Ми запускаємо розсилку про українське IT-ком’юніті. Залиште email, аби розуміти більше. Прем’єра — скоро!
Дякую! На вказану адресу надіслано листа для підтвердження підписки.
Hot! dev.media шукає менеджера з продажу спецпроєктів

Комфорт роботи, проблемне кодування і підрядник Amazon. Як мені працюється в SQUAD. Анонімна розповідь

dev.ua продовжує розповідати про роботу та умови праці айтішників в Україні. Цього разу наш співрозмовник — співробітник української IT-компанії SQUAD (ex-Ring), який вирішив анонімно поділитися досвідом роботи.

Залишити коментар
Комфорт роботи, проблемне кодування і підрядник Amazon. Як мені працюється в SQUAD. Анонімна розповідь

dev.ua продовжує розповідати про роботу та умови праці айтішників в Україні. Цього разу наш співрозмовник — співробітник української IT-компанії SQUAD (ex-Ring), який вирішив анонімно поділитися досвідом роботи.

Про опціони

Мені про це нічого невідомо. Важливо розуміти, що SQUAD — це SQUAD, а Amazon — це Amazon. Це різні компанії. В медіапросторі пишуть «ми працюємо в Amazon». Насправді ми працюємо «НА» Amazon, і це ключова різниця. Велика компанія SQUAD — це підрядник Amazon.

Про Кіру Рудик 

(Кіра Рудик — побудувала Ring Ukraine (зараз — SQUAD) і пішла до партії «Голос» номером 3)

У нас побудована чітка ієрархія, як і  в будь-якій компанії. Коли ти девелопер, то ти далекий від таких розмов та наступної ланки правління. Всі просто такі: «О, Кіра пішла в політику». З Ring Ukraine мало що залишилося. Це був стартап зі своєю швидкою динамікою. Коли компанія стає частиною корпорації, процеси змінюються: вони стають повільнішими й бюрократизованими.

Про трекери для роботи

Нічого такого немає, у нас супервільний графік. Є тікети й Jira, з якими ми працюємо. Головне, щоб був трекінг по завданням. Я ніколи не стикався з трекерами, які контролюють роботу напряму чи рахують людиногодини. У кожної мінікоманда своя динаміка і стиль спілкування.

Про «плюшки»

Це ідеальне місце для людей, які шукають комфортних умов для роботи. Можеш забронювати місце в офісі. Він комфортний і зручний. Обираєш обіди: вегетаріанські, веганські, м’ясні. За тиждень наперед можеш вибирати по стравах. Купа овочів і фруктів, корисних батончиків. Якщо працюєш вдома — компенсують стіл, спортивне знаряддя, курси. Звичайно, є ліміти. Наприклад, можна компенсувати половину суми походу в басейн чи спортзал. 

Що дарують айтішникам на роботі або Чим порадувати в Новий рік людей у яких все є
Що дарують айтішникам на роботі, або Чим порадувати в Новий рік людей, у яких все є
По темi
Що дарують айтішникам на роботі, або Чим порадувати в Новий рік людей, у яких все є

Про комфортні/некомфортні роки роботи

Це суб’єктивне враження. Тому що є люди, які готові себе на роки «прив’язати» до компанії. Віддати себе, наприклад, на 6 років, щоб розробити певний продукт. Я вважаю, що 6 років — це надто багато в сучасному світі. Мабуть, з 2-х років закінчується моя особиста межа комфортної роботи. 

Про проблему кодування

Компанія багато робить свого: весь код, багато саморобного і самописного. Кажуть, що так само роблять в Uber. Але знання стають дуже специфічні. Це як закрите ком’юніті. Я не бачу чим це виправдано. Такий підхід існує у багатьох великих компаній, в тому числі й в Amazon. Ти робиш таку штуку і розумієш, що більше ніде її не знайдеш. Це нібито дає суперконтроль над кодом, на який витрачаються великі ресурси. 

Про зарплатню

Зарплати — супер. Вони переглядаються за запитом, все досить лояльно. Для плану фінансової стабільності й професійного росту — це класне місце.

Про швидкість процесів та мітинги 

Загально процеси стали повільнішими. Code review дуже повільний. Хоча все варіюється від команди до команди. Є багато підрозділів. У деяких робота дуже «горить». А в деяких, навпаки, повільно. Моя команда — найкомфортніша для мене. Але, наприклад, існує велика кількість мітингів: зранку, ввечері, з іншими країнами тощо. Вони бувають затягнуті. Насправді ж, немає сенсу усе всім знати.

Як айтішники святкуватимуть Новий Рік. Ми дізналися секрети і формати корпоративів
Як айтішники святкуватимуть Новий Рік. Ми дізналися секрети і формати корпоративів
По темi
Як айтішники святкуватимуть Новий Рік. Ми дізналися секрети і формати корпоративів

Про роботу в офісі

Зараз, в основному, працюю з дому. В «червоній зоні» є обмеження по відвідуваності офісу — там має бути не більше 150 людей. В «жовтій» — можна без проблем працювати з офісу.

Про відпустки

У відпустки нас не возили. Але є team–building, коли можна поїхати і потусити з командою. Є певний бюджет, який виділяється на певну команду. Для командного духу — це круто, особливо в часи ковіду. 

Про подарунки

На День народження компанії дарували пляшку вина та електроштопор. Перед новорічними святами вже почали питати адресу, куди вислати подарунок. 

Таксі до офісу вакцинація багато «плюшок» та роботи. Як мені працюється в GlobalLogic. Анонімна розповідь
Таксі до офісу, вакцинація, багато «плюшок» та роботи. Як мені працюється в GlobalLogic. Анонімна розповідь
По темi
Таксі до офісу, вакцинація, багато «плюшок» та роботи. Як мені працюється в GlobalLogic. Анонімна розповідь
Айтішник розробив та створив болід власноруч.

Дивіться на каналі dev.ua тест-драйв спорткара.

Ми запускаємо розсилку про українське IT-ком’юніті. Залиште email, аби розуміти більше. Прем’єра — скоро!
Дякую! На вказану адресу надіслано листа для підтвердження підписки.
Читайте також
Айтішник SQUAD прямо підтримав путіна. Компанія відреагувала та змінює правила найму
Айтішник SQUAD прямо підтримав путіна. Компанія відреагувала та змінює правила найму
Айтішник SQUAD прямо підтримав путіна. Компанія відреагувала та змінює правила найму
«День народження випав на саму жесть на передовій». Історія айтішника, розказана у перерві між боями з рф
«День народження випав на саму жесть на передовій». Історія айтішника, розказана у перерві між боями з рф
«День народження випав на саму жесть на передовій». Історія айтішника, розказана у перерві між боями з рф
Алекс Бочков — український айтішник, засновник стартапів Noplag та LabiOffice. З другого дня повномасштабної війни проти рф, він записався в ТРО, а потім перевівся до ЗСУ. Наразі хлопець воює на сході України — на самому «передку». Він дав нам це інтерв’ю під час невеликої паузі між боями з російськими окупантами. Ось його історія.
CEO Terrasoft: «Ми повністю і назавжди йдемо з ринків рф та Білорусі»
CEO Terrasoft: «Ми повністю і назавжди йдемо з ринків рф та Білорусі»
CEO Terrasoft: «Ми повністю і назавжди йдемо з ринків рф та Білорусі»
«Ви дійсно вважаєте, що бійцями з 7 днями прискоренної підготовки можна перемогти?». Country manager SQUAD розкритикував роботу військоматів
«Ви дійсно вважаєте, що бійцями з 7 днями прискоренної підготовки можна перемогти?». Country manager SQUAD розкритикував роботу військоматів
«Ви дійсно вважаєте, що бійцями з 7 днями прискоренної підготовки можна перемогти?». Country manager SQUAD розкритикував роботу військоматів

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
Коментарів поки немає.