«Вибачте, далеко добиратись». Айтівиця відгукнулася на вакансію Frontend Developer, та виявила, що розробкою в потенційній роботі навіть не пахне. Що пропонували натомість? 

«Трохи про болюче. Недавно натикнулась на пост про спам від рекрутерів, коли вакансія взагалі не підходить під резюме кандидата. Однак, ще є один вид, коли подаєш свою кандидатуру на доволі непогану позицію, на перший погляд, а в результаті отримуєш витрачений час та нерви. І це Офіси…», — написала вона в LinkedIn.

Переглядаючи Djinni, фахівчиня знайшла «цікаву» позицію та основні пункти, щоб зрозуміти, чому не варто витрачати час на такі вакансії. Далі — перелік із коментарями авторки.

• Front-end developer — Trainee, Junior, Middle, Senior, Lead хто? Не відомо.
• Досвід: без досвіду. Ще окей. Однак, дуже рідко навіть на джуна беруть взагалі без досвіду.
• Тільки офіс — один з основних показників.

«Далі — цікавіше. Сайт компанії — непрацюючий, при пошуку отримуємо домен .ru.  Вакансія відкрита від однієї компанії. При розмові з HR виявляється, що це зовсім інша компанія. А далі дізнаємось, що наймає взагалі третя сторона. Найцікавіше — вакансія гарно розписана, технічний стек теж непоганий. В результаті: зовсім інші обов’язки, не пов’язані навіть з напрямком роботи кандидата. А це: онлайн курси, спілкування з учнями (якщо виникли проблеми), а головне робота з CRM системою — типовий опис офісу», — зазначає Тетяна.

За словами розробниці, вона відгукувалася на вакансію, пов’язану з Frontend.

«На питання, куди подівся весь стек технологій отримуємо: «У вас ще буде кар'єрне зростання, і, можливо, ви потім перейдете до цього етапу. Отримуємо зростання по шахрайській кар'єрі. Доволі непогана перспектива, так?», — риторично цікавиться у спільноти фахівчиня.

Тетяна додала, що, отримавши релевантне посилання на сайт роботодавця, виявила, що локація розташована аж в Шотландії. «Вибачте, далеко добиратись», — завершила вона історію. 

Рекрутери фіксують тренд на офісну роботу у вакансіях в Україні. Що це: ілюзія контролю чи вимога часу? Дискутують айтівці 

По темi

Рекрутери фіксують тренд на офісну роботу у вакансіях в Україні. Що це: ілюзія контролю чи вимога часу? Дискутують айтівці 

«В українському геймдеві є унікальна можливість. Працювати безплатно». Розробник опублікував JS-вакансію, в якій скілованому фахівцю пропонують працювати «поки без оплати». Айтівці іронізують

По темi

«В українському геймдеві є унікальна можливість. Працювати безплатно». Розробник опублікував JS-вакансію, в якій скілованому фахівцю пропонують працювати «поки без оплати». Айтівці іронізують

«Джуни і мідли програли штучному інтелекту. Не бачу аргументів наймати фахівців-початківців». Senior Software Engineer вважає, що ШІ може замінити молодих айтівців. Чи згодна з його аргументами спільнота: велика дискусія

По темi

«Джуни і мідли програли штучному інтелекту. Не бачу аргументів наймати фахівців-початківців». Senior Software Engineer вважає, що ШІ може замінити молодих айтівців. Чи згодна з його аргументами спільнота: велика дискусія

Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram

По темi

Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram