💻 MayBee: френдлі HRM система. Просте та iнтуїтивне управління комплексними HR процесами 🔥

Дайджест свіжих вакансій від IT-роботодавців на jobs.dev.ua: Golang Engineer, BackEnd Developer та інші

На jobs.dev.ua розміщено понад 100 актуальних вакансій від топових IT-роботодавців України. Вибрали для вас найновіші, на які варто відгукнутися прямо зараз.

Залишити коментар
Дайджест свіжих вакансій від IT-роботодавців на jobs.dev.ua: Golang Engineer, BackEnd Developer та інші

На jobs.dev.ua розміщено понад 100 актуальних вакансій від топових IT-роботодавців України. Вибрали для вас найновіші, на які варто відгукнутися прямо зараз.

Якщо хочете розмістити вакансії, переходьте за посиланням або пишіть на нашу пошту [email protected]     

Junior Golang Engineer — Tribuna.com 

Від кандидата очікують:

  • від 1-го року професійного досвіду розробки програмного забезпечення;
  • знання мови програмування Go, парадигм, конструкцій та ідіом;
  • розуміння того, як основні структури даних реалізовані в Go;
  • написання модульних тестів;
  • розуміння основ роботи реляційних баз даних;
  • досвід роботи з: gRPC, GraphQL;
  • знайомство з інструментами CI / CD, такими як Jenkins, Gitlab pipelines;
  • розуміння Docker і Kubernetes;
  • *захоплення спортом буде плюсом*.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії Tribuna.com

Керівник відділу продажу — JOYS

Від кандидата очікують:

  • досвід у продажах від 1 року;
  • успішний досвід у спілкуванні з клієнтами;
  • грамотна усна та письмова мова;
  • знання в маркетингу;
  • вміння працювати в CRM/гугл таблицях;
  • ініціативність в роботі;
  • пунктуальність і дотримання дедлайнів у виконанні поставлених задач.

Буде плюсом:

  • досвід у продажах маркетингових послуг;
  • досвід управління командою.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Керівник таргетологів — JOYS

Від кандидата очікують:

  • досвід з таргетованою рекламою від 1 року;
  • досвід роботи з різними бюджетами;
  • грамотна усна та письмова мова;
  • ініціативність в роботі;
  • пунктуальність і дотримання дедлайнів у виконанні поставлених задач.

Буде плюсом:

  • на посаді Team Lead;
  • робота в Digital agency.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії JOYS

Junior/Midle CSS, HTML, WordPress, WooCommerce — dits.agency 

Від кандидата очікують:

  • володіння мовами: мінімум базовий англійський;
  • HTML 5;
  • CSS3 (flex, grid);
  • WordPress;
  • Gutenberg;
  • Woocommerce;
  • будь-який WP-конструктор, наприклад Elementary, Division;
  • PHP;
  • JavaScript;
  • jquery (запит);
  • вітаються інші CMS, крім WP.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії dits.agency 

Senior BackEnd Developer Node/Nest.js — SoundCampaign

Від кандидата очікують:

  • більше 4 років досвіду розробки відповідного програмного забезпечення;
  • навички роботи з серверною частиною: javascript / typescript;
  • база даних: MySQL;
  • не менше 2 років роботи Node.js;
  • не менше 1,5 років роботи Nest.js;
  • добре знання та розуміння протоколу rest HTTP / HTTPS та найкращих практик розробки REST API;
  • досвід розробки інтеграцій;
  • досвід роботи з Paypal, Stripe, Spotify, Tik Tok API буде плюсом;
  • досвід в поліпшенні додатків і оптимізації продуктивності;
  • досвід роботи з AWS буде плюсом (S3, RDS, Cloudwatch, EKS, ECS або EC2);
  • добре знання ООП, принципів SOLID і моделей розробки (наприклад, Gang Of Four);
  • досвід роботи з ESLint / TSLint, Sonar буде плюсом;
  • досвід роботи з Github Actions буде плюсом;
  • відмінні навички усного та письмового спілкування;
  • здатність справлятися з кількома конкуруючими пріоритетами в швидко мінливому середовищі.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії SoundCampaign

#Всратівакансії. Вибірковий кенселінг платне стажування замість роботи та мовні історії: добірка crazy-вакансій червня
#Всратівакансії. Вибірковий кенселінг, платне стажування замість роботи та мовні історії: добірка crazy-вакансій червня
По темi
#Всратівакансії. Вибірковий кенселінг, платне стажування замість роботи та мовні історії: добірка crazy-вакансій червня
Електронний військово-обліковий документ віднині можна отримати в ЦНАПі за 15 хвилин. Як це зробити
Електронний військово-обліковий документ віднині можна отримати в ЦНАПі за 15 хвилин. Як це зробити
По темi
Електронний військово-обліковий документ віднині можна отримати в ЦНАПі за 15 хвилин. Як це зробити
Українські айтівці створили новий додаток що допомагає відстежувати відключення світла. Як працює «Світлобот»
Українські айтівці створили новий додаток, що допомагає відстежувати відключення світла. Як працює «Світлобот»
По темi
Українські айтівці створили новий додаток, що допомагає відстежувати відключення світла. Як працює «Світлобот»
Читайте також
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
Кількість вакансій в IT з початком війни скоротилася, та шедеврів серед них не поменшало. dev.ua зазвичай попросить дизайнерку Анну Лазурко, яка регулярно публікує у своєму LinkedIn вакансії з дивними та кострубатими описами та вимогами, робити добірку з таких «шедеврів». Ось тут можна почитати першу, другу та третю таку добірку.  Цьоготижнева добірка створена dev.ua за допомогою добре відомого у LinkedIn хештегу #всратівакансії. Насолоджуйтеся! 
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn  запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа. 

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
Коментарів поки немає.