Хостинг для будь-яких потреб — VPS від 135 гривень на місяць 👉

Software Engineer проаналізував договір наймання у ChatGPT. Які ризики виявив чатбот

Приклад, чому варто детально читати договір із роботодавцем. Особливо якщо це іноземна компанія.

Залишити коментар
Software Engineer проаналізував договір наймання у ChatGPT. Які ризики виявив чатбот

Приклад, чому варто детально читати договір із роботодавцем. Особливо якщо це іноземна компанія.

Software Engineer Юрій Андрійко нещодавно отримав на вичитку, як він назвав, «забавний» договір. Щоби зекономити свій час, закинув документ у ChatGPT для аналізу, а результатом поділився в LinkedIn.

Чатбот звернув увагу на певні пункти договору й пояснив, які ризики вони несуть. 

1. Не відповідає заявленому формату роботи

У п. 2.5 договору говорилося: «Послуги надаватимуться на умовах повної зайнятості. Послуги надаватимуться 5 днів на тиждень, 9 годин на день».

Коментар ChatGPT: «Це прямо суперечить заявленому part-time формату. Такий графік = full-time, без можливості встигати власні проєкти».

2. Чат-бо вказав на проблемні пункти

  • Exhibit C, п. 3 (Proprietary Rights and Marks).
  • Exhibit C, п. 1.1: «Все, створене в рамках надання послуг — власність компанії».

Коментар ChatGPT: «Якщо ви працюєте над власними ідеями водночас — це може бути витлумачене як створене „у рамках співпраці“, особливо якщо технологічно схоже».

3. Повна відповідальність за податки, що несе певні ризики у співпраці з іноземною компанією

У п. 2.7, 6.2 говорилося, що всі податки й зобов’язання — на стороні виконавця.

Коментар ChatGPT: «Жодної участі компанії в оплаті соціальних внесків, страхування тощо. Це потенційно проблемно при роботі з іноземною компанією без захисту на рівні українського законодавства».

4. Потенційна небезпека для власних проєктів 

ШІ звернув увагу на пункт Exhibit C, 4.1–4.2: Non-solicit на 3 роки 
та Non-compete на 12 місяців, включно з фразою «займатися будь-якою діяльністю, яка будь-яким чином конкурує з бізнесом».

Коментар ChatGPT: «Це може заборонити вам: продавати власні продукти, працювати на інші проєкти, навіть фриланс. Запрошувати знайомих у ваші проєкти, якщо вони працювали тут. Якщо ви будете використовувати навіть фрагменти з ваших open-source або сторонніх бібліотек, а договір трактує все як створене „для компанії“, це потенційно небезпечно». 

5. Судовий розгляд винятково в Ізраїлі

Всі спори вирішуються виключно в судах Тель-Авіва, говориться у п. 8.5, Exhibit C п. 6.

Коментар ChatGPT: «Вкрай складно, дорого і майже неможливо судитись з України». 


Як зазначив Back End Engineer Дмитро Мартинов: «Цікаво, в який момент власнику компанії приходить у голову ідея запровадити кріпацтво».

На що Frontend Developer Дмитро Войтович відповів: «Напевно, в той момент, коли відчуває, що не понесе відповідальності». 

Еволюція джунів очима рекрутерів. Або що змінилось у підході до наймання початківців-розробників із появою ШІ-інструментів і перенасиченням ринку
Еволюція джунів очима рекрутерів. Або що змінилось у підході до наймання початківців-розробників із появою ШІ-інструментів і перенасиченням ринку
По темi
Еволюція джунів очима рекрутерів. Або що змінилось у підході до наймання початківців-розробників із появою ШІ-інструментів і перенасиченням ринку
Компанії-резиденти «Дія.City» почали частіше пропонувати айтівцям укладати трудові контракти. Що таке «Дія Employment» і в чому його перевага
Компанії-резиденти «Дія.City» почали частіше пропонувати айтівцям укладати трудові контракти. Що таке «Дія Employment» і в чому його перевага
По темi
Компанії-резиденти «Дія.City» почали частіше пропонувати айтівцям укладати трудові контракти. Що таке «Дія Employment» і в чому його перевага
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
По темi
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте також
В планах SoftServe на 2022 рік - 15 000 айтішників. Хочете стати частиною команди, «залишайтеся у західних регіонах»
В планах SoftServe на 2022 рік - 15 000 айтішників. Хочете стати частиною команди, «залишайтеся у західних регіонах»
В планах SoftServe на 2022 рік - 15 000 айтішників. Хочете стати частиною команди, «залишайтеся у західних регіонах»
«Не можу впасти в депресію». Навіщо біжать українські айтішники? Запитали у трьох
«Не можу впасти в депресію». Навіщо біжать українські айтішники? Запитали у трьох
«Не можу впасти в депресію». Навіщо біжать українські айтішники? Запитали у трьох
Українські айтішники створили iTinder, що допомагає метчитися кандидату і рекрутеру всього за 60 секунд
Українські айтішники створили iTinder, що допомагає метчитися кандидату і рекрутеру всього за 60 секунд
Українські айтішники створили iTinder, що допомагає метчитися кандидату і рекрутеру всього за 60 секунд
IT-рекрутери шукають кандидатів в Tinder? Що про це думають спеціалісти з пошуку кадрів та айтішники, і чи можливо це взагалі
IT-рекрутери шукають кандидатів в Tinder? Що про це думають спеціалісти з пошуку кадрів та айтішники, і чи можливо це взагалі
IT-рекрутери шукають кандидатів в Tinder? Що про це думають спеціалісти з пошуку кадрів та айтішники, і чи можливо це взагалі
Рекрутерка Don’t Panic Recruiting Agency Каріна Стопачинська написала в LinkedIn допис про те, як нині, ймовірно, відроджується найм у Tinder.

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
Коментарів поки немає.