💳 Trustee Plus — твоя персональна картка європейського банку: 3 хвилини і 10 євро 👉

Сили безпілотних систем планують відкрити рекрутинговий центр у Києві. Які інші міста на черзі

До кінця року Сили безпілотних систем планують набрати 1500 людей через рекрутинговий центр у Львові, який запрацював місяць тому.

Залишити коментар
Сили безпілотних систем планують відкрити рекрутинговий центр у Києві. Які інші міста на черзі

До кінця року Сили безпілотних систем планують набрати 1500 людей через рекрутинговий центр у Львові, який запрацював місяць тому.

Сили безпілотних систем планують відкрити рекрутинговий центр у Києві у вересні, пише Forbes з посиланням на коментар командувача Сил безпілотних систем Вадима Сухаревського.

«У Києві наш рекрутинговий центр вже фактично створений. Ми його відкриємо дуже скоро — у вересні», — сказав Сухаревський.

Це буде другий рекрутинговий центр Сил безпілотних систем — перший почав роботу 30 липня у Львові. Там охочих долучитися консультують четверо військових, які мають досвід роботи з БПЛА і знають, як працюють військові частини. Залучають не лише операторів дронів, а й водіїв, діловодів, логістів тощо.

Крім Києва, відкриття таких центрів планується також у Дніпрі та Одесі, додав Сухаревський. 

До кінця року Сили безпілотних систем планують набрати 1500 людей через рекрутинговий центр у Львові, зазначив військовий. Планові цифри по набору для рекрутингових центрів у Києві та Дніпрі він не розкриває. 

Нагадаємо, Сили безпілотних систем — це новостворений рід військ, який зорієнтований на застосування дронів та розвиток технологічної галузі військового ремесла. Головною цінністю є збереження життя особового складу. Президент Володимир Зеленський 25 червня 2024 року ухвалив указ про офіційне створення СБС. Головою Сил безпілотних систем ЗСУ є Вадим Сухаревський. Долучитися до СБС також можна через анкету на сайті.

У Львові відкрили рекрутинговий центр Сил безпілотних систем: щомісяця найматимуть 100 фахівців. Кого шукають
У Львові відкрили рекрутинговий центр Сил безпілотних систем: щомісяця найматимуть 100 фахівців. Кого шукають
По темi
У Львові відкрили рекрутинговий центр Сил безпілотних систем: щомісяця найматимуть 100 фахівців. Кого шукають
Командувач СБС України про ситуацію з БпЛА: «По кількості ми явно не програємо»
Командувач СБС України про ситуацію з БпЛА: «По кількості ми явно не програємо»
По темi
Командувач СБС України про ситуацію з БпЛА: «По кількості ми явно не програємо»
Forbes: «Україна зараз переважає рф у сфері безпілотників та РЕБ»
Forbes: «Україна зараз переважає рф у сфері безпілотників та РЕБ»
По темi
Forbes: «Україна зараз переважає рф у сфері безпілотників та РЕБ»
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
По темi
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте також
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn  запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа. 
«Сталася ситуація, якої не мало бути». Genesis втрапив у репутаційний скандал, дозволивши рекрутерам використовувати свій бренд для найму. На що жаліються кандидати
«Сталася ситуація, якої не мало бути». Genesis втрапив у репутаційний скандал, дозволивши рекрутерам використовувати свій бренд для найму. На що жаліються кандидати
«Сталася ситуація, якої не мало бути». Genesis втрапив у репутаційний скандал, дозволивши рекрутерам використовувати свій бренд для найму. На що жаліються кандидати
Розробник Нікола Щупило опублікував в LinkedIn сріншот переписки з рекрутеркою, що представилася від імені компанії IntellectoKids та холдингу Genesis, який викликав дискусію серед користувачів спільноти. 
«Навряд чи можна вірити фідбекам компаній». Тестове в IT: робити чи не робити? Відповідають айтішники
«Навряд чи можна вірити фідбекам компаній». Тестове в IT: робити чи не робити? Відповідають айтішники
«Навряд чи можна вірити фідбекам компаній». Тестове в IT: робити чи не робити? Відповідають айтішники
Дизайнерка Анна Лазурко поскаржилася в LinkedIn, що жодна компанія, у яку вона робила тестове, не надала фідбек за її проханням чи без нього. «Отримали, ігнорили на тиждень-два, а потім „рухаємося з іншим кандидатом“. Це взагалі єдина фраза, якою мені відмовляють. Як зрозуміти, що ти робиш щось не так і не те, коли нема жодного фідбеку?», — запитала розчарована спеціалістка. 
«Єдина команда, якою я буду керувати в росії, буде команда бомбардувальників». Як польська IT-компанія намагалася захантити українську рекрутерку для роботи з рф
«Єдина команда, якою я буду керувати в росії, буде команда бомбардувальників». Як польська IT-компанія намагалася захантити українську рекрутерку для роботи з рф
«Єдина команда, якою я буду керувати в росії, буде команда бомбардувальників». Як польська IT-компанія намагалася захантити українську рекрутерку для роботи з рф
Українська IT-рекрутерка Олена Ярнова розповіла в LinkedIn історію про те, як польська IT-компанія намагалася зробити їй пропозицію з роботи. Проте в ній було кілька неприпустимих для неї умов. 

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
Коментарів поки немає.