Робота

Життєві цінності та кар’єра: як ваші принципи визначають професійний шлях

Description

Чи відчували ви колись провину за вкотре пропущені важливі події близьких вам людей через робочі зобов’язання? Чи коли ви обіцяли собі нарешті почати бігати ввечері, але засиджувалися допізна за ноутбуком, тому так і не виконували задумане та картали себе? Чи відчуваєте ви розрив між вашими особистими цінностями та тим, яким шляхом керується ваша компанія? Чи було вам важко приймати рішення, що стосувалися вашої кар'єри?

Читати далі

Культурний «метч»: як зрозуміти, що роботодавець «ваш» 

Description

На якому етапі знайомства з компанією можна дізнатися про її культуру? Інколи — вже з опису вакансії, і набагато більше — безпосередньо на співбесіді. Чим довший процес відбору в компанії, тим більше шансів глибше пізнати її справжні цінності. Сьогодні ми використовуємо вираз culture fit, який окреслює нашу сумісність з роботодавцем. Хоч сам термін зʼявився ще у 1980-х, на наших теренах йому тільки зараз починають приділяти належну увагу. І це так само важливо (а інколи й важливіше) як досвід, навички чи умови праці. Інакше, ви як фахівець, ризикуєте опинитися там, де не будете щасливі, а компанія може отримати «не ту» людину на позицію. 

Читати далі

Створення стратегії залучення талантів: узгоджуємо найм із бізнес-цілями

Description

Чи відстежує ваша компанія тенденції на ринку праці? Чи готова вона відкрити свої двері для нових людей, які можуть зміцнити вашу команду? Чи є у вас бачення, як залучати найяскравіших зірок у вашу організацію?

Читати далі

Менторинг у компанії: Інвестиція у майбутнє бізнесу

Description

У сучасному світі бізнесу, де технології швидко розвиваються, компанії, які займаються впровадженням професійних послуг та високих технологій стикаються з викликом підготовки кваліфікованих спеціалістів. Адже тривалість найму та адаптації є більшою через високі вимоги до кандидатів. Проте, є ряд підходів, які допомагають проходити не тільки онбординг швидше, а ще й швидше професійно зростати. Це — професійний менторинг в компанії. Менторинг стає ключовим інструментом для розвитку талантів, особливо серед молоді та професіоналів, які бажають змінити сферу діяльності (світчерів).

Читати далі

Як автоматизація допомагає бізнесу у 2024 році

Description

Світ стрімко змінюється, що особливо ми помітили останніми роками. Світова економічна криза, війни, пандемія коронавірусу, а також висока конкуренція на ринку — за таких умов для виживання та розвитку бізнесу потрібно використовувати всі доступні інструменти, одним із яких є автоматизація. 

Читати далі

5 неочевидних навичок продакт-менеджера, які варті прокачки

Description

Привіт. Я — Юля, продакт-менеджерка платформи для роботи з даними Coupler.io. Як справжня фанатка своєї справи, я намагаюся популяризувати цю галузь знань. Тому прагну ділитись інсайтами та досвідом з усіма охочими. 

Читати далі

5 стратегій підвищення залученості працівників для успіху у 2024 році

Description

У сфері управління персоналом залученість членів команди залишається важливим фактором успіху компанії. У 2024 році ринок праці продовжуватиме еволюціонувати, пропонуючи нові виклики та можливості. Тому, щоб успішно адаптуватися до цих змін, HR-фахівці мають бути на крок попереду.

Читати далі

Гід із купівлі реклами у блогерів у 2024: нові тенденції та ефективні стратегії

Description

Якщо ви думали, що вже все знаєте про співпрацю з блогерами, готуйтеся до сюрпризу. У цій статті я розкриваю стратегії та інсайти, які лише починають зароджуватися на українському ринку. Тож раджу відкласти всі справи та продовжити читати.

З кожним роком просування бізнесу стає дорожчим, а ринкова конкуренція — лише загострюється. Залучення органічних лідів залишається вершиною, до якої прагне кожна компанія. Блогери, з їх умінням творити контент, який резонує з широкою аудиторією, стають незамінними партнерами. Вони допомагають вашому контенту знайти своє місце на усіх соціальних платформах.

Читати далі

5 інструментів для покращення роботи малого бізнесу в Україні

Description

Великі компанії можуть дозволити собі впроваджувати дорогі технологічні рішення, попри ціну помилки, розповідати про їхню важливість та ефективність у бізнесі. Хоч як це дивно, але малий бізнес не має тих самих можливостей у цьому питанні, бо найчастіше ціна помилки для нього — ціна всієї справи. Але чи існують на ринку рішення, здатні легко поліпшити малий бізнес без ризиків і високих витрат? 

У цій статті ми хотіли б звернути вашу увагу на топ-5 інструментів у сфері онлайн-технологій, які здатні залучити нових клієнтів і підвищити прибуток.

Читати далі

Міцні стосунки з самого початку: онбординг клієнтів у сервісному B2B-бізнесі

Description

Onboarding клієнтів, безсумнівно, є одним із важливих етапів у побудові бізнес-відносин на IT-ринку. Які конкретні етапи необхідно пропрацювати, щоб співпраця із новим клієнтом йшла як по маслу — я описав у цій колонці, спираючись на свій досвід роботи в IT-компанії.

Читати далі

Чи готова ваша компанія до змін? Чекліст для перевірки

Description

Кажуть, одне з китайських проклять звучить як «Щоб ти жив в часи змін». Але наша реальність така, що зміни стали новою нормою. А значить, адаптуватися до них і готуватися до наступних — навичка, потрібна всім. 

Читати далі

Як соцмережі і месенджери впливають на найм, і чи є майбутнє у мобільного рекрутингу

Description

У бізнес-середовищі, що постійно змінюється, все більше компаній по-новому дивляться на те, як вони залучають, наймають, адаптують і утримують свій найважливіший актив — талановитих співробітників.

Читати далі

18 перевірених відеоформатів для TikTok, які піднімуть ваш бізнес на новий рівень + реальні кейси

Description

У 4Limes ми дослідили та зібрали 18 перевірених відеоформатів для TikTok, які не тільки збільшать вашу впізнаваність, але й допоможуть створити глибокий зв’язок з аудиторією.

Але слова — це лише слова, поки ви не побачите реальних результатів. Тому ми не просто розповімо вам про ці формати, а й поділимося реальними кейсами наших клієнтів, які зуміли використати потенціал TikTok на повну, перетворивши креативні ідеї на відчутний успіх свого бізнесу.

Читати далі

Як правильно звільнитися з IT-компанії й коли точно варто це зробити

Description

Кожен розробник рано чи пізно стикається з тим моментом, коли постає питання: а чи не час змінити роботу? Мова йде не просто про пошук нових викликів, а про глибоке відчуття, що щось не так. 

Читати далі

Чому рекрутери не відповідають? Як працює система зворотного звʼязку, та від чого залежить, відповість тобі рекрутер чи ні

Description

Кандидатам іноді здається, що після того, як він відправляє своє резюме, то по іншу сторону вакансії все вкрито туманом. Незрозуміло, як працює ця система та від чого залежить, чи відповість тобі рекрутер.

У цій статті хочу привідкрити цю таємну завісу та розповісти вам що ж там насправді відбувається.

Читати далі

Горизонтальний кар'єрний розвиток: три кроки до успішного планування

Description

Початок року асоціюється зі змінами у багатьох людей. Цей час змушує нас озирнутися навколо і спитати себе, чи задоволені ми поточним станом речей, чи усвідомлюємо ми, куди рухаємось, чи хочемо ми продовжувати так ще один рік тощо. Оскільки робота є важливою частиною нашого життя, роздуми про зміни не оминають і цей аспект.

Читати далі

Гівнокод чи код гівно? Що це за явище і чому всі й постійно пишуть гівнокод

Description

Багато хто з нас чув про це явище — гівнокод, але мало хто може надати йому чітке визначення. А знаєте, чому? 

Бо гівнокод — це ваш код. Усі пишуть гівнокод. Постійно. Щодня. Просто не всі ще це усвідомили. А коли ви це усвідомили, вітаю — ви стали синьйором.

Читати далі

8 (не)банальних запитань до mobile-фахівця: що треба знати перед просуванням мобільного застосунку

Description

Готуєшся завчасно — отримуєш кращі результати. Теза, яка працює абсолютно в усіх сферах, і просування власного застосунку — не виключення. 

Читати далі

Для чого бізнесу HRM-система у 2024 році та як зрозуміти, що вона економить кошти?

Description

Системи управління талантами (HRM) — це рішення, які допомагають компаніям автоматизувати та полегшити управління персоналом. Вони дають змогу ефективно керувати різними аспектами трудових відносин із працівникам, від найму до виходу на пенсію.

Читати далі

Чому бізнесу слід прискоритися в намірах перейти на міжнародні управлінські продукти?

Description

Сьогодні розмірковуємо на тему міграції з російського софту, та чому українському бізнесу варто пришвидшити впровадження альтернативних систем. В Україні, за результатами різних досліджень, від 80% до 95% компаній вибудовують управлінський і бухгалтерський облік на базі російської застарілої системи 1С. Проте Україна давно задекларувала західний курс, наша країна налагоджує ефективну співпрацю з західною економікою, Україна вже не перший рік орієнтується на західні стандарти бізнесу. Зокрема, в Україні впроваджуються міжнародні стандарти фінансового обліку та інші прогресивні підходи до ведення бізнесу.

Читати далі