до École Рolytechnique у Франції, там вивчав ядерну та відновлювальну енергетику. А згодом отримав подвійний диплом в іншому університеті — Mines Paris, за спеціалізацією «атомна енергетика».
Володимир замінив на посаді Миколу Максименка, який 4 роки очолював R&D, а тепер вирішив зосередитися на deep tech-стартапі Haiqu. При цьому Микола залишається стратегічним радником. Сьогодні відділ досліджень і розвитку SoftServe — це 100+ дослідників у 6 країнах Європи, Азії та Південної Америки, збільшений виторг на 700% у перший рік і 1000% в наступні 3 роки, нові технологічні напрями типу AI for Life Science та Machine perception, співпраця з університетами тощо. Ми зв’язалися з Володимиром і поговорили з ним про науковий бекграунд, важливість штучного інтелекту і що чекає R&D-відділ у найближчому майбутньому.
У R&D IT-компанії SoftServe новий керівник — Володимир Карпів. Він родом зі Львова, де навчався у фізико-математичному ліцеї, після нього — на фізматі у ліцеї КНУ імені Тараса Шевченка. Далі здобув диплом бакалавра в Київському політехнічному інституті, де вивчав прикладну математику. Після вступив до École Рolytechnique у Франції, там вивчав ядерну та відновлювальну енергетику. А згодом отримав подвійний диплом в іншому університеті — Mines Paris, за спеціалізацією «атомна енергетика».
Володимир замінив на посаді Миколу Максименка, який 4 роки очолював R&D, а тепер вирішив зосередитися на deep tech-стартапі Haiqu. При цьому Микола залишається стратегічним радником. Сьогодні відділ досліджень і розвитку SoftServe — це 100+ дослідників у 6 країнах Європи, Азії та Південної Америки, збільшений виторг на 700% у перший рік і 1000% в наступні 3 роки, нові технологічні напрями типу AI for Life Science та Machine perception, співпраця з університетами тощо. Ми зв’язалися з Володимиром і поговорили з ним про науковий бекграунд, важливість штучного інтелекту і що чекає R&D-відділ у найближчому майбутньому.
Про бекграунд, Францію і стажування в Європейській комісії
У Франції я вивчав ядерні реактори майбутнього та їхню поведінку в критичних ситуаціях. Наприклад, симуляції реактора за допомогою мов програмування, аналіз плавлення в активній зоні реактора тощо. Специфіка моїх знань стосувалася реактора наступного покоління ASTRID, який мав будуватися у 2040–50-их роках у Франції. Коли я їхав туди, то моєю ціллю було продовжити навчання та отримати досвід роботи. У майбутньому я планував повернутися до України, де мене все влаштовувало.
Фото — Володимир Карпів
Європейська комісія — це урядова організація, яка має інший масштаб у порівнянні з приватними компаніями. Моє стажування в ній стосувалося економічної та юридичної складових. Я проходив стажування у відділі, який досліджував поглинання між великими енергетичними компаніями Європи. З цікавого — це роль комісії в регулюванні конкуренції на європейських економічних ринках. Було важливо не ухвалювати поспішних рішень, водночас не маючи надмірного регулювання, не дозволяти одній компанії «завоювати» величезну частину ринку.
Про перехід до стартапу, який займався комп’ютерним зором та ШІ
До ядерної енергетики, я вивчав прикладну математику. Коли я отримав практичний досвід в енергетичній сфері, то стало зрозуміло, що це сфера, яка вже добре працює, а її інновації спрямовані на десятиліття вперед. Саме інновації — це те, що мене цікавило. Так я почав шукати сфери, де вони відбуваються ще більше активно. Так природно дійшов до штучного інтелекту, який активно почав розвиватися з відкриттям GPU (графічний процесор — ред.) та іншого «заліза».
Я працював у французькому стартапі Prophesee (раніше Chronocam — ред.). Він розробляє новий чіп для аналізу зображень, який працює не за класичним принципом відеокамери, а знімає відмінності між послідовними кадрами. Це дає змогу мати набагато більшу роздільність в часі, краще адаптуватися до зміни освітлення тощо. Юзкейси, з якими працює компанія, вузькі та специфічні. Це моменти, де потрібно мати чіткість зображення і де картинка може швидко змінюватися. Я і сьогодні слідкую за стартапом. Він успішно розвивається, залучає інвестиції та співпрацює з такими гігантами, як Bosch, Sony, Intel.
Про те, як потрапив до SoftServe
У певний момент я почав розглядати для себе нові вакансії та ролі, як в Європі, так і в Україні. Подався на кілька вакансій, однією з них був R&D-відділ SoftServe. Просто подав резюме через сайт. Отримав фідбек, домовилися про співбесіду, яку проводив Микола Максименко. Це був грудень 2018-го року. Співбесіда була цікавою, мені сподобалися плани Миколи по розвитку R&D.
Фото — R&D SoftServe
Про розвиток напряму Life Sciences, яким займався останні роки
Дослівно це «науки про життя». Це сфера знань на перетині фізики, біології, хімії, інформатики та штучного інтелекту. Зазвичай ця сфера пов’язана з напрямом охорони здоров’я. Часто компанії, які розробляють нові ліки чи матеріали, потребують експертів у багатьох напрямках водночас. У нас в команді працюють викладачі, науковці та інженери, які мають подібний досвід. Також активно розвивається напрям нейронних мереж, який тісно пов’язаний із фізикою. Ми постійно розширюємо свою експертизу, збільшуємо кількість наукових публікацій та розширюємо співпрацю із замовниками.
Про штучний інтелект
Зараз штучний інтелект переходить від точкової користі до масової. При цьому потрібно вирішити ряд недоліків, пов’язаних з цією технологією. Це ефективність обчислень, величезні кластери для запуску і тренування моделі. Нейронні мережі мають стати більш енергоефективними для подальшого ще більшого масового використання. Також є проблема з пояснювальною роботою мереж. Ну і також маємо розв’язати проблему використання ШІ на практиці. Майбутня користь від штучного інтелекту — це автоматизація багатьох процесів рутинної роботи й звільнення часу людей для фокусування на більше творчих діях. Історично автоматизація відбувалася з людством не один раз. Натомість створюються нові типи професій та нові види роботи, яких раніше не було.
Фото — R&D SoftServe
Про те, над чим зараз працює R&D
Ми працюємо зі штучним інтелектом, розробкою «заліза» та з інтерфейсами між комп’ютерами та людьми. Щодо ШІ, то ми працюємо над побудовою ефективних моделей з точки зору енергоефективності обчислень, часу виконання, пам’яті, яку займають ці моделі тощо. Також працюємо над кращим розумінням цих мереж, такий напрямок називається «Explainable AI». Маємо експертизу в напрямі штучного інтелекту з підкріпленням — це такий тип нейронних мереж, який використовує меншу кількість даних, але дає змогу досягати ефективного ухвалення рішень.
Зараз активно розвивається генеративний ШІ. Він стосується не лише мови чи тексту, але і може працювати з різними типами даних — зображенням, відео, 3D і т. д. Наша команда працює 4–5 років у цьому напрямку. Насамперед це стосувалося візуальних даних, зображення та відео. За цей час виходили як наукові статті, так і відбувалася співпраця з лідерами своїх індустрій.
Фото — R&D SoftServe
Для комерціалізації досліджень важливо, щоб ваше портфоліо було спрямоване на різні проєкти. Тому що є невизначеність між тим, коли ви лише починаєте працювати над певною технологією і що врешті-решт спрацює.
«У нас є кілька важливих напрямів. Це — штучний інтелект, розробка, дизайн та прототипування різного „заліза“ і ефективний запуск алгоритмів на ньому».
Також це алгоритми інтерфейсу між людьми й комп’ютерами. Ми працюємо над розробленням гарнітури доповненої/змішаної реальності та супутніми технологіями.
Про нові окуляри Apple Vision Pro
Щодо їхньої презентації маю декілька висновків. Перший — якщо Apple створила нову гарнітуру, то це підтвердження великого тренду щодо змішаної та доповненої реальності. Другий — це, напевно, хороший знак для користувачів. Тому що з’являється новий і великий учасник цього ринку, який збільшить конкуренцію. Третій висновок — буде цікаво спостерігати за конкуренцією у сфері, тому що є інші виробники гарнітур із більш ніж десятилітнім досвідом на ринку.
Фото — R&D SoftServe
Про майбутнє R&D-відділу та потрібних спеціалістів
«Прямо зараз головне завдання — це комерціалізація глибоких та передових технологій».
Прямо зараз головне завдання — це комерціалізація глибоких та передових технологій. Глобально вона незмінна, але досягати її можна різними способами. Як наданням висококласних сервісів світового рівня, так і побудовою нових продуктів в межах R&D-відділу. Також зараз ми адаптовуємо цілі та метрики відділу як з командою всередині, так і зі стейкхолдерами назовні. Це потрібно для того, щоб в майбутньому вивести R&D на новий рівень розвитку: як в плані досліджень, так і експертизи.
Маємо великий запит на спеціалістів напрямку Life Sciences, а також тих, хто працює із «залізом» та ефективними обчисленнями. Потрібно, щоб вони мали знання на перетині кількох наук. Буквально минулого місяця ми почали кілька проєктів в цих напрямах. Частину цих вакансій ми закриваємо внутрішньо, але зараз маємо кілька відкритих позицій у R&D.
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
УЧАСТЬ В АЗАРТНИХ ІГРАХ МОЖЕ ВИКЛИКАТИ ІГРОВУ ЗАЛЕЖНІСТЬ. ДОТРИМУЙТЕСЯ ПРАВИЛ (ПРИНЦИПІВ) ВІДПОВІДАЛЬНОЇ ГРИ.
Ліцензія видана ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 15.09.23 (рішення КРАІЛ №245 від 31.08.2023); ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 26.04.2021 (рішення КРАІЛ №150 від 12.04.2021); ТОВ «СПЕЙСИКС» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 08.02.2021 (рішення КРАІЛ №34 від 02.02.2021); ТОВ «ГЕЙМДЕВ» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 16.02.2021 (рішення № 47 від 10.02.2021).
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
У 18 років «захантив» SoftServe, у 21 — відкрив власну компанію. Історія львівського IT-вундеркінда
Гліб Щур — випускник кафедри систем штучного інтелекту НУ «Львівська політехніка». На молодших курсах його запросила на роботу IT-компанія SoftServe, де він працював майже 3 роки розробником у R&D-відділі. А вже у 2021 році Гліб заснував власну компанію та став CSO у 21 рік. Розповідаємо історію львівського «самородка».
