15% знижка до кінця березня! Рекламуйся в Telegram-каналі dev.ua 👉
Анна НагорнаВойти в IT
17 января 2022, 15:20
2022-01-17
Без опыта, но с горящими глазами: подборка интернатур в IT
Интернатура — лучший вариант «войти в IT», не имея опыта и достаточных знаний. К тому же, компании часто таким способом «взращивают» специалистов, предлагая им офер сразу после окончания стажировки. Идеально для студентов, ищущих практику или первую работу. А также для тех, кто хочет попробовать себя в IT после других сфер.
Интернатура — лучший вариант «войти в IT», не имея опыта и достаточных знаний. К тому же, компании часто таким способом «взращивают» специалистов, предлагая им офер сразу после окончания стажировки. Идеально для студентов, ищущих практику или первую работу. А также для тех, кто хочет попробовать себя в IT после других сфер.
Индивидуальную стажировку для будущих JavaScript-разработчиков в компании SysGears можно пройти в Харькове и Днепре. Будут обучать JavaScript и TypeScript, а также React и Node.js / Express.
Требования:
уверенные знания алгоритмов, структур данных и общих принципов организации кода;
хорошие теоретические знания по JavaScript, или другому языку;
опыт самостоятельной разработки простых приложений на JavaScript или другом языке;
English Pre-Intermediate и выше.
Самое важное требование: желание учиться и развиваться.
График — 5 дней в неделю (пн-пт), полный день (8 часов). Продолжительность: 2-3 месяца.
Стажеру будут платить стипендию. После успешного окончания интернатуры предложат позицию Junior Software Engineer.
Стажировку можно пройти в Киеве Харькове, Львове, Днепре, Одессе, Виннице, Ужгороде, Чернигове, Черновцах или удаленно в других городах.
Стажировка длится 2,5 месяца, график — фултайм. За это время интерн получит проектный опыт, необходимый для роста до джуна. После стажировки студента поставят на настоящие проекты под наблюдением ментора.
Требования:
базовые знания .NET Framework, C#, Data Structures;
Zoolatech предлагает интернатуру со стипендией в своем офисе в Киеве. Интерна обучат создавать веб-приложения на языке Ruby. Проходить практику можно как в офисе, так и онлайн.
Компания обещает трудоустройство после успешного прохождения интернатуры.
«План таков: начинаешь новый год с интернатуры в ZoolaTech, а в марте ты уже участник одной из наших Ruby команд», — из вакансии.
Среди требований — базовые навыки программирования и знание английского.
Харьковский офис NIX приглашает на бесплатную программу обучения разработки на Android. Научат создавать мобильные приложения на языке Kotlin с использованием актуальных архитектур и технологий. Старт — в феврале 2022 года.
Требования:
базовые знания по Java SE и ООП;
Kotlin;
Сode Сonvention;
Стажировка продлится 2 месяца, график занятий — трижды в неделю по 4 часа. Обещают «погружение в реальную атмосферу айтишника».
Подойдет тем, кто хочет овладеть компьютерной графикой и любит видеоигры. Интернатуру можно пройти в Киеве или удаленно в другом городе.
Курс длится 6,5 месяца, и за это время компания сделает из вас render-инженера. Это оплачиваемая интернатура по графику понедельник–пятница, с возможностью работать сокращенный день (но не меньше 4-х часов в день).
Это также возможность поучаствовать в международных высокобюджетных (ААА) геймдев-проектах.
Требования:
хорошие математические знания;
базовые знания C++;
Intermediate English.
После стажировки компания готова взять студента к себе в команду.
«Неайтишная» вакансия в IT-компании — для специалистов, которые хотят прокачаться в маркетинге мобильных приложений.
Это оплачиваемая интернатура в маркетинговом департаменте одного из бизнес-юнитов Genesis (Impulse), который занимается разработкой приложений.
Из требований — английский на уровне Intermediate и выше, аналитическое мышление, умение работать в команде. Технические знания не обязательны, но будет плюсом умение работать с цифрами.
Украинское подразделение Ubisoft на днях открыло набор на международную программу обучения для тех, кто хочет получить свою первую работу в геймдеве. Ubisoft Graduate Program предлагает такие направления: геймплей-программирование, онлайн-программирование и UX-дизайн.
Кого берут: молодых людей, которые уже получили высшее образование или закончат обучение в 2022 году, имеют менее года опыта работы, хорошо знают английский и смогут сотрудничать с международной командой. Также важны хорошие навыки программирования или дизайна.
Срок обучения — 2 года. Заявку на участие можно подать до конца февраля 2022 года.
Айтишники скучают по довоенным «плюшкам» и бонусам. Однако порезали мотивационные пакеты не все работодатели: несколько инсайтов
Из-за войны некоторые компании отменили бонусы и мотивационные пакеты сотрудникам, пытаясь оптимизировать бюджеты и сократить расходы из-за неопределенности ситуации. dev.ua решил спросить работодателей, как именно и в чью пользу они пересматривали мотивационные пакеты рабочих.
«Разработка игр — это всегда проблемы». История выпускника ХПИ, ставшего senior-геймдизайнером и автором комиксов, который знает об играх всё
Геймдизайнер Андрей Заколодный с детства любит видеоигры и еще школьником пытался их создавать. С переездом в другой город и поступлением в университет это желание несколько отошло на второй план. Но в итоге жизнь сложилась так, что у Андрея получилось поработать в известных на весь мир студиях, приложить руку к Assassin’s Creed Valhalla и дорасти до senior-геймдизайнера, а параллельно — ещё и свой комикс на английском издать.
Про нюансы работы в игровой индустрии, разницу между Gameloft и Ubisoft, личные стремления к лучшему, творческие порывы и многое другое — в его рассказе.
«Мир сейчас – настоящее торнадо». Большое интервью с Country manager Ukraine в SoftServe о работе на войне, выходе из россии, найме и планах компании
Крупнейший украинский аутсорсер SoftServe до конца этого года, если бы не война, должен был вырасти до 16 000 специалистов. В настоящее время планы компании несколько откорректированы, большинство усилий направлено на удержание нынешних темпов работы, а также адаптацию к новым военным реалиям. dev.ua поговорил с кантри-менеджеркой по Украине Анастасией Фроловой о текущем положении дел в компании, планах и выводах, которые научила делать война.
Большое интервью о войне и помощи, найме и заказчиках, IT-образовании и выходах на новые рынки.
Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот
Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале