Реклама партнера — Название партнёра
UNIT.City — місце, де люди працюють... КРАЩЕ! Обирай свій простір просто зараз 👉

Sigma Software Labs шукає CEO для двох стартап-проєктів

Sigma Software Labs, корпоративний венчурний фонд ІТ-компанії Sigma Software, шукає двох CEO для портфельних стартап-проєктів.

Залишити коментар
Sigma Software Labs шукає CEO для двох стартап-проєктів

Sigma Software Labs, корпоративний венчурний фонд ІТ-компанії Sigma Software, шукає двох CEO для портфельних стартап-проєктів.

Перший стартап — соціальна платформа (community marketplace), що допомагає українцям за кордоном знаходити перевірені послуги та купувати українські товари. Вона розв’язує проблему фрагментованості інформації: корисні рекомендації розпорошені по Telegram-чатах, Instagram та Google Maps. Наразі сервіс охоплює українські громади у 30+ країнах, має понад 2 500 користувачів спільноти та працюючий MVP маркетплейсу.

Другий стартап — B2B FinTech-платформа на основі Web3, що дозволяє компаніям сплачувати гонорари контрактним співробітникам у криптовалюті з повним відстеженням і звітністю. Цей сервіс розв’язує проблему ризикованих і непрозорих криптовиплат для глобальних команд. Через платформу вже оброблено платежів на суму понад $1,5 млн, є активні клієнти; наразі команда зосереджена на залученні нових користувачів та розширенні інтеграцій.

Як пояснили у Sigma Software Labs, продукти вже пройшли найболючіше: перевірили проблему, отримали підтвердження попиту і трекшен.

«Зараз точка, де більшість проєктів або різко злітають, або зупиняються — масштабування. Саме тому Sigma Software Labs прагне залучити досвідчених підприємців, здатних очолити ці проєкти як CEO-партнери та прискорити їх розвиток», — пояснили у фонді.

За словами Дар'ї Янієвої, інвестиційної директорки Sigma Software Labs, це роль для людей, які хочуть будувати, але не хочуть знову починати з нуля.

«Продукти вже перевірені — ми розібралися з ринком, зібрали рішення, побачили попит. Тепер нам потрібен ко-фаундер CEO, який візьме лідерство й масштабуватиме. З нашого боку — повна екосистема Sigma Software: технічні команди, продукт і дизайн, DevOps та безпека, юридична й фінансова підтримка, а також доступ до мережі клієнтів і партнерів. Ми працюємо поруч як hands-on партнери» — зазначає Янієва.

Кого шукають:

  • Підприємців, готових до справжньої CEO-ролі з повною відповідальністю за результат
  • Людину, яка вже виводила бізнес за межі першого traction і знає, як виглядає масштабування
  • Сильний GTM-профіль, який вміє будувати продажі й партнерства 
  • Комерційне і фінансове мислення — впевненість в unit economics, прiоритизації та складних trade-offs
  • Самостійного лідера, який швидко рухається, добре наймає і вміє тримати команду в темпі
  • Людину з сильними навичками переговорів і комунікації на рівні партнерів і стейкхолдерів, з англійською C1+ (досвід виходу на нові ринки буде плюсом)

Що потрібно робити:

  • Вести бізнес end-to-end — від стратегії та продуктового напрямку до go-to-market, команди й результатів
  • Перетворювати наявний traction у масштабоване, повторюване зростання на нових ринках і з новими клієнтами
  • Будувати сильну команду і максимально залучати екосистему Sigma Software Group — технічні команди, продукт і дизайн, security/DevOps, legal, finance, мережу партнерів та клієнтів
  • Тримати фокус на ключових KPI, продуктивності та бізнес-результатах
  • Публічно представляти компанію — сильний сторітелінг, PR і спілкування з клієнтами, партнерами та інвесторами

Як податися

  1. Заповнити форму
  2. Sigma Software Labs переглядає заявки в міру надходження та відбирає кандидатів на наступний етап
  3. Відібраних кандидатів запросять на 45-хвилинний intro-call та фінальні зустрічі з ключовими стейкхолдерами

Дедлайн: 20 лютого 2026, (UTC+2). З питаннями можна звертатися на  [email protected]

Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
По темi
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Sigma Software Labs запустив Synergetic Spaces — простори для техкомпаній і стартапів в низці українських міст
Sigma Software Labs запустив Synergetic Spaces — простори для техкомпаній і стартапів в низці українських міст
По темi
Sigma Software Labs запустив Synergetic Spaces — простори для техкомпаній і стартапів в низці українських міст
Sigma Software Labs інвестувала в запуск нового медіа про Defense Tech. У Defender Media є відкриті вакансії
Sigma Software Labs інвестувала в запуск нового медіа про Defense Tech. У Defender Media є відкриті вакансії
По темi
Sigma Software Labs інвестувала в запуск нового медіа про Defense Tech. У Defender Media є відкриті вакансії
Читайте також
Джун шукає роботу? 10+ роботодавців про можливості для молодих спеціалістів в українському IT
Джун шукає роботу? 10+ роботодавців про можливості для молодих спеціалістів в українському IT
Джун шукає роботу? 10+ роботодавців про можливості для молодих спеціалістів в українському IT
Тисячі джунів — близьке майбутнє IT-індустрії, адже через війну чимало людей, що втратили роботу, вирішили переквалфікуватися і стати айтішниками. Чи буде для всіх робота? Не факт. Оскільки не всі компанії співпрацюють с початківцями. Та навіть ті, хто готує для себе кадри самостійно, з початку року зафіксували небувалий наплив бажаючих вчитися. Зокрема, тільки в EPAM Univercity заявки на навчання подали 18 000 охочих. Вже відновилися і перевершили довоєнні показники і IT-школи: кількість студентів в IT-школі Mate academy зросла вдвічі до 550 слухачів на навчанні повного дня, у  GoIT — на 40% до 5000 студентів.  dev.ua розпитав роботодавців, які можливості вони мають для джунів та чи готові вони ростити собі кадри. 
«Ситуація вже пройшла точку критичного дна». Що відбувається на ринку праці та чи є шанс на відновлення активного найму в українському IT
«Ситуація вже пройшла точку критичного дна». Що відбувається на ринку праці та чи є шанс на відновлення активного найму в українському IT
«Ситуація вже пройшла точку критичного дна». Що відбувається на ринку праці та чи є шанс на відновлення активного найму в українському IT
36% українців, які втратили роботу, не знають, як її шукати, рапортує Work.ua. Зокрема, 15% читачів dev.ua, згідно з опитуванням, також опинилися за бортом і наразі не працюють. Скаржаться на досить скромний найм у порівнянні з довоєнними часами і рекрутери. Висновок, що ринок кандидата через війну перетворився на ринок роботодавця, вже ні в кого не викликає сумнівів. 
IT-компанії вербують в IT родичів своїх співробітників. Що пропонують Sigma Software, EPAM, DataArt, SoftServe, Luxoft
IT-компанії вербують в IT родичів своїх співробітників. Що пропонують Sigma Software, EPAM, DataArt, SoftServe, Luxoft
IT-компанії вербують в IT родичів своїх співробітників. Що пропонують Sigma Software, EPAM, DataArt, SoftServe, Luxoft
Українські офіси великих IT-компаній пропонують для родичів своїх співробітників особливі умови для входу в IT. DOU опитав низку компаній, які запустили ініціативи з навчання близьких своїх співробітників нової професії на тлі повномасштабної війни. Розповідаємо найцікавіше.
«Війна забрала в мого покоління 10 років життя». Як ми будемо вчитися IT під час та після війни: висновки Максима Почебута
«Війна забрала в мого покоління 10 років життя». Як ми будемо вчитися IT під час та після війни: висновки Максима Почебута
«Війна забрала в мого покоління 10 років життя». Як ми будемо вчитися IT під час та після війни: висновки Максима Почебута
Сьогодні, коли весь світ сколихнула війна в Україні, ми, українці, не припиняємо свою боротьбу за те, у що віримо, ми продовжуємо робити бізнес, ми продовжуємо працювати, ми продовжуємо навчатися. Якого впливу зазнала освіта, чи актуальне навчання в ІТ, на чому сфокусовані тренінгові центри великих компаній сьогодні, розповів dev.ua Максим Почебут, Chief Learning Officer у Sigma Software та віцепрезидент з питань освіти ІТ Асоціації України.

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
Коментарів поки немає.