5 співробітників техіндустрії, які заробили близько $500 000 на жонглюванні віддаленою роботою, розповіли про IT-спеціальності, що найкраще підходять для так званої «надмірної зайнятості».
5 співробітників техіндустрії, які заробили близько $500 000 на жонглюванні віддаленою роботою, розповіли про IT-спеціальності, що найкраще підходять для так званої «надмірної зайнятості».
Том Веддинг працював на кількох віддалених посадах у сфері маркетингу до минулого року, коли він заснував LVRGD — компанію, яка допомагає людям знайти віддалену роботу і віддати її на аутсорсинг, беручи за це від $3000 до $5000. Веддинг розповів Business Insider, що деякі з його клієнтів прагнуть жонглювати кількома роботами одночасно.
За його словами, найкращі ролі для надмірно зайнятих працівників передбачають мінімальну кількість зустрічей, низькі вимоги до комунікації та повторювані завдання, які можна виконувати самостійно, наприклад, розробка програмного забезпечення, ІТ і технічна підтримка. Він додав, що певні ролі в маркетингу, продажах і творчій підтримці, такі як відеомонтаж і графічний дизайн, також можуть підійти.
Інші айтівці, які спілкувалися з виданням на умовах анонімності, відзначають, що праця на кількох роботах без дозволу роботодавця може мати кар'єрні наслідки та призвести до професійного вигорання. Але багато з них відзначили, що фінансові вигоди, зазвичай переважують недоліки та ризики.
У 2023 році один із них, на псевдо «Адам», заробив приблизно $170 000, таємно працюючи на двох віддалених роботах як фахівець з ризиків безпеки. Це допомогло йому виплатити понад $100 000 боргу за студентську позику, і, за його словами, він продовжує жонглювати двома роботами на повний робочий день.
Виходячи зі свого досвіду роботи в технологічній індустрії, Адам вважає, що три категорії робочих місць добре підходять для жонглювання роботою: інженери-програмісти, аналітики даних і сторонні аналітики ризиків — саме в цій сфері він працює. За його словами, ці ролі часто є віддаленими, передбачають самостійну роботу, мають розумні дедлайни та керовані вимоги до комунікації.
Інша надмірно зайнята працівниця «Келлі», яка цього року планує заробити майже $300 000, таємно працюючи на двох дистанційних інженерних роботах на повний робочий день, каже, що бути керівником допомагає, особливо в управлінні проєктами та забезпеченні якості програмного забезпечення.
Ще один айтівець «Гаррісон» має шість віддалених робочих місць на фултайм і команду з семи працівників, які йому допомагають. Він працює фахівцем із забезпечення якості в ІТ-секторі та оцінює, що цього року заробить приблизно $800 000.
Він каже, що ролі, пов’язані з автоматизованим тестуванням можуть бути ідеальними для надмірно зайнятих працівників, оскільки тести часто вимагають часу для запуску, що дає працівникам можливість зосередитися на інших завданнях. Незалежно від ролі, за його словами, важливо знайти роботу з відносно невеликою кількістю зустрічей.
«Джордж», який таємно працює на двох віддалених ІТ-роботах у фінансовій індустрії й заробляє близько $250 000 на рік, компанія і сектор мають таке ж значення, як і назва посади, при оцінці того, чи підходить роль для жонглювання роботою.
«Я думаю, що потрібно знайти правильну галузь, де вимоги до конкретної ролі працівника нижчі», — каже він.
Таким чином, більшість надмірно зайнятих айтівців сходяться на думці, що найлегше жонглювати роботою на позиціях software engineers, data analysts та фахівця з продажу. Вони відзначають, що в цьому неабияк допомагають ШІ-інструменти, які економлять час на написанні листів та складанні графіків.
Раніше 30-річний американець, який працює на трьох роботах у сфері ІТ розповів, що не відчуває за це провини, тому що його можуть звільнити в будь-який момент. Щоб збільшити свій річний дохід у $368 000, він планує знайти ще 2 роботи на неповний робочий день.
Минулого року Патрік Сінге, співзасновник і генеральний директор компанії Metrickal, що займається аутсорсингом бізнес-процесів і віддаленим рекрутингом, виявив що один із його співробітників одночасно працював на ще одній роботі. Він вважає, що цей працівник вчинив неетично.
