🚀💳 Trustee Plus - більше ніж криптогаманець з європейською платіжною карткою. Спробуй 👉
Наталя ХандусенкоРобота
4 липня 2024, 11:14
2024-07-04
Найбільша конкуренція в категоріях Front-end та QA: про що говорить червнева статистика DOU про ІТ-ринок
Як і на Djinni, на DOU теж зменшилась кількість вакансій порівняно з травнем. Можливо, на це впливає літо. Але, водночас коли Djinni повідомило про зменшення відгуків, на DOU їхня кількість навпаки зросла.
Як і на Djinni, на DOU теж зменшилась кількість вакансій порівняно з травнем. Можливо, на це впливає літо. Але, водночас коли Djinni повідомило про зменшення відгуків, на DOU їхня кількість навпаки зросла.
Згідно зі статистикою DOU за червень, було опубліковано 4286 вакансій — це на 825 вакансій, або на 16% менше, ніж у травні. Але це все-таки на 20% більше, ніж у червні минулого року. Загалом, перше півріччя цього року принесло вже +22% до кількості вакансій.
Джерело: DOU
Вакансії
Червневе зниження кількості вакансій зачепило усі локації та ремоут. Найбільш відчутним воно було в Одесі та Львові (мінус 27% та 21% відповідно).
У червні просідання помітне у всіх категоріях за досвідом роботи. Найбільше воно у вакансіях, де не вказаний досвід роботи — на 22%, для кандидатів без досвіду роботи — на 19%. За ними — вакансії для фахівців з досвідом 5+ років — мінус 17% у червні.
Серед кандидатів з досвідом понад п’ять років у червні найбільш затребуваними були Python, Node.js та Java.
Помітно зменшилася кількість вакансій Front-end для найдосвідченіших (мінус 27 вакансій).
Лідером за кількістю відгуків на вакансію в червні був Front-end (114,7 відгуку). За ним QA — 89,1.
На третьому місці — Java з рекордними 63 відгуками на вакансію. З цікавого: у червні була лише одна вакансія Java для початківців з досвідом менше як рік, і на неї припало 443 відгуки кандидатів.
Зростання конкуренції в червні меншою мірою зачепило нетехнічні категорії (лише 4 з 10).
miltech
Кількість miltech-вакансій і відгуків на них продовжує збільшуватися. У червні було вже понад 200 вакансій і понад 2000 відгуків на них. У DOU кажуть, що це рекорд.
У червні на DOU з’явилася нова категорія вакансій — Assistant.
#Всратівакансії. ТОП-5 пропозицій про роботу, над якими глузують айтішники
Кількість вакансій в IT з початком війни скоротилася, та шедеврів серед них не поменшало. dev.ua зазвичай попросить дизайнерку Анну Лазурко, яка регулярно публікує у своєму LinkedIn вакансії з дивними та кострубатими описами та вимогами, робити добірку з таких «шедеврів». Ось тут можна почитати першу, другу та третю таку добірку.
Цьоготижнева добірка створена dev.ua за допомогою добре відомого у LinkedIn хештегу #всратівакансії. Насолоджуйтеся!
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа.
Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот
Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі