👁️👁️ 300 000 криптанів встановили собі Trustee Plus - гаманець з криптокарткою. Чого чекаєш ти? 👉

Дайджест свіжих вакансій від IT-роботодавців на jobs.dev.ua: Python Technical Lead, Junior Front-End Developer та інші

На jobs.dev.ua розміщено понад 70 актуальних вакансій від топових IT-роботодавців України. Вибрали для вас найновіші, на які варто відгукнутися прямо зараз.

Залишити коментар
Дайджест свіжих вакансій від IT-роботодавців на jobs.dev.ua: Python Technical Lead, Junior Front-End Developer та інші

На jobs.dev.ua розміщено понад 70 актуальних вакансій від топових IT-роботодавців України. Вибрали для вас найновіші, на які варто відгукнутися прямо зараз.

Якщо хочете розмістити вакансії, переходьте за посиланням або пишіть на нашу пошту [email protected] 

Python Technical Lead in Intelligence Integration Team — ZONE3000

Від кандидата очікують:

  • знання Python: понад 3–5 років досвіду роботи на Python, як у комерційних, так і в значущих особистих проєктах;
  • володіння ООП: глибоке розуміння принципів об'єктноорієнтованого програмування та їх практичного застосування;
  • навички розробки API: підтверджений досвід розробки масштабованих та ефективних API з акцентом на bi та додатки, орієнтовані на дані;
  • паралельність та асинхронність: навички впровадження багатопроцесорних / асинхронних процесів для підвищення продуктивності додатків;
  • знання фреймворку: солідний досвід роботи принаймні з одним основним фреймворком Python (наприклад, Django, Celery, FastAPI);
  • досвід роботи з базами даних: практичний досвід роботи принаймні з однією реляційною базою даних (наприклад, PostgreSQL, MySQL) та однією нереляційною базою даних (наприклад, MongoDB, ClickHouse);
  • управління версіями: володіння Git (або подібними системами, такими як Bitbucket), демонстрація найкращих практик щодо версій коду та співпраці;
  • фреймворки тестування: досвід роботи принаймні з одним з основних фреймворків тестування (Pytest, Unittest і т. д.), що забезпечує надійну кодову базу;
  • iнструменти CI / CD: вміння використовувати інструменти CI / CD (наприклад, дженкінс) для спрощення та ефективності робочих процесів розробки;
  • контейнеризація: практичний досвід роботи з Docker, який демонструє навички створення, розгортання та управління контейнерними програмами;
  • архітектура програмного забезпечення: міцна основа в розробці архітектури програмного забезпечення, особливо мікросервісів та архітектури, керованої подіями, для підтримки масштабованих та гнучких систем;
  • навички аналізу та вирішення проблем: виняткові аналітичні здібності та вміння втілювати складні бізнес-вимоги в технічні рішення;
  • хмарні сервіси: досвід принаймні однієї великої хмарної служби (AWS, Azure або GCP) та глибоке розуміння хмарних архітектур;
  • машинне навчання: ознайомлення з концепціями машинного навчання та досвідом розгортання моделей ML;
  • лідерство та комунікація: відмінні комунікативні навички в поєднанні з лідерською майстерністю, вміння наставляти та розвивати співпрацю в різних командах;
  • методологія Agile: досвід роботи в гнучкому середовищі, підтримка гнучкості та ітеративного прогресу.

Буде плюсом: 

  • володіння Kubernetes (K8s);
  • досвід роботи з ORMS на Python (наприклад, SQLAlchemy, Peewee);
  • базові навички адміністрування Linux і роботи з мережами;
  • знайомство з продуктами Atlassian (Jira, Confluence);
  • володіння Golang;
  • досвід роботи з Websockets.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Back-End JavaScript Engineer in Product Platform Team — ZONE3000

Від кандидата очікують:

  • впевнене володіння JavaScript (ES6+);
  • знання TypeScript і готовність працювати з ним;
  • розуміння та досвід роботи з Node.JS серверної розробки;
  • знання та досвід роботи з Docker;
  • знання та досвід роботи з SQL;
  • досвід роботи з одним із великих хмарних провайдерів (AWS / Azure / GCP);
  • розуміння природи асинхронного програмування, його особливостей та обхідних шляхів;
  • сильна культура чистого коду та інженерної майстерності;
  • розуміння парадигми об'єктноорієнтованого програмування;
  • розуміння принципів SOLID на практиці;
  • знання шаблонів проєктування програмного забезпечення і вміння їх усвідомлено застосовувати;
  • знання та досвід роботи з платформами автоматизованого тестування та модульними тестами;
  • розуміння протоколу HTTP;
  • знання загроз веббезпеці та способів їх усунення;
  • гарне розуміння Git;
  • досвід роботи з практиками DevOps-вміння працювати з додатком на всіх етапах життєвого циклу: розробка, створення середовища, супровід в реальних середовищах;
  • системний підхід до вирішення проблем.

Буде плюсом:

  • знання мов програмування, відмінних від JavaScript / TypeScript;
  • розуміння клієнтських сценаріїв;
  • розуміння циклу обробки подій, мікро- та макрозадач та їхньому впливу на код;
  • розуміння браузера як платформи та інструментів браузера для налагодження коду;
  • досвід роботи з ReactJS та його інфраструктурою;
  • грамотне володіння англійською мовою (читання, письмо і розмовна мова).

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії ZONE3000

Junior Front-End Developer — MaysCompany

Від кандидата очікують:

  • знання HTML, CSS, CSS-препроцесорів, JavaScript;
  • знання вебслужб, які повністю підтримують REST;
  • знання мови програмування та технічної термінології;
  • досвід роботи з системами версій вихідного коду, такими як Git;
  • вміння вирішувати проблеми;
  • хороші навички письмового та усного спілкування;
  • досвід візуального дизайну;
  • знання сучасних вебфреймворків (React, Vue).

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії MaysCompany

iGaming Product/Project Manager — Tribuna.com 

Від кандидата очікують:

  • досвід роботи у створенні онлайн-продуктів (web, mobile app) від 2-х років;

  • розуміння специфіки роботи казино і букмекерських сайтів;

  • вміння формувати ТЗ для технічної команди та високий рівень soft skills;

  • проактивність і творчий підхід;

  • вміння працювати з аналітикою та розумінням UI/UX;

  • вітається досвід роботи бізнес-аналітиком і в агентствах.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Product/Project Manager — Tribuna.com 

Від кандидата очікують:

  • досвід роботи у створенні онлайн-продуктів (web, mobile app) від 2-х років;

  • знання ринку спортивних медіасвіту та інтерес до спорту;

  • вміння формувати ТЗ для технічної команди та високий рівень soft skills;

  • проактивність і творчий підхід;

  • вміння працювати з аналітикою і розумінням UI/UX;

  • базові знання вебінструментів, таких як Google Analytics, GTM, Firebase, Jira.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії Tribuna.com

Читайте також
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
Кількість вакансій в IT з початком війни скоротилася, та шедеврів серед них не поменшало. dev.ua зазвичай попросить дизайнерку Анну Лазурко, яка регулярно публікує у своєму LinkedIn вакансії з дивними та кострубатими описами та вимогами, робити добірку з таких «шедеврів». Ось тут можна почитати першу, другу та третю таку добірку.  Цьоготижнева добірка створена dev.ua за допомогою добре відомого у LinkedIn хештегу #всратівакансії. Насолоджуйтеся! 
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn  запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа. 

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
Коментарів поки немає.