Хостинг для будь-яких потреб — VPS від 135 гривень на місяць 👉
Олександр КузьменкоGameDev
25 березня 2025, 13:42
2025-03-25
250 фахівців втратили роботу в українському геймдеві за останні пів року. Більшість із них працювали у великих ігрових компаніях
Видання Gamedev DOU опублікувало дослідження про найбільші ігрові компанії, які працюють в Україні. В ньому відзначається, що студія GSC Game World була однією з небагатьох великих компаній, яка збільшила кількість працівників за останні 6 місяців.
Видання Gamedev DOU опублікувало дослідження про найбільші ігрові компанії, які працюють в Україні. В ньому відзначається, що студія GSC Game World була однією з небагатьох великих компаній, яка збільшила кількість працівників за останні 6 місяців.
Як відзначає Gamedev DOU, український геймдев продовжує втрачати спеціалістів, але повільніше ніж раніше. Зокрема, з лютого до серпня минулого року їхня кількість зменшилася на 564 людини (7,4%), а за останні пів року кількість фахівців у 25 найбільших ігрових компаніях впала на 250 людей (3,5%).
До 10 найбільших ігрових компаній в Україні увійшли:
Playrix — 920 співробітників в Україні (з яких 742 — технічні спеціалісти).
Plarium — 701 співробітник (590 — техспеціалісти).
Студія Frag Lab, відома за онлайн-шутером Shatterline має 59 людей у штаті й 24 позиція в рейтингу. У лютому торік у Frag Lab працювали 204 співробітники.
Серед десяти найбільших компаній лише дві збільшили число співробітників за пів року: GSC Game World та Volmi — A Virtuos Studio, на 50 та 13 працівників відповідно.
Проте десять найбільших компаній сумарно втратили 241 працівника за останні 6 місяців. Найбільше розробників покинули Room 8 Group (-135) та Ubisoft (-57). Не з топ-10 найбільші втрати має Kevuru Games (-70), яка знаходиться на 12 місці.
Студія Reburn, сформована українськими розробниками серії Metro, офіційно анонсувала свою дебютну гру La Quimera. Над її сюжетом працює режисер Ніколас Віндінг Реф
«Пастка початківця». 5 найпоширеніших помилок джунів на співбесідах та як їх уникнути
Напевно, кожен хоч раз у своєму житті переживав ситуацію, коли після співбесіди замість запрошення на роботу приходила відмова. «Як же так? Це несправедливо!», — чимало з нас корили долю і не розуміли, що пішло не так. Катерина Нікітіна, SoftServe IT Academy Recruiter, розповіла про п’ять найпопулярніших помилок кандидатів-початківців на співбесідах.
Два місяці пошуків, 80 відгуків, 12 співбесід і два офери. Як айтішник з Козятина із сертифікатом Google та двома пет-проєктами роботу шукав
Айтішник-початківець Максим Наталчук поділився в LinkedIn власним досвідом пошуку роботи. Хлопець, згідно профілю, працює National Information Management Officer (Data Analyst) в компанії iMMAP. Але омріяному оферу передував непростий шлях. З дозволу автора dev.ua публікує історію Максима про пошук роботи в IT.
«Навіть для виробників трун і пам’ятників я писав тексти». Як стати game-тестувальником під час війни: історія колишнього металурга, страховика, копірайтера
34-річний Андрій Зубков під час війни увійшов в IT, докорінно змінивши свою кар'єру і буденне життя. Тепер він QA Engineer у компанії Pingle Game Studio — тестує ігри. А до цього працював на металургійному комбінаті, в страхуванні та навіть копірайтером. Свою історію про вхід в нове життя Андрій розповів dev.ua.
Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот
Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі