ШІ може допомогти перейти на чотириденний тиждень без втрати зарплати. Коли можна очікувати «магії» від технології
Як штучний інтелект може підвищити людську продуктивність.
Як штучний інтелект може підвищити людську продуктивність.
Як штучний інтелект може підвищити людську продуктивність.
У наступні 10 років штучний інтелект може дозволити перейти на чотириденний тиждень мільйонам людей без втрати зарплати, повідомляє Autonomy у дослідженні, яке проводили в Британії.
Згідно з даними, у Великій Британії завдяки впровадженню великих мовних моделей, таких як ChatGPT, у робочий процес, нормою повної зайнятості міг би стати 32-годинний чотириденний робочий тиждень (замість 40-годинного п’ятиденного).
Такого результату можна було б досягти у найближче десятиліття для 28% робітників у країні (близько 8,8 млн). Ще 27,9 млн працівників могли б завдяки цьому скоротити свій робочий час на 10%. Водночас ефективність праці та рівень її оплати були б збережені. Найбільший потенціал щодо скорочення робочого часу, згідно з аналізом Autonomy, показали органи місцевої влади міст Великої Британії, включно з Лондоном.
Також Autonomy провела аналогічне дослідження в США, яке показало, що 128 млн працівників (71% робочої сили країни), можуть скоротити робочий день щонайменше на 10% завдяки ШІ-технологіям. В окремих штатах, як Массачусетс, Юта та Вашингтон, понад чверть працівників могли б перейти на чотириденний робочий день завдяки використанню великих мовних моделей.
Впровадження великих мовних моделей, на думку дослідників, дозволило б розширити ролі працівників, звільнити більше їхнього часу. Крім цього, це могло б допомогти уникнути масового безробіття та зменшити поширені психічні та фізичні захворювання.



