UNIT.City — місце, де люди працюють... КРАЩЕ! Обирай свій простір просто зараз 👉
Олександр КузьменкоШІ
16 липня 2025, 17:06
2025-07-16
Meta переманила до себе ще двох друзів-розробників ШІ з OpenAI
За даними джерел видання Wired, ще два розробники моделей штучного інтелекту в OpenAI покинули компанію, щоб працювати над ШІ в Meta. Компанія Марка Цукерберга не вперше переманює колег, які разом працювали над проєктами в Сема Альтмана.
За даними джерел видання Wired, ще два розробники моделей штучного інтелекту в OpenAI покинули компанію, щоб працювати над ШІ в Meta. Компанія Марка Цукерберга не вперше переманює колег, які разом працювали над проєктами в Сема Альтмана.
Як повідомляє Wired, одним із них є дослідник OpenAI Джейсон Вей, який приєднається до нової лабораторії суперінтелекту Meta.
Він працював над моделями o3 та deep research OpenAI з 2023 року, а до того працював у Google, де займався дослідженнями ланцюжків думок, що передбачають навчання моделі штучного інтелекту покроковому обробленню складних запитів.
В OpenAI Вей захопився навчанням із підкріпленням — методом навчання або вдосконалення моделі штучного інтелекту за допомогою позитивного або негативного зворотного зв’язку. Це стало перспективною областю досліджень у галузі штучного інтелекту, на якій спеціалізуються декілька дослідників, яких Meta найняла для своєї команди суперінтелекту.
Іншим співробітником OpenAI, який покинув компанію заради Meta, за повідомленнями, став Хюнг Вон Чунa. Він працював над кількома з тих проєктів, що й Джейсон Вей, включно з deep research та моделлю o1. Він також працював у Google разом з Веєм, і за повідомленням джерел, мав з ним «тісні робочі стосунки». Інсайдери стверджують, що внутрішні профілі Вей і Чунга в OpenAI Slack наразі деактивовані.
Meta раніше переманювала групи дослідників, які мають досвід спільної роботи, для своєї нової лабораторії суперінтелекту, включаючи тріо зі швейцарського офісу OpenAI, яке приєдналося до виробника ChatGPT з Google.
Протягом останнього місяця Meta активно переманювала таланти, пропонуючи до $300 млн доларів за чотири роки найкращим фахівцям у галузі штучного інтелекту.
«Ви повинні створити суперкоманду, де кожен насправді виділяється по-різному». Колишній віцепрезидент OpenAI, розповів, як потрібно збирати команду фахівців
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.