Work

Інтернет трансформує навчання, роботу, навіть спілкування та обмін інформацією і, як наслідок, стає ще більш важливою частиною нашого повсякденного життя. І хоча дві третини населення планети наразі підключені до всесвітньої мережі, доступність інтернету може суттєво відрізнятися залежно від регіону. Інноваційні рішення дають змогу зробити інтернет-з’єднання швидшим та більш надійним, але водночас оператори стикаються з новими викликами. У цьому тексті ми розглянемо останні тенденції в споживанні інтернету, розберемося з географічним дисбалансом і зазирнемо в майбутнє телеком-галузі.

Продовжуємо цикл матеріалів про ІТ-спеціальності. Кожну описує «типовий представник» — досвідчений фахівець і просто авторитетний колега, та сама людина, яка знає всі таємні куточки своєї професії. Ми сподіваємося, ці матеріали допоможуть школярам, ​​студентам, перекваліфікантам і всім, хто зацікавлений у виборі ІТ-спеціальності та напряму для кар'єрного розвитку. Цикл не лише допоможе оцінити перспективи, а й дасть можливість краще зрозуміти індустрію й особливості професії зсередини. Обговорюйте та доповнюйте матеріал у коментарях, щоби зробити його кориснішим. Сьогодні Богдан Малинка, Lead 3D Animator & Rigger в Pingle Game Studio, розповідає про особливості своєї творчої роботи в IT.

Продовжуємо цикл матеріалів про ІТ-спеціальності. Кожну описує «типовий представник» — досвідчений фахівець і просто авторитетний колега, та сама людина, яка знає всі таємні куточки своєї професії. Ми сподіваємося, ці матеріали допоможуть школярам, ​​студентам, перекваліфікантам і всім, хто зацікавлений у виборі ІТ-спеціальності та напряму для кар'єрного розвитку. Цикл не лише допоможе оцінити перспективи, а й дасть можливість краще зрозуміти індустрію й особливості професії зсередини. Обговорюйте та доповнюйте матеріал у коментарях, щоби зробити його кориснішим. Сьогодні Кирило Науменко розповідає про особливості роботи СТО, CIO та CPO, а також можливості кар'єрного зростання для інженерів.

Наприкінці червня ми описували ситуацію, що сталася зі спеціалісткою з маркетингу під час проходження іспитового терміну на новій роботі. Тоді керівник звільнив дівчину за кілька днів після найму, навіть не давши їй проявити себе та заявивши, що компанії «потрібні люди, готові їб*шити і у вихідні». З огляду на це, ми вирішили запитати айтішників, чи часто вони овертаймлять, з яких причин і чи дбають роботодавці про work-life balance. Презентуємо результати опитування. 

Привіт! Ми знову зібрали для вас #всратівакансії. Цього разу їх багато — читачі активізувалися, роботодавці, здається, втомилися від спеки, чи то рекрутери довго не відпочивали і хочуть у відпустку. Тримайте чергову добірку робочих пропозицій з ляпами та негідними вимогами і винагородою. 

На jobs.dev.ua розміщено понад 70 актуальних вакансій від топових IT-роботодавців України. Серед них — 5 вакансій для молодих IT-спеціалістів. Тож, джуни, не проґавте свій шанс.

Freelancehunt провів масштабне дослідження, щоб дізнатись, як другий рік війни впливає на розвиток українського фрилансу, що продовжує розвиватись. Проаналізували, як змінився щорічний портрет фрилансера, рівень доходу, досвід і кваліфікація спеціалістів.

Привіт! Це знову #всратівакансії. Презентуємо вам нову порцію вакансій, які нас здивували. Неприємно здивували. Ці пропозиції про роботу нам знову ж таки надіслали читачі та користувачі соцмереж. Тому чекаємо ще! 

Компанія Zeeks провела анонімне зарплатне опитування і дізналася скільки заробляє український SEO-спеціаліст у 2023 році. Розбираємося кому платять більше та які навички найбільше цінують роботодавці.

Нещодавно з’явилася інформація про те, що український офіс SQUAD відправляють в оплачувану відпустку на два тижні — щоб команда відпочила.  «Цей крок був логічним: перманентні нічні тривоги та обстріли, часто невтішні новини, напруга навколо — все це впливає на емоційний стан людей. У таких умовах складно просто функціонувати, не кажучи про роботу і залученість у проєкти. Згідно з результатами дослідження психічного здоровʼя всередині команди наші колеги відмітили, що постійно відчувають ознаки стресу: відволікання та труднощі в зосередженні, швидку стомлюваність, підвищену тривожність», — пояснили таке рішення у компанії. Так SQUAD вчиняє не вперше — минулого року фахівцям вже надавали додаткову до основної відпустку на пʼять днів усій команді.  dev.ua запитав IT-фахівців, чи планують вони відпустку цьогоріч та як радять її провести з огляду на обставини.