🚀 Trustee Plus - картка європейського банку і криптогаманець. Встанови додаток 👉
Олександр КузьменкоРабота
21 марта 2024, 18:34
2024-03-21
Айтишник, тайно работающий на двух работах, устроил себе медовый месяц за $9000 в Азии. Как ему это удалось
Айтишник из Калифорнии заработал более $300 000 в год, тайно работая на двух удаленных работах одновременно. Он откладывает на дом, но позволил себе шикарный 3-недельный отдых в Азии, и говорит, что не чувствует вины, обманывая своих работодателей.
Айтишник из Калифорнии заработал более $300 000 в год, тайно работая на двух удаленных работах одновременно. Он откладывает на дом, но позволил себе шикарный 3-недельный отдых в Азии, и говорит, что не чувствует вины, обманывая своих работодателей.
Американский айтишник Джон рассказал Business Insider, что сэкономил примерно $150 000 с тех пор, как начал жонглировать работой в 2021 году. Он до сих пор ездит на той же машине, летает эконом-классом и обычно останавливается в 2–3-звездочных отелях, когда путешествует.
Одной из главных причин, почему Джон тратит так благоразумно, является то, что он хочет когда-нибудь купить дом. По его словам, на первый взнос за желаемый им дом пойдет большая часть его сбережений.
«Я хотел бы сказать, что это сделало меня богатым, и не поймите меня неправильно, я, безусловно, не чувствую нужды в деньгах. Но до дома еще далеко», — сказал Джон, который предпочитает не раскрывать свое полное имя.
Однако есть один большой расход, на который Джон решил потратить деньги в прошлом году. Около $9000 ушло на трехнедельный медовый месяц в Азии для него и его супруги.
Джон принадлежит к нишевой группе специалистов, тайно работающих на нескольких работах. Многие могут похвастаться шестизначными доходами и держатся за полностью отдаленные должности, которые стали чрезвычайно конкурентными в последние годы. Эти люди используют свои дополнительные заработки для выплаты долгов, планирования раннего ухода на пенсию и роскошного отпуска. Хотя некоторые работодатели не против того, чтобы их работники брали другую работу, если их поймают без разрешения, это может привести к увольнению.
Почему айтишник не чувствует вины из-за чрезмерной занятости
Еще до того, как он начал искать вторую работу, Джон говорил, что у него есть друг, работающий сверхурочно, но это всегда звучало как слишком много работы. Однако в 2021 году, когда бывший босс спросил, не ищет ли он новую работу, Джон передумал.
«Я подумал о своей настоящей нагрузке, о том, какой будет моя новая нагрузка, и решил, что стоит попробовать. Я сэкономлю дополнительные деньги, чтобы купить дом или уехать в отпуск, а также пополнить свои пенсионные счета, чтобы, возможно, выйти на пенсию раньше», — говорит он.
Начав работать на второй работе, Джон понял, что может жонглировать обеими ролями, не работая более 50 часов в неделю — по его словам, его типичный рабочий день длится с 9.30 до 17.00.
Сочетание везения и практики помогло Джону сбалансировать обе работы. К примеру, он говорит, что ежедневные встречи его команд, к счастью, не пересекаются, но он также научился выполнять свои задачи досрочно. Кроме того, он сказал, что навыки, которые он приобрел на одной работе, иногда помогают ему стать более продуктивным на другой.
Джон говорит, что ближе всего к тому, чтобы его поймали, он подошел, когда забыл выключить звук во время рабочего звонка, когда говорил по другому звонку на другой работе.
«Это был короткий разговор, но его хватило, чтобы мой босс спросил меня об этом. Я просто сказал, что это был клиент, — рассказывает он.
Некоторые критики подвергают сомнению этичность чрезмерной занятости, говоря, что работники не должны работать на одну компанию, когда им платит другая. Джон говорит, что не испытывает особой вины за то, что жонглирует работой.
«Как я уже говорил, каждая компания платит мне за ценность, которую я создаю, а не просто за время, проведенное в моем кресле. Пока компания удовлетворена работой, которую я выполняю за деньги, которые она мне платит, я не вижу ничего плохого», — считает айтишник.
Джон сказал, что планирует продолжать работать на обеих работах в обозримом будущем. Хотя третья работа могла бы еще больше повысить его доход, он сказал, что почти отверг этот вариант. В последние несколько лет он уже дважды пытался это сделать, но вскоре понял, что это не надежно.
«Стало понятно, что мне просто не хватает пропускной способности, чтобы сосредоточиться на трех вещах одновременно», — признался Джон.
Айтишники скучают по довоенным «плюшкам» и бонусам. Однако порезали мотивационные пакеты не все работодатели: несколько инсайтов
Из-за войны некоторые компании отменили бонусы и мотивационные пакеты сотрудникам, пытаясь оптимизировать бюджеты и сократить расходы из-за неопределенности ситуации. dev.ua решил спросить работодателей, как именно и в чью пользу они пересматривали мотивационные пакеты рабочих.
«Разработка игр — это всегда проблемы». История выпускника ХПИ, ставшего senior-геймдизайнером и автором комиксов, который знает об играх всё
Геймдизайнер Андрей Заколодный с детства любит видеоигры и еще школьником пытался их создавать. С переездом в другой город и поступлением в университет это желание несколько отошло на второй план. Но в итоге жизнь сложилась так, что у Андрея получилось поработать в известных на весь мир студиях, приложить руку к Assassin’s Creed Valhalla и дорасти до senior-геймдизайнера, а параллельно — ещё и свой комикс на английском издать.
Про нюансы работы в игровой индустрии, разницу между Gameloft и Ubisoft, личные стремления к лучшему, творческие порывы и многое другое — в его рассказе.