💳 Trustee Plus: розраховуйся криптою за допомогою платіжної картки. Ліміт: 50 000 євро 🚀

Дайджест свіжих вакансій від IT-роботодавців на jobs.dev.ua: Affiliate manager, Business Assistant та інші

На jobs.dev.ua розміщено понад 70 актуальних вакансій від топових IT-роботодавців України. Вибрали для вас найновіші, на які варто відгукнутися прямо зараз.

Залишити коментар
Дайджест свіжих вакансій від IT-роботодавців на jobs.dev.ua: Affiliate manager, Business Assistant та інші

На jobs.dev.ua розміщено понад 70 актуальних вакансій від топових IT-роботодавців України. Вибрали для вас найновіші, на які варто відгукнутися прямо зараз.

Якщо хочете розмістити вакансії, переходьте за посиланням або пишіть на нашу пошту [email protected]   

Affiliate manager, Business Development Specialist (iGaming) — Wild Wild Leads 

Від кандидата очікують:

  • досвід на посаді Business Development Manager з вертикаллю iGaming від 1 року;
  • знання англійської на рівні B2, розмовний та письмовий;
  • людяність, доброзичливість, високий рівень комунікативних навичок.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Team Lead Media Buyer (Gambling, Facebook) — Wild Wild Leads 

Від кандидата очікують:

  • досвід на позиції Team Lead Media Buyer Gambling (Facebook) від пів року;
  • успішні кейси своїх заливів;
  • успішний досвід побудови команди;
  • проактивність та максимальну зацікавленість у результатах своєї команди.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Media Buyer — Wild Wild Leads 

Від кандидата очікують:

  • серйозні стосунки з FB понад 1 рік;
  • настільки склався метч із FB, що він дає заливатись тобі від 15к/міс;
  • за весь час ваших відносин ви помандрували з FB по різних ГЕО;
  • за останні 3 місяці, ні в кого з вас не болить голова на профітні заливи.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії Wild Wild Leads 

Business Assistant — JOYS

Від кандидата очікують:

  • англійська на рівні С1–С2 (тестове завдання (30 хвилин) та співбесіда англійською);
  • готовність бути на зв’язку за канадським часом (18:00 — 03:00 за київським часом);
  • готовність працювати з великим обсягом інформації; 
  • вміння виділяти важливе та структурувати;
  • вміння пріоритезувати та дотримуватись дедлайнів;
  • бажання вивчати нове та впроваджувати вивчене в роботі.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Sales manager — JOYS

Від кандидата очікують:

  • англійська на рівні С1–С2 (тестове завдання (30 хвилин) та співбесіда англійською);
  • досвід роботи у сфері продажів;
  • комунікабельність;
  • вміння працювати з великими обʼємами даних.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії JOYS

Інвестор який вклав 33 біткоїни в українську криптобіржу Kuna судиться з її засновником через дивіденди
Інвестор, який вклав 33 біткоїни в українську криптобіржу Kuna, судиться з її засновником через дивіденди
По темi
Інвестор, який вклав 33 біткоїни в українську криптобіржу Kuna, судиться з її засновником через дивіденди
У Раді розглядають модель економічного бронювання та економічної мобілізації для бізнесу зокрема для IT. Ось що передбачають ці ініціативи
У Раді розглядають модель економічного бронювання та економічної мобілізації для бізнесу, зокрема, для IT. Ось, що передбачають ці ініціативи
По темi
У Раді розглядають модель економічного бронювання та економічної мобілізації для бізнесу, зокрема, для IT. Ось, що передбачають ці ініціативи
«Мене привезли в ДШВ „на оглядини“ але побачивши мій тиск у 190/90 завернули». Історія мобілізованого айтівця що встиг попрацювати 1 день у ТЦК
«Мене привезли в ДШВ „на оглядини“, але побачивши мій тиск у 190/90, завернули». Історія мобілізованого айтівця, що встиг попрацювати 1 день у ТЦК
По темi
«Мене привезли в ДШВ „на оглядини“, але побачивши мій тиск у 190/90, завернули». Історія мобілізованого айтівця, що встиг попрацювати 1 день у ТЦК
Читайте також
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
Кількість вакансій в IT з початком війни скоротилася, та шедеврів серед них не поменшало. dev.ua зазвичай попросить дизайнерку Анну Лазурко, яка регулярно публікує у своєму LinkedIn вакансії з дивними та кострубатими описами та вимогами, робити добірку з таких «шедеврів». Ось тут можна почитати першу, другу та третю таку добірку.  Цьоготижнева добірка створена dev.ua за допомогою добре відомого у LinkedIn хештегу #всратівакансії. Насолоджуйтеся! 
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn  запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа. 

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
Коментарів поки немає.