Марія Бровінська Робота 14 липня 2025, 13:45

У 3 Армійському корпусі відкрито чимало IT-вакансій. Кого шукають та як податися

Senior Software Engineer Павло Глазунов опублікував перелік IT-вакансій для 3 Армійського корпусу. Ось, кого шукають на службу.

Залишити коментар

У 3 Армійському корпусі відкрито чимало IT-вакансій. Кого шукають та як податися

Senior Software Engineer Павло Глазунов опублікував перелік IT-вакансій для 3 Армійського корпусу. Ось, кого шукають на службу.

«В З Армійський Корпус терміново потрібно посилення IT-команди.
Шукають мотивованих спеціалістів, готових працювати на результат і підтримувати бойовий фронт технологій», — повідомив Павло.

За його інформацією, відкриті вакансії:

Middle/Senior Engineer (JavaScript/TypeScript/Node.js/React/PostgreSQL/Docker/AWS)
Automation QA (Cypress, Playwright, Jest, API, GitLab CI)
Manual QA (5+ років досвіду, TestRail, API, SQL, логіка, документація)
Security Specialist (3-5 років досвіду в кібербезпеці)
DevOps (Docker, Kubernetes, Linux, CI/CD, моніторинг)
Support Engineer (основи мереж, Linux, базова англійська, досвід із системами типу Кропива/Дельта).

Резюме просять надсилати в офіційний телеграм-бот @ab3_rc_bot або сюди.

«Бути як Кхалісі бажано без драконів» — у Мінцифри відкрито сім вакансій за різними напрямами

Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram

Залишити коментар

Текст: Марія Бровінська Теги: вакансії, робота

Знайшли помилку в тексті – виділіть її та натисніть Ctrl+Enter. Знайшли помилку в тексті – виділіть її та натисніть кнопку «Повідомити про помилку».

Розміщення реклами

#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники

Кількість вакансій в IT з початком війни скоротилася, та шедеврів серед них не поменшало. dev.ua зазвичай попросить дизайнерку Анну Лазурко, яка регулярно публікує у своєму LinkedIn вакансії з дивними та кострубатими описами та вимогами, робити добірку з таких «шедеврів». Ось тут можна почитати першу, другу та третю таку добірку. Цьоготижнева добірка створена dev.ua за допомогою добре відомого у LinkedIn хештегу #всратівакансії. Насолоджуйтеся!

4 коментарі

«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути

Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.

Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав

Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.

4 коментарі

«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники

HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа.

4 коментарі

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Коментарів поки немає.

Увійдіть, щоб залишити коментар