UNIT.City — місце, де люди працюють... КРАЩЕ! Обирай свій простір просто зараз 👉
Олександр КузьменкоГроші
21 липня 2025, 11:12
2025-07-21
Медіанна зарплата в українському IT-менеджменті становить $3000. На яких посадах заробляють найбільше влітку 2025
Медіанна зарплата в українських ІТ-менеджерів за останні пів року отримала незначне зниження — з $3150 до $3000. Грошова компенсація фахівців на посаді Product Owners вперше знизилася з 2023 року, а зарплати в Project Managers навпаки — почали зростати.
Медіанна зарплата в українських ІТ-менеджерів за останні пів року отримала незначне зниження — з $3150 до $3000. Грошова компенсація фахівців на посаді Product Owners вперше знизилася з 2023 року, а зарплати в Project Managers навпаки — почали зростати.
Згідно з аналітикою видання DOU, найбільш оплачуваними фахівцями в ІТ-менеджменті залишаються Engineering Managers — їхня медіанна зарплата складає $6600.
10 посад в IT-менеджменті, де платять найбільше:
Engineering Manager — $6600.
Head of Product — $4916.
Team Lead Product Manager — $4800.
Program Manager — $4550.
Senior Product Manager — $4200.
Scrum Master — $4100.
Delivery Manager — $4000.
Senior Project Manager — $3900.
Product Owner — $3666.
Middle Product Manager — $2650.
Аналітики відзначають, що медіанна зарплата Engineering Managers припинила падати у першій половині 2025 року і відновилася до рівня 2023 року. Зростати почали й зарплати Project Managers, а в Product Management навпаки — з’явилася тенденція до зниження, як у досвідчених фахівців, так і новачків.
За даними дослідження, найбільше досвіду в IT-менеджменті мають Engineering Managers — близько 14 років. Середній досвід Head of Product та Program Managers складає 12 років, Scrum Master — 11 років, Delivery manager — 10.
Медіанний вік IT-менеджерів складає 32 роки; 41% з них жінки. Найбільше жінок в IT-менеджменті працюють на посаді Project Managers (51%) та Scrum Masters (47%), а найменше — Engineering Managers (7%).
Раніше стало відомо, що протягом останніх пів року розробники рівня Middle продовжують стикатися з тенденцією зниження заробітних плат (-$50 проти грудня 2024 року).
«Я б краще найняв одного „діда“ за зарплату двох-трьох п***юків, ніж десять п***юків»: український IT-підприємець заявив, що радше найматиме спеціалістів 40+