Українські айтівці обрали найпривабливіших роботодавців на ІТ-ринку України, серед яких є безумовний лідер — Grammarly
Grammarly стала лідером серед компаній, де хотіли б працювати українські айтівці усіх тайтлів і спеціалізацій.
Grammarly стала лідером серед компаній, де хотіли б працювати українські айтівці усіх тайтлів і спеціалізацій.
У серпні-вересні 2023 року DOU разом з Employer Branding Community провели перше дослідження брендів роботодавців на українському ІТ-ринку та запитали айтівців, в яких компаніях вони хотіли б працювати.
Про дослідження
У дослідженні взяли участь 69 найбільших і найпомітніших ІТ-компаній, окрім GameDev, та 4739 айтівців і 532 людини, які шукають першу роботу в ІТ.
За кожною з 69 компаній зібрали думки 1000–1200 фахівців. Кожен айтівець міг обрати скільки завгодно привабливих для себе компаній або не обрати жодної.
Grammarly став лідером серед компаній як найпривабливіший роботодавець. 69% айтівців хотіли б працювати там.
Також до списку фаворитів можна віднести:
- SoftServe — 55%;
- MacPaw — 54%;
- GlobalLogic та Ajax Systems отримали однакову кількість відсотків — 51%;
- Intellias — 49%;
- EPAM — 45%;
- N-iX та Ciklum — 44%;
- Uklon, Luxoft, DataArt та Genesis — 40%.
Менше ніж 20% отримали: EVO — 17%, Yalantis та Depositphotos по 16%.
Розподіл за тайтлами
Grammarly та MacPaw є лідерами серед фахівців рівня Senior і вище.
Айтівці рівня Middle та Junior віддають перевагу сервісним компаніям: Grammarly знову у фаворитах, а також SoftServe і GlobalLogic.
Джуни та інтерни також прихильні до Ajax Systems. В DOU припускають, тому що компанія, за даними Djinni, активно наймала цього року фахівців без досвіду.
Ті, хто шукає першу роботу в ІТ, частіше хотіли б працювати в сервісних компаніях: до трійки найпривабливіших для респондентів входять SoftServe, EPAM і GlobalLogic.
Розподіл за спеціалізаціями
Трійка лідерів серед айтівців у сфері Software Engineering:
— Grammarly — 68%;
— SoftServe — 54%;
— GlobalLogic та Ajax Systems — 51%.
Трійка лідерів серед тестувальників схожа на попередню:
— Grammarly — 63%;
— SoftServe — 62%;
— GlobalLogic — 57%.
Трійка лідерів серед інших технічних спеціалістів трохи відрізняється від SE та QA:
— Grammarly — 75%;
— SoftServe — 54%;
— MacPaw — 52%.
Трійка лідерів серед нетехнічних спеціалістів:
— Grammarly — 72%;
— MacPaw — 66%.
— SoftServe — 56%.
Для фахівців важлива не тільки назва компанії, в якій вони працюють. Розглядаючи офер, 81% айтівців очікують, що їм запропонують гарну зарплату. Крім зарплати, більшість айтівців звертають увагу на поведінку компанії та її співробітників.
До найважливіших критеріїв вибору оферу входить гнучкість формату роботи, можливість самостійно вирішувати працювати з дому чи офісу (важливо для 68% айтівців). Ще 64% хочуть мати гнучкий графік роботи. Так само важливі проєкт/обов’язки фахівця (назвали 66% опитаних) і перспективи кар’єрного зростання (65%).
Для тих, хто тільки шукає першу роботу в ІТ, зарплата не є пріоритетом. Набагато важливіші для них кар’єрні перспективи (80%), менторство та можливість вчитися нового, працюючи в компанії (76%).
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Кожен третій айтівець боїться втратити роботу — дослідження українського ІТ-ринку
Кожен третій айтівець боїться втратити роботу — дослідження українського ІТ-ринку
Медіанна зарплата українських айтівців вперше зменшилася з початку повномасштабного вторгнення. Результати зимового дослідження 2024 року
Медіанна зарплата українських айтівців вперше зменшилася з початку повномасштабного вторгнення. Результати зимового дослідження 2024 року
