UNIT.City — місце, де люди працюють... КРАЩЕ! Обирай свій простір просто зараз 👉
Наталя ХандусенкоРобота
5 січня 2026, 13:36
2026-01-05
В український ІТ-проєкт шукають «фальсифікатора» для ШІ-ідей. Ця вакансія «для токсичної людини, яка нещадно все критикуватиме» викликала жвавий інтерес у LinkedIn
У startup.biz.ua — ІТ-проєкт, який поєднує EdTech та HR — відкрили вакансію на позицію, яку назвали «фальсифікатором». Це така собі «токсична людина», яка нещадно все критикуватиме. У LinkedIn ця роль викликала такий інтерес, що наразі всі слоти на інтерв’ю зайняті, а допис вже набрав понад 200 коментарів. Ось, що dev.ua дізнався про цю незвичну вакансію.
У startup.biz.ua — ІТ-проєкт, який поєднує EdTech та HR — відкрили вакансію на позицію, яку назвали «фальсифікатором». Це така собі «токсична людина», яка нещадно все критикуватиме. У LinkedIn ця роль викликала такий інтерес, що наразі всі слоти на інтерв’ю зайняті, а допис вже набрав понад 200 коментарів. Ось, що dev.ua дізнався про цю незвичну вакансію.
Про відкриту вакансію «фальсифікатора» — це наукова назва цієї позиції — повідомив у LinkedIn Андрій Роговський, стратегічний партнер Wellfound Europe (Ukraine) — компанії, що є партнером startup.biz.ua зі стажувань та працевлаштування.
Довідково
startup.biz.ua — це освітня IT-платформа, яка пропонує безплатну програму навчання з гарантованим стажуванням та подальшим працевлаштуванням. Основна мета проєкту — допомогти людям без досвіду роботи в IT отримати оплачувану роботу. Ключові напрямки навчання: FullStack, AI/ML та DataScience.
Яка задача «фальсифікатора»
Офіційна задача на цій посаді — нещадно критикувати, навіть якщо все подобається, а також копатися в слабких місцях і ставити найнеприємніші питання.
Тому в дописі й говориться, що це «позиція для токсичної людини, яка виступатиме Адвокатом Диявола».
Навіщо така позиція
Необхідність введення такої ролі виникла через штучний інтелект.
Як пояснив Андрій dev.ua, апліканти на участь в ІТ-програмі часто вигадують нереалістичні ідеї за допомогою ШІ для заповнення заявки.
Сам ШІ, який відомий своєю піддатливістю, не здатний працювати в режимі «критика». Тому цю роль планують передати людині, щоб надалі уникнути фейлових проєктів.
Вимоги та обов’язки
Потрібен фахівець із навичками фактчекінгу та критичного мислення.
«Розуміння алогічності людей, уміння мислити як дурень. Вміння не просто сказати „ні“, а переконати чому „так“ — буде гірше», — додав Андрій.
Згідно з дописом, вакансія передбачає наступні обов’язки (передаємо дослівно):
бісити солодкі, позитивно-налаштовані команди, жорстко скидати з небес на землю і втоптувати їх у бруд;
псувати отруєну здоров’ям робочу атмосферу, показувати всім їм хто вони є насправді, щоб команда нарешті почала робити те, що потрібно, а те, що не потрібно — перестала;
За словами Андрія, процес найму класичний: «Інтерв’ю для розуміння, чи така робота буде цікава кандидату і чи буде сам кандидат цікавий команді».
Також кандидати проходитимуть тестове завдання. «Це демонстрація власне навичок на практичному прикладі, коли частина проєкту реалістична, а інша частина — фікція. Потрібно визначити це», — пояснив Андрій.
Розмір зарплати визначатимуть за результатами тестового.
«Розмір зарплати та інші параметри визначаються не мною, а партнером. Але точно можу сказати, гроші в цій сфері є — наприклад, Meta офіційно наймає джунів і виплачує серйозні гроші. Багато хто робить це без афішування», — додав Андрій.
Неочікувано для самої команди startup.biz.ua, вакансія набула чималої популярності.
«Дуже багато охочих, всі слоти на інтерв’ю зайняті, навіть не думав, що так зайде вакансія. Напевно всім набрид позитив, який генерує AI або оточення», — сказав Андрій у коментарі dev.ua.
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
Кількість вакансій в IT з початком війни скоротилася, та шедеврів серед них не поменшало. dev.ua зазвичай попросить дизайнерку Анну Лазурко, яка регулярно публікує у своєму LinkedIn вакансії з дивними та кострубатими описами та вимогами, робити добірку з таких «шедеврів». Ось тут можна почитати першу, другу та третю таку добірку.
Цьоготижнева добірка створена dev.ua за допомогою добре відомого у LinkedIn хештегу #всратівакансії. Насолоджуйтеся!
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа.
