💳 Потрібна європейська картка з лімітом 50к євро? Встановлюй Trustee Plus 👉
Анна НагорнаТаке життя
24 травня 2022, 17:49
2022-05-24
«Через війну в Україні». Шведська фінтех-компанія Klarna скоротила 10% штату одним відеодзвінком
Фінтех-компанія Klarna зі Швеції звільнила близько 700 співробітників «через війну в Україні». Про це рішення гендиректор компанії оголосив у попередньо записаному відеозверненні.
Фінтех-компанія Klarna зі Швеції звільнила близько 700 співробітників «через війну в Україні». Про це рішення гендиректор компанії оголосив у попередньо записаному відеозверненні.
Нині в компанії працює близько 7000 співробітників, тому скорочення 10% штату означає, що без роботи залишилися приблизно 700 людей, пише The Verge.
СЕО Klarna Себастьян Семятковскі у своєму відеозверенні назвав причини такого рішення, серед яких — «розгортання війни в Україні, зміна споживчих настроїв, різке зростання інфляції, дуже нестабільний фондовий ринок та ймовірна рецесія».
Він пояснив, що працівники в Європі отримають «відповідну компенсацію», але додав, що процес звільнення працівників у США «виглядатиме по-різному» залежно від місця розташування.
Водночас Семятковскі зазначив, що Klarna продовжує тримати сильну позицію на ринку і що він дуже оптимістично налаштований щодо майбутнього компанії.
Чим займається Klarna
Компанія працює як служба BNPL (buy now, pay later, тобто «купуй зараз, плати пізніше»). Klarna та аналоги Affirm і Afterpay дозволяють користувачам купувати продукт за невелику частку від його повної ціни. Клієнти можуть здійснювати додаткові платежі протягом певного періоду часу, а за прострочку зазвичай не стягується комісія.
BNPL злетіли в розпал пандемії коронавірусу, але останнім часом такі сервіси відчувають проблеми. У звіті Fox Business вказується, що близько 30% клієнтів BNPL не можуть погасити свої борги. А сервіси BNPL не можуть заробляти гроші, якщо їм їх не повертають.
«Оne way ticket до прощання з компанією» чи «пошук балансу в житті»? Що айтішники думають про концепцію «тихого звільнення» quiet quitting
Наразі в світі набирає обертів тренд quiet quitting — тихе звільнення, тобто абстрагування від усіх задач, що виходять за рамки посадової інструкції. Ми запитали айтішників, чи викладаються вони на роботі на максимум, чи затримуються після закінчення основного робочого часу для вирішення інших задач, та чи дає якісь привілеї така поведінка. Ось результати.