💳 Кожен. Повинен. Мати. Trustee Plus: криптогаманець і європейська платіжна картка з лімітом 50к євро 👉
Олексій ДзюбаСтартап
28 жовтня 2024, 10:01
2024-10-28
Неодноразові скорочення, перегляд зарплат, зменшення бонусів за перфоманс. Чому сповільнилися темпи росту українського «єдинорога» з оцінкою в $1,2 млрд airSlate
За 16 років компанія, що починався з редагування PDF, створила шість продуктів. Але зараз темпи її росту сповільнилися й відбувається скорочення фахівців.
Український «єдиноріг» airSlate проводить друге з початку року скорочення працівників, пише Forbes.
«Компанія дуже швидко розвивалася під час пандемії, і ми думали, що це назавжди. Світова економіка не в найкращому стані — у нас дуже багато B2B-клієнтів, які почали обережніше ставитися до грошей», — каже на це співзасновник і CPO airSlate Вадим Ясиновський.
Основні клієнти airSlate — малий і середній бізнес, каже співрозмовник видання наближений до компанії. «Із закінченням пандемії й ростом відсоткових ставок вони першими почали скорочувати витрати й частіше не продовжували підписки», — каже співрозмовник.
Перший раунд скорочень airSlate нібито провів у листопаді 2022-го, звільнивши 60–70 людей в українському офісі. У лютому 2024-го компанія звільнила ще 30 людей. Загальну цифру скорочених співробітників Ясиновський відмовився називати, додавши що у компанії працює близько 1000 людей.
Скорочення — не єдиний крок, на який пішла компанія. Улітку 2023-го вона зробила жорсткішими умови перегляду зарплат і зменшила бонуси за перфоманс, каже ексспівробітник компанії, який звільнився за власним бажанням у 2024-му.
З початку 2024-го компанія змінила політику щодо співробітників в армії — замість 100% виплати заробітних плат, вони отримують половину перші 6 місяців, каже один з експрацівників, що звільнився у 2024-му.
У 2023-му за власним бажанням пішов директор продукту pdfFiller, керувати ним почав СЕО airSlate Борис Шахнович, розповідає інший експрацівник. Це підтверджує Ясиновський. «На такий важливий проєкт не можна було поставити будь-якого менеджера, — пояснює він перехід CEO. — Це мала бути людина зі стратегічним баченням».
Темпи росту продуктів уповільнилися, каже один із колишніх працівників. «Вони не „палять кеш“, — додає інший співрозмовник, наближений до компанії. — Був період, коли вони щедро витрачали гроші та набирали користувацьку базу, але зараз компанія покращила маржинальність».
Нагадаємо, що airSlate (колишня PDFfiller) — продуктова ІТ-компанія, один з українських «єдинорогів». Зараз займає 18 місце в рейтингу найбільших продуктових ІТ-компаній в Україні. У листопаді 2022 року в українському офісі компанії скоротили 60–70 людей.