🚀 Trustee Plus - ваш криптогаманець з вбудованою платіжною карткою тут 👉

«Мама сказала, що я можу більше заробляти». 25 курйозних міні-історій від IT-рекрутерів

Співбесіди в IT — процес зазвичай багаторівневий і складний, але часто в процесі спілкування рекрутера і здобувача виникають курйозні та веселі ситуації. dev.ua вирішив поговорити з рекрутерами про те, які безглузді ситуації доводилося їм переживати в процесі підбору співробітників. Під час спілкування з Вікою Придатко, власницею IT recruitment agency VP Team, з’ясувалося, що таких історій ціла скарбничка. Віка запропонувала поставити  питання про це у Facebook, чим сильно полегшила нам задачу. З майже півтисячі коментарів ми вибрали найцікавіше.

Залишити коментар
«Мама сказала, що я можу більше заробляти». 25 курйозних міні-історій від IT-рекрутерів

Співбесіди в IT — процес зазвичай багаторівневий і складний, але часто в процесі спілкування рекрутера і здобувача виникають курйозні та веселі ситуації. dev.ua вирішив поговорити з рекрутерами про те, які безглузді ситуації доводилося їм переживати в процесі підбору співробітників. Під час спілкування з Вікою Придатко, власницею IT recruitment agency VP Team, з’ясувалося, що таких історій ціла скарбничка. Віка запропонувала поставити  питання про це у Facebook, чим сильно полегшила нам задачу. З майже півтисячі коментарів ми вибрали найцікавіше.

Наводимо цитати рекрутерів про нетривіальні інтерв’ю. Важливо: всі історії розказані досвідченими реальними фахівцями, але ми їх знеособлюємо, оскільки ситуації часто повторюються.

1. Поет-програміст

Доковідні ще часи, кандидат в резюме вставив посилання на свої вірші на вірші-ру. Вірші дуже романтичні, типу «дряпаю тебе своєю щетиною» і такого щось типу 200+ штук. Ми ридали всією командою, реально падаючи під столи, кожен «вірш» — кращий за попередній. Але, на жаль, співбесіду він завалив, не знав просту теорію.

2. Несподіваний звук

За часів живих співбесід в офісі спілкуємося, значить, з кандидатом. Він ніби ок, але по обличчю бачу, що щось не так. І тут, в момент паузи він як… пукне. Я мовчки встала, вийшла, посміялася, дала йому можливість зібратися з емоціями, зайшла, відкрила вікно і ми продовжили.

3. Інтерв’ю з п’явками

Якось шукала бухгалтера у невелику фірму. Прийшла на інтерв’ю мила жінка середніх років, ми поговорили. Мені потрібно було дати їй заповнити тест, коли я повернулася, поруч з нею на столі стояла скляна банка з водою, а в ній п’явки плавали. Виявилося що тітонька захоплюється гірудотерапією, а п’явкам треба було «подихати», ось вона їх і дістала з сумочки.

4. Все своє ношу з собою

Кандидат прийшов в офіс з розкладним столом і стільцем, приготував собі ноут і сфоткав це на фоні вхідних дверей в офіс. Додав у резюме з поміткою «я вже практично у вас працюю». А коли прийшов на інтерв’ю, то був у футболці з логотипом компаній і знав всю команду за іменами заочно.

5. Випадкова полуничка

Колись проводив співбесіду з маркетологом. І він такий: а я якраз приготував презентацію! Дістає iPad, розблоковує, а там порнуха мчить. Мабуть, забув вимкнути.

6. Дипломований неспеціаліст

Кандидат приніс п’ять синіх корочок про закінчення технічних вишів і не зміг взагалі ніякими словами розповісти, чим займається QА.

7. Противник імперіалістів

Кандидат на співбесіді в українському підрозділі американської компанії обурено заявив, що ні в якому разі не працюватиме на проклятих американських імперіалістів. І потім хвилин п’ять намагався нам пояснити, чому саме.

8. Хочу заміж

На запитання чому ви вирішили розглянути нашу компанію і нашу вакансію, кандидатка відповіла: «Мужиків у вас багато, а я дуже заміж хочу». На цьому, власне, співбесіду я згорнула.

9. Злий кандидат

Проводили співбесіду з кандидатом, не проходив по скілу, за підсумками співбесіди дали ввічливу відмову. На що кандидат побажала рекрутеру «захворіти ковідом і здохнути».

10. Претендент-шантажист

Один кандидат на співбесіді сказав: «Якщо ви не будете платити мені вчасно, я  зливатиму код у мережу (на хвилиночку, співбесіда  була в аутсорс компанії 1000+ чол)». Я здивувався, але він сказав, що завжди так робив.

11. Не розгубилася

Колись ми проводили центр оцінки з групою товаришів. Запитали панночку, яку розглядали на регіонального менеджера: «Могли б ви навести приклад, коли ви розгубилися і не знали, що робити?»

Вона відповідає: «Можу. Коли мене перший чоловік сифілісом заразив».

12. За того хлопця

Нещодавно проводити співбесіду до себе в команду контрактора клауд- інженера. Прийшов кандидат, відмінно пройшов співбесіду, показав себе з кращого боку. Взяли. А замість нього вийшов інший. Ми не могли повірити. Вигнали на другий день.

13. Нашепотів

На співбесіді я була з колегою. І коли попросила кандидата розповісти про себе, він сказав: «А можна на вушко?»

14. Де я?

Одного разу на співбесіду прийшла дівчина, явно під якимось наркотиком. На початку співбесіди розповіла, що вона помічниця Кличка, потім: «А нагадайте мені, навіщо я сюди прийшла?». В кінці інтерв’ю, стоячи перед дверима кабінету, вона мовила: «А покажете мені, як звідси вийти?»)))

15. Лускунчик

Проводили якось співбесіду з бізнес-аналітиком, а він в процесі діалогу повідомив, що купив горіхи й хоче їх зараз, і почав їсти. Ще були співбесіди: кандидати курили в камеру або їхали за кермом, гладили кота, що лежав у них на колінах.

16. Мама сказала

Кілька разів на співбесіди кандидатів за ручку приводила мама або дружина. Причому, ще й наполягали посидіти «почекати» в офісі, поки співбесіда не закінчиться, і потім ще і з рекрутером «переговорити».

17. IT-вампір

Залітаю в маленьку переговорку, буквально метр на два, у звичному вже тоді костюмі adidas і готуюся до живої співбесіди з черговим джуном, а переді мною… двометровий худорлявий хлопець в блузі з манжетами, шкіряному жилеті, червоними зіницями (контактні лінзи), нарощеними (сподіваюся) іклами, кігтями по 1-2 см, з попелястим волоссям до пояса. І з такою хрипотцою в голосі: «Здрааааастуйте, Олексію, я давно вас чекав, ну що ж, приступимо…». Залишив йому тестове завдання і пішов шукати осикові кілки, святу воду, срібло по офісу.

18. Майже армійська історія

На співбесіду прийшов молодий хлопець і… його мама, яка наполегливо просилася бути присутньою разом з сином на співбесіді й дуже обурювалася, що ми були проти. Хлопця таки взяли, але буквально через пару тижнів він пропав, написавши якось з ранку: «Трохи затримаюсь, треба зайти в військкомат». В армію його не забрали, але він втік і поїхав кудись. А його мама ще місяць дзвонила з вимогами повернути їй трудову книжку її сина із погрозами на мою адресу на ґрунті того, що нібито це ми її синочка здали військкомату. До слова сказати, вона не тільки дзвонила, але і чатувала вечорами біля дверей офісу…

19. Алкогольне інтерв’ю

Один кандидат почав спілкуватися онлайн і між справами дістав фляжку, пояснивши —  щоб не нервувати. Я спочатку не зовсім зрозуміла, що відбувається, але в процесі інтерв’ю він напився у дрова. Я була настільки шокована, що навіть не змогла швидко згорнути розмову — він ще й став на рідкість балакучим і хотів розповісти про усе своє життя взагалі. А потім довго зі мною сперечався про несправедливість життя, коли я йому відмовила.

20. Екоактивіст

Кандидат на тих інтерв’ю сказав, що він вебкамеру не включатиме, може тільки не більше, ніж на 5 хвилин, оскільки зменшує електроспоживання і зберігає екологію»

21. На роботу з бультер'єром

Чоловік не пройшов співбесіду. Чергував під офісом, чекав мене кілька разів біля роботи, намагаючись пояснити, чому я повинна його взяти. Останній раз прийшов з бультер'єром. Мабуть, для більшої переконливості. Але я була стійка: не взяли

22. Дорогий незнайко

Кандидат на топпозицію на першому інтерв’ю повідомив, що він не пам’ятає, чому ми сьогодні спілкуємося, але він сподівається, що я йому все розповім і нагадаю. Резюме надіслав сам, очікування по зп написав від $3500.

23. Точно потрібно резюме?

Чемно написала кандидату, що його досвід не відповідає нашим вимогам. Він мені відповів, що резюме англійською, та я, мабуть, не змогла прочитати.

Другий написав натхненний супровідний лист, що наша позиція — робота його мрії й він готовий стати частиною команди та розвивати бізнес, але резюме він не вишле — якщо мені треба, я можу пройти по посиланню в лінкедіне і сама звантажити.

Третій надіслав резюме, але в коментарях написав, що останні пів року він на іншій посаді й в іншій компанії, але резюме він оновлювати не хоче, тому що нічого принципово нового в його досвіді там не сталося. По всіх вакансіях маст хев вимога — сильні навички комунікації в міжнародній команді.

24. Я — не я

Китаєць, який намагався приховати цей факт і підробив резюме, представився Володимиром. На дзвінку коротко послався на проблеми з камерою. Коли був викритий, довго і наполегливо вимагав прийняти його, обіцяючи переїхати в Росію.

25. Мама сказала

Приходить кандидат на співбесіду, все йде дуже добре. Доходить до питання, чому шукає роботу — каже: «Мама сказала, що я можу більше заробляти».

Вони втекли в IT з різних професій. 7 історій: від гіда геолога-підривника фізика-ядерщика лікаря лінгвіста й археолога
Вони втекли в IT з різних професій. 7 історій: від гіда, геолога-підривника, фізика-ядерщика, лікаря, лінгвіста й археолога
По темi
Вони втекли в IT з різних професій. 7 історій: від гіда, геолога-підривника, фізика-ядерщика, лікаря, лінгвіста й археолога
«Мені пари набридли вже на третьому курсі». 8 історій про те як увійти в ІТ зі студентської лави
«Мені пари набридли вже на третьому курсі». 8 історій про те, як увійти в ІТ зі студентської лави
По темi
«Мені пари набридли вже на третьому курсі». 8 історій про те, як увійти в ІТ зі студентської лави
Айтішникам потрібен воркейшн. 9 яскравих історій які це доводять
Айтішникам потрібен воркейшн. 9 яскравих історій, які це доводять
По темi
Айтішникам потрібен воркейшн. 9 яскравих історій, які це доводять
УЧАСТЬ В АЗАРТНИХ ІГРАХ МОЖЕ ВИКЛИКАТИ ІГРОВУ ЗАЛЕЖНІСТЬ. ДОТРИМУЙТЕСЯ ПРАВИЛ (ПРИНЦИПІВ) ВІДПОВІДАЛЬНОЇ ГРИ.
Ліцензія видана ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 15.09.23 (рішення КРАІЛ №245 від 31.08.2023); ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 26.04.2021 (рішення КРАІЛ №150 від 12.04.2021); ТОВ «СПЕЙСИКС» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 08.02.2021 (рішення КРАІЛ №34 від 02.02.2021); ТОВ «ГЕЙМДЕВ» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 16.02.2021 (рішення № 47 від 10.02.2021).
Читайте також
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn  запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
«Незнання англійської можна пробачити тільки двірнику». HR в LinkedIn запитала про те, навіщо публікувати вакансії англійською. Ось що відповіли айтішники
HR з Дніпра Любов Ковалевська в LinkedIn обурилася тим, що компанії виставляють вакансії на джоб-сайтах англійською мовою. Айтішники швидко пояснили, в чому справа. 
«Сталася ситуація, якої не мало бути». Genesis втрапив у репутаційний скандал, дозволивши рекрутерам використовувати свій бренд для найму. На що жаліються кандидати
«Сталася ситуація, якої не мало бути». Genesis втрапив у репутаційний скандал, дозволивши рекрутерам використовувати свій бренд для найму. На що жаліються кандидати
«Сталася ситуація, якої не мало бути». Genesis втрапив у репутаційний скандал, дозволивши рекрутерам використовувати свій бренд для найму. На що жаліються кандидати
Розробник Нікола Щупило опублікував в LinkedIn сріншот переписки з рекрутеркою, що представилася від імені компанії IntellectoKids та холдингу Genesis, який викликав дискусію серед користувачів спільноти. 

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
Коментарів поки немає.