Varto
Хочете будувати кар’єру в Data Science та AI? Vodafone Big Data Lab відкриває новий набір —>

Центр інновацій та розвитку оборонних технологій відкрив понад 30 вакансій. Кого шукають?

Центр інновацій та розвитку оборонних технологій розширює команду, яка працює над бойовою системою DELTA та іншими оборонними IT-продуктами. Він шукає розробників, інженерів, ML-фахівців, спеціалістів із кібербезпеки, продукту, дизайну та технічної підтримки.

Залишити коментар
Додай у Google
Центр інновацій та розвитку оборонних технологій відкрив понад 30 вакансій. Кого шукають?

Центр інновацій та розвитку оборонних технологій розширює команду, яка працює над бойовою системою DELTA та іншими оборонними IT-продуктами. Він шукає розробників, інженерів, ML-фахівців, спеціалістів із кібербезпеки, продукту, дизайну та технічної підтримки.

Про це повідомила Єлизавета Бойко, розробниця системи Delta. Подати заяву можна тут. 

Центр інновацій та розвитку оборонних технологій є військовою частиною Міноборони, тому робота в ньому означає службу за контрактом у Києві. Утім, у Центрі стверджують, що робота там влаштована як у продуктовій IT-компанії: є щоденні стендапи, спринти, ретроспективи, one-to-one та квартальні демо. 

DELTA — це система, у якій військові можуть бачити дані про поле бою, координувати підрозділи, планувати операції, працювати з розвідданими та цілями. Одна з причин, чому команду зараз розширюють, — швидке зростання цієї системи. За останній рік кількість її активних користувачів збільшилася утричі та перевищила 200 000. 

Окрім DELTA, команда розвиває Avengers — ШІ-платформу для автоматичного виявлення ворожих цілей і Avengers Labs — платформу для тренування ШІ-моделей на даних із поля бою. А також UA DroneID — технологію, яка допомагає розрізняти свої безпілотники та зменшувати ризик дружнього вогню.

Раніше dev.ua писав, що в мобільній версії DELTA з’явився «Радар», який попереджає військових про повітряні загрози.

DELTA пройшла незалежний аудит і підтвердила відповідність стандартам кібербезпеки після масштабування
DELTA пройшла незалежний аудит і підтвердила відповідність стандартам кібербезпеки після масштабування
По темi
DELTA пройшла незалежний аудит і підтвердила відповідність стандартам кібербезпеки після масштабування
DELTA додала планування місій наземних роботів і почала рахувати їхній результат в е-балах
DELTA додала планування місій наземних роботів і почала рахувати їхній результат в е-балах
По темi
DELTA додала планування місій наземних роботів і почала рахувати їхній результат в е-балах
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
По темi
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте також
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.
4 коментарі
Японські компанії починають активно набирати українських айтішників під час війни. Що про це відомо
Японські компанії починають активно набирати українських айтішників під час війни. Що про це відомо
Японські компанії починають активно набирати українських айтішників під час війни. Що про це відомо
Як скласти ідеальне IT-резюме для іноземного роботодавця: поради кар'єрної консультантки
Як скласти ідеальне IT-резюме для іноземного роботодавця: поради кар'єрної консультантки
Як скласти ідеальне IT-резюме для іноземного роботодавця: поради кар'єрної консультантки
Кар'єрна консультантка  Юлія Шишенко в LinkedIn зауважила, що часто отримує запит від українських кандидатів із проханням створити резюме для конкретної країни. «Дуже часто кандидати вірять, що у конкретних країнах є власні суворі вимоги до резюме, і кандидату без них відмовлять, навіть якщо він підходить на вакансію», — повідомляє вона.

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
Коментарів поки немає.