В Telegram-канале «Халепный рекрутинг» разработчик поделился еще одной историей о том, как европейские работодатели кенселят украинских айтишников.
В Telegram-канале «Халепный рекрутинг» разработчик поделился еще одной историей о том, как европейские работодатели кенселят украинских айтишников.
Переписываясь с рекрутером на английском языке, кандидат получил от них интересный вопрос.
«Вот что со мной произошло сегодня… Написала мне HR из швейцарской компании по инженерной вакансии. Я в прежней жизни инженером работал. Я отозвался как вакансия интересная разработка интересных технологий. А она меня спрашивает: «А какой у вас паспорт?», — рассказал айтишник.
Он ответил, что у него есть украинский паспорт, конечно же.
На это айтишник получил неожиданный ответ: «Извините, но нам нужны люди только с европейским паспортом, так что вы нам не подходите».
Он признается, что был в шоке таким фидбеком.
На самом деле жалобы от украинских айтишник, с которыми не хотят работать европейские работодатели, сейчас — не редкость.
Мы писали о том, как программист пытался ради работы в Польше нелегально пересечь границу с Молдовой. Также вот здесь история о разработчике с 13-летним опытом, который не может найти работу с достойным вознаграждением и утверждает, что с украинцами работодатели работать не хотят из-за войны.
Случались ли с вами ситуации, когда работодатели откровенно отказывали в работе из-за пребывания в Украине или наличие у вас украинского, а не европейского паспорта? Расскажите нам вкратце об этом здесь.
