UI/UX designer Лілія Шпак опублікувала в мережі пост з описом свого зашкварного звільнення, за підсумками якого, за її словами, особисті фото Лілії та її номер телефону опинились на порно-сайті.
UI/UX designer Лілія Шпак опублікувала в мережі пост з описом свого зашкварного звільнення, за підсумками якого, за її словами, особисті фото Лілії та її номер телефону опинились на порно-сайті.
«Хочу захистити себе та інших від ситуації, яка трапилась зі мною», — написала Лілія.
За словами дівчини, вона працювала у компанії NextOne Technologies, що знаходиться у Львові на площі Петрушевича 3, з 9 жовтня. І вчора був її останній робочий день, коли під час звільнення дівчину «довели до сліз, та погрожували».
«(Ну як працювала, у договорі було вказано, що я стажуюсь РІК). З самого початку мені пропонували продати свій акаунт в Upwork (або як вони це називають „здати в оренду“ і це типова умова для цієї контори). Я відмовилась. З цього моменту мене почали запевняти, що їм і так його не треба було, бо він неактивний, там нічого не було і не буде», — повідомила Лілія.
Як вона повідомляє, в компанії працюють переважно люди без досвіду, тобто ті, що тільки закінчили курси, і їм одразу видають самостійний проєкт, без допомоги.
«Я була першим дизайнером і перший час єдиним (сподіваюсь, що й останнім) у так званому „дизайн відділі“. Роботу я виконувала добре. До мене приходили клієнти (я ще виконувала обовʼязки lead generation), у деяких випадках навіть платили додаткові бонуси, що точно вказує на хорошу виконану роботу. Але також працювала овертайм, (бо я якби й лід ген, який клієнту із США має відписувати вчасно) і навіть у суботу, щоб виконати тестове завдання від їх клієнта. Чи оплачувалось це? Звісно ні», — написала вона.
За словами Лілії, проджект-менеджери відносились до працівників хамовито та без поваги, врешті-решт вона вирішила звільнитись з компанії.
«Сьогодні мої фото, взяті з соціальної мережі, були викладені на ПРНО сайт, з моїм номером телефону та моєї мами. В один момент нам почали дзвонити та писати багато невідомих номерів з питанням „скільки за ніч“. Чому я впевнена, що це зробили саме ці люди? Це не може бути збіг? Де взяли номер мами? — „Будь ласка, напиши 2 номери телефону рідних“ Альо, ви про тата забули, він образився, що його фоток немає.», — повідомляє дівчина і додає, що у телефонній розмові вони це не заперечили.
У підсумку Лілія пише, що хоче попередити майбутнього кандидата, девелопера чи будь-кого іншого оминати цю компанію та цих людей, а саме Остапа та Михайло.
«Це не варто того, щоб отримувати зп $300-400… (зп девелопера з 6 місячним досвідом)», — додала вона.
Компанія NextOne Technologies відреагувала на пост своєї колишньої працівниці наступним дописом:
«Ми вимушені викласти цей пост на сторінці компанії, оскільки коментарі під попереднім постом постійно видалялись Лілею, а всі працівники компанії — заблоковані. Попередній пост наповнений брехнею та безпідставними звинуваченнями. Він не вказує на те, що так званий «кваліфікований» працівник прийшов у компанію з нульовим акаунтом, що свідчить про відсутній фриланс-досвід. Лілія самостійно надала згоду на його перехід до компанії (після чого він значно покращив свої навички, і в нього почали інвестувати час та кошти). Умови, які були запропоновані, не складали $300-400. Компанія надала Лілії можливість кар'єрного росту, вона могла стати керівником дизайн-відділу. Після того, як вона зрозуміла принцип роботи, почала систематично порушувати умови роботи та поводитися некоректно.
Тепер про головне: чому ми вирішили опублікувати цей допис. Лілія ошукала компанію, вкравши клієнтів та кошти, до яких не мала жодного права, а також викрала карту-ключ від офісу. Вона вирішила не з’являтися на роботу без попередження, заблокувала всіх працівників компанії, видаляла коментарі (хоча ми завжди готові до діалогу), погрожувала, та в пості було вказано багато брехні. Всі звинувачення в словах Лілії є безпідставними і не підкріплені доказами (скриншотами, фото). Лілія й досі не вийшла на зв’язок.
Сподіваємось, наш досвід у роботі з Лілею убереже інші компанії від наймання працівника з відсутністю робочої субординації, етики та культури. Наскільки далеко можна зайти, щоб не повертати вкрадені кошти!»
Лідія Яр, яка представилась в коментарях, як мама дівчини, прокоментувала звинувачення компанії, щодо крадіжки грошей.
Лілія також відреагувала на звинувачення компанії.
