Пaлiна Моргун Робота 21 лютого 2023, 18:29

Вакансії для тестувальників. 5 позицій на jobs.dev.ua від топових роботодавців України

На jobs.dev.ua представлено понад 100 вакансій як від українських, так і від іноземних компаній. Зібрали вакансії для тестувальників: як із досвідом ручного, так і автоматизованого тестування. Усі вакансії дистанційні — працювати можна з будь-якої точки світу.

Залишити коментар

Вакансії для тестувальників. 5 позицій на jobs.dev.ua від топових роботодавців України

На jobs.dev.ua представлено понад 100 вакансій як від українських, так і від іноземних компаній. Зібрали вакансії для тестувальників: як із досвідом ручного, так і автоматизованого тестування. Усі вакансії дистанційні — працювати можна з будь-якої точки світу.

Automation QA Engineer in Product Platform Team — ZONE3000

Про ZONE3000

ZONE3000 — це компанія з більш ніж 2300 осіб, яка формує новий культурний код у бізнесі розробки програмного забезпечення. З 2006 року компанія успішно співпрацює з Namecheap, приділяючи особливу увагу найвищій якості проєктів та даючи людям можливість мислити масштабно та змінювати світ на краще. Компанія шукає таланти, які хочуть створювати та вдосконалювати технологічні рішення завтрашнього дня та робити речі якнайкраще.

Від кандидата очікують:

більш як 2 роки досвіду в автоматизації (JavaScript/TypeScript);
досвід автоматизованого тестування з використанням будь-яких інструментів автоматизації вебзастосунків на базі Selenium;
базові знання про Node.js;
розуміння основних концепцій ОВП;
роботу з різними ОС (Windows, Linux, MacOS);
досвід тестування вебзастосунків і програм на основі API
досвід написання тестової документації
англійська (писемна): середній рівень або вище

Буде плюсом:

досвід створення фреймворків автоматизації API/UI з нуля;
досвід роботи із системами CI (Jenkins);
досвід розпаралелювання тестів з використанням Selenium Grid/Selenoid;
досвід роботи з Docker;
досвід роботи з AWS.

Також на цей проєкт шукають Manual QA Engineer. Всі подробиці за посиланням.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії ZONE3000

Senior/Lead QA Engineer — TechMagic

Про TechMagic

TechMagic — українська компанія з центром розробки у Львові, яка спеціалізується на розробці веб- та мобільних проєктів різної складності для великих брендів та стартапів, використовуючи JavaScript, AWS i Serverless стек. Компанія має представництво в Кракові (Польща). У портфоліо компанії є офіційна платформа для онлайн-стримінгу Олімпійських ігор, проєкти зі сфери HR, FinTech i Health Tech.

Компанія шукає ініціативного інженера з тестування з більш ніж 4-річним досвідом роботи, який приєднався б до проєкту в галузі охорони здоров’я із США для управління процесами контролю якості та керівництва командою.

Від кандидата очікують:

більше 4-х років досвіду роботи як інженер з тестування;
досвід використання методологій для тестування вебзастосунків;
практичний досвід застосування різноманітних методів тестування;
оцінку термінів тестування функціональності товару;
англійська на рівні Upper-Intermediate+.

Буде плюсом:

практичний досвід побудови процесів тестування з нуля чи активну участь в аналогічних заходах;
розуміння підходів до оптимізації процесу розроблення, спрямованих на підвищення якості продукту;
практичний досвід роботи зі звітами про тестування;
досвід роботи з BrowserStack, Postman, DevTools, TestFlight, Swagger, Firebase, SQL, Jira, TestRail.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії TechMagic

Test Automation Engineer (Insurance project) — Sigma Software

Про Sigma Software

Sigma Software — глобальна мультинаціональна компанія, яка понад 20 років розробляє круті ІТ-рішення та надає послуги ІТ-консалтингу своїм клієнтам по всьому світу — від Австралії до Західного узбережжя США. Ми працюємо зі стартапами, продуктовими компаніями та корпораціями та освоюємо трендові технології та напрямки. Команда компанії працює з більш ніж 10 країн.

Від кандидата очікують:

хороші навички програмування та знання Java;
розуміння альтернативних типів колекцій, умовних шаблонів та шаблонів зациклювання: відмінності та типові сценарії використання кожного з них;
знання та здатність пояснити призначення основних принципів ОВП: успадкування, інкапсуляції та поліморфізму;
практичний досвід автоматизації тестування;
можливість впроваджувати автоматизовані тести у межах даного середовища вебінтерфейсу;
можливість розширювати існуючу кодову базу значною кількістю нових функціональних можливостей;
досвід у мобільній автоматизації, особливо з мобільними програмами на базі Flatter;
знання типів тестів, що найчастіше використовуються при тестуванні програмного забезпечення, їх призначення і здатності запускати їх за інструкціями;
вміння розробляти тести для простих функцій та бізнес-потоків;
вміння створювати базову документацію з тестування: звіти про помилки, тестові приклади та контрольні списки.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Senior Test Automation Engineer (Healthcare) — Sigma Software

Компанія запрошує старшого інженера з автоматизації тестування приєднатися до команди. Кандидат відповідатиме за розробку системи управління доступом у складі чудової, технічно кваліфікованої команди.

Від кандидата очікують:

сильні навички проєктування автоматизації тестування (ООП, композиція, об'єкт сторінки, синглтон, SOLID тощо);
гарне знання Java;
хороші знання фреймворків тестування: JUnit/Mockito/etc.;
досвід роботи з Docker, Docker-Compose;
досвід роботи з Git;
досвід роботи з Jira;
рівень володіння англійською мовою вищий за середній.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії Sigma Software

Senior Manual QA Engineer (Mobile) — OBRIO (Genesis)

Про OBRIO

OBRIO — IT-компанія з українським корінням усередині бізнес-екосистеми Genesis. Компанія спеціалізується на розробці мобільних додатків та вебпродуктів. Команда OBRIO складається з більш ніж 120 талановитих професіоналів, чиї амбіції та прагнення успіху допомагають створювати кращі продукти на ринку. Зараз команда OBRIO працює віддалено з різних місць в Україні та 12 інших країн.

Компанія шукає старшого інженера з тестування, який керуватиме всім процесом тестування та командою тестувальників у найближчі 3-6 місяців.

Кандидат має керувати процесом тестування для Nebula, включаючи серверну частину, платформи iOS, Android і CRM, а також співпрацювати з командою розробників, щоб зрозуміти особливості та функціональність програми та виявити потенційні проблеми, які необхідно протестувати.

Від кандидата очікують:

досвід роботи тестувальником 4+ роки;
великий досвід у тестуванні веб- та мобільних додатків;
досвід API-тестування;
глибоке знання платформ Apple та Android;
досвід тестування платежів;
сильні знання HTML, CSS, XML, JSON, JavaScript;
увага до деталей;
досвід наставництва/управління.

Дізнатися подробиці та відгукнутися на вакансію

Усі вакансії компанії OBRIO (Genesis)

Читайте головні ІТ-новини країни у нашому Telegram

8 вакансій для джунів від топових IT-роботодавців України: 6 remote та 2 офісні вакансії від jobs.dev.ua

Залишити коментар

Текст: Пaлiна Моргун Теги: вакансії, робота, it

Знайшли помилку в тексті – виділіть її та натисніть Ctrl+Enter. Знайшли помилку в тексті – виділіть її та натисніть кнопку «Повідомити про помилку».

УЧАСТЬ В АЗАРТНИХ ІГРАХ МОЖЕ ВИКЛИКАТИ ІГРОВУ ЗАЛЕЖНІСТЬ. ДОТРИМУЙТЕСЯ ПРАВИЛ (ПРИНЦИПІВ) ВІДПОВІДАЛЬНОЇ ГРИ.

Ліцензія видана ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 15.09.23 (рішення КРАІЛ №245 від 31.08.2023); ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 26.04.2021 (рішення КРАІЛ №150 від 12.04.2021); ТОВ «СПЕЙСИКС» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 08.02.2021 (рішення КРАІЛ №34 від 02.02.2021); ТОВ «ГЕЙМДЕВ» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 16.02.2021 (рішення № 47 від 10.02.2021).

Розміщення реклами

#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники

Кількість вакансій в IT з початком війни скоротилася, та шедеврів серед них не поменшало. dev.ua зазвичай попросить дизайнерку Анну Лазурко, яка регулярно публікує у своєму LinkedIn вакансії з дивними та кострубатими описами та вимогами, робити добірку з таких «шедеврів». Ось тут можна почитати першу, другу та третю таку добірку. Цьоготижнева добірка створена dev.ua за допомогою добре відомого у LinkedIn хештегу #всратівакансії. Насолоджуйтеся!

«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути

Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.

Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав

Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.

«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники

HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа.

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Коментарів поки немає.

Увійдіть, щоб залишити коментар