Марія Бровінська Работа 19 августа 2024, 08:35

«Найлегші $500 у твоєму житті». Засновниця рекрутингової агенції пропонує охочим отримати легкі гроші. Ось, що потрібно зробити

Засновниця рекрутингової агенції Bykova Recruitment Agency Тетяна Бикова пропонує айтівцям і не тільки незвичний спосіб заробітку, запевняючи, що це найлегші гроші у житті.

Оставить комментарий

«Найлегші $500 у твоєму житті». Засновниця рекрутингової агенції пропонує охочим отримати легкі гроші. Ось, що потрібно зробити

Засновниця рекрутингової агенції Bykova Recruitment Agency Тетяна Бикова пропонує айтівцям і не тільки незвичний спосіб заробітку, запевняючи, що це найлегші гроші у житті.

«Найлегші 500$ у твоєму житті й що для цього потрібно зробити

порадь мою рекрутингову агенцію Bykova Recruitment Agency своїй подрузі/другу/HRD/власнику компані;
надішли мені скрін;
після підписання контракту і закриття першої вакансії отримуєш свої $500», — озвучила фахівчиня умови заробітку.

За її словами, виконати умови дуже легко. «Достатньо просто мене порадити, а ми все зробимо», — зазначила вона.

Айтівці оприлюднили суми якими готові поділитися з рекрутерами в разі отримання оферу. Рекорд — $3500

Айтівці часто пропонують рекрутерам винагороду за допомогу в отриманні оферу. Чи працює цей механізм і як його покращити: три моделі співпраці з фахівцями з наймання які пропонують розробники

Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram

Оставить комментарий

Текст: Марія Бровінська Теги: найм, рекрутинг

Нашли ошибку в тексте — выделите её и нажмите Ctrl+Enter. Нашли ошибку в тексте — выделите её и нажмите кнопку «Сообщить об ошибке».

Розміщення реклами

Размещение рекламы

«Незнание английского можно простить только дворнику». HR в LinkedIn задался вопрос о том, зачем публиковать вакансии на английском. Вот что ответили айтишники

HR из Днепра Любовь Ковалевская в LinkedIn возмутилась тем, что компании выставляют вакансии на джоб-сайтах на английском языке. Айтишники быстро объяснили, в чем дело.

«Произошла ситуация, которой не должно быть». Genesis попал в репутационный скандал, позволив рекрутерам использовать свой бренд для найма. На что жалуются кандидаты

Разработчик Никола Щупило опубликовал в LinkedIn сриншот переписки с рекрутеркой, представившейся от имени компании IntellectoKids и холдинга Genesis, вызвавшего дискуссию среди пользователей сообщества.

В планах SoftServe на 2022 год – 15 000 айтишников. Хотите стать частью команды, «оставайтесь в западных регионах»

«Вряд ли можно верить фидбекам компаний». Тестовое в IT: делать или не делать? Отвечают айтишники

Дизайнер Анна Лазурко пожаловалась в LinkedIn, что ни одна компания, в которую она делала тестовое, не предоставила фидбек по ее просьбе или без него. «Получили, заигнорили на неделю-две, а затем „двигаемся с другим кандидатом“. Это вообще единственная фраза, которой мне отказывают. Как понять, что ты делаешь что-то не так и не то, когда нет ни одного фидбека?» — спросила разочарованная специалист.

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Комментариев пока нет.

Войдите, чтобы оставить комментарий