Специалист по подбору персонала Артем Швец из винницкой компании Adjutor Consulting поделился в LinkedIn цитатами из реальных CV. В комментариях к сообщению рекрутеры начали делиться самыми странными пунктами, встречавшими в резюме. Они предполагают, что их появление связано с трешевыми вопросами, которые могли задавать на предыдущих собеседованиях.
Специалист по подбору персонала Артем Швец из винницкой компании Adjutor Consulting поделился в LinkedIn цитатами из реальных CV. В комментариях к сообщению рекрутеры начали делиться самыми странными пунктами, встречавшими в резюме. Они предполагают, что их появление связано с трешевыми вопросами, которые могли задавать на предыдущих собеседованиях.
Вот эти пункты:
«Еще забыл вписать, что часто без контекста в резюме вписывается рост и вес», — в одном из комментариев добавил Артем. — «Когда-то было CV человека на должность Project manager, там портфолио и кейсов не было, зато были его рост и вес».
«А может, ваша команда разработчиков шаманит над кодом, чтобы он работал? И без знаний техник шаманства и отсутствия бубна не нанимают в вашу компанию?», — прокомментировал первый пункт QA Engineer Anton G.
Это когда приходишь на собеседование, и тебе задают почти все эти вопросы. Люди, должно быть, решили сразу все написать. Сегодня утром было собеседование и 3 из 5 вопросов по сообщению мне задавала рекрутер.
На всю жизнь запомнила CV, где в разделе достижения было указано и выделено жирным — села на шпагат в 32 года.
Я видел в резюме пункты «знак зодиака» и «хобби».
«Я вам больше скажу. Я видел владельцев, которые сотрудники по знаку зодиака подбирали», — ответил на этот комментарий Артем.
А еще удивительно, когда в резюме есть линейки знаний технологий и иностранных языков. И там где больше, где меньше. Но почему не написать просто уровень английского языка и список технологий, с которыми работал? Как по линейке можно понять, как человек знает язык или технологию? Лучше просто список сделать и все.
У меня был кандидат, бросивший резюме, а там опыт правильный, но повсюду глаголы в женском роде. Я его на собеседовании просто решил переспросить, а он выдал: «Да мне жена делала и, вероятно, слишком увлеклась»
Также Артем рассказал, что ему когда-то фото золотой медали прислали. И если говорить о школе, то встречаются резюме, где вспоминают школьные достижения: «Я реально время от времени встречаю резюме, где кандидаты вписывают какие-то нерелевантные школьные достижения. Притом я бы понял, если бы это были студенты в поисках первой работы, тогда это окей, но это уже были достаточно серьезные мужчины в возрасте 40–50 лет».
Меня больше поражают фото со свадьбы, в фате, или в полный рост селфи в зеркале туалете какого-нибудь ночного клуба. Вот трешек.
Мало того, что фотка из свадьбы с букетом, там еще уголок мужчины часто бывает. Вырезала, но не до конца.
Меня еще смущает, когда люди в резюме четные или групповые фото ставят (такое очень редко случается, но бывало) и тогда я включаю режим Шерлока.
У меня был кандидат с фоткой на всю шапку резюме в труселях на пляже в шезлонге.
Несмотря на странные пункты в резюме, Артем Швец считает: «С кандидатами нужно себя вести максимально нравственно и ничто из вышеперечисленных пунктов в резюме не должно стать причиной относиться к кандидату иначе. Он прежде всего профессионал и здесь нужно максимально нравственно подходить к работе с каждым».
