💳 Термінова новина! Trustee Plus — найкраще рішення для розрахунку криптою 👉

UPD. В мережі пишуть, що в AirSlate продовжуються скорочення і звільняють мобілізованих. Компанія це заперечує

UPD. Джерела телеграм-каналу «Підслухано в ІТ» повідомляють, що в IT-компанії AirSlate тривають скорочення і тепер це торкнеться мобілізованих спеціалістів. В компанії відповіли на звинувачення.

2 коментарі
UPD. В мережі пишуть, що в AirSlate продовжуються скорочення і звільняють мобілізованих. Компанія це заперечує

UPD. Джерела телеграм-каналу «Підслухано в ІТ» повідомляють, що в IT-компанії AirSlate тривають скорочення і тепер це торкнеться мобілізованих спеціалістів. В компанії відповіли на звинувачення.

«Почали звільняти мобілізованих», — йдеться в повідомленні.

Джерела повідомляють, раніше платили повну компенсацію, зокрема тим, хто пішов добровільно.

Щодо виплат мобілізованим співробітникам, які більше не мають змоги працювати, з посиланням на джерела, в пості каналу пишуть наступну інформацію: «Якщо люди не мають змоги працювати, то з ними або прощаються з компенсацією, або переводять на $1000 на місяць. Виплачують компенсацію за декілька місяців плюс по тижню за кожен відпрацьований рік (але це не точно, можливо, поодинокі випадки). Новомобілізованим разова виплата — $1000, і все».

Крім того, згідно з повідомленням, у компанії все ще діє політика подвоєння зборів співробітників. «Але це працює тільки для гуманітарних зборів, на зброю — не можна», — акцентують інформатори.

Нагадаємо, інформація про звільнення в компанії Airslate зʼявилися ще на початку грудня 2022 року. Тоді вибрали спочатку low performers, далі вибрали рандомні 10%, яких почали звільняти. Перед цим влітку 2022 року співробітники компанії з України виказали обурення, чому компанія продовжує працювати в росії та платити там зарплати та податки. За місць до цього airSlate оцінили у $1 млрд. 

Чергова хвиля звільнень за повідомленнями анонімних джерел почалась у листопаді 2023 року. Як повідомлялось, восени 2023 звільнили 50 людей, в лютому — 30 людей.

UPD 14.03.2024 11:24 У коментарі AirSlate, на яке посилається DOU, відповіли наступне:

«Протягом останніх двох років війна створила дуже складні умови для наших співробітників та їхніх сімей. У цей період ми завжди намагалися забезпечити безпеку та збереження приватності наших співробітників, і ми маємо намір дотримуватися цих принципів і в майбутньому.

Щодо допомоги мобілізованим: ми підтримували всіх мобілізованих особливим чином і продовжуватимемо це робити настільки, наскільки дозволятимуть обставини. Програма подвоєння пожертв існує від початку війни, наші працівники продовжують активно нею користуватися для того, щоб підтримувати Україну та українську армію.

Щодо інформації про звільнення 70 людей: це не відповідає дійсності. Ми працюємо у звичайному режимі, всі звільнення відбуваються за планом, як це зазвичай буває у компаніях, і не мають масового характеру, який описаний в статті. У нас у компанії зараз працює понад 1000 осіб глобально».

Про airSlate

airSlate — SaaS-компанія, основний продукт якої — сервіс для автоматизації документообігу. Рішення airSlate в автоматизації бізнесу без коду дозволяють нетехнічним користувачам перетворювати свої бізнес-процеси на цифровий формат, перевівши їх у хмарні послуги.

airSlate була заснована 2008 року Вадимом Ясиновським як PDFfiller з акцентом на створення інструментів редагування PDF-файлів. У 2012 році Борис Шахнович приєднався до PDFfiller, коли його перейменували в airSlate.

Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
По темi
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
В ІТ-компанії airSlate можливо проходить вже друга хвиля звільнень за останні чотири місяці
В ІТ-компанії airSlate, можливо, проходить вже друга хвиля звільнень за останні чотири місяці
По темi
В ІТ-компанії airSlate, можливо, проходить вже друга хвиля звільнень за останні чотири місяці
«Не говоримо на політичні теми». Чому український єдиноріг AirSlate досі не покинув ринок росії
«Не говоримо на політичні теми». Чому український єдиноріг AirSlate досі не покинув ринок росії
По темi
«Не говоримо на політичні теми». Чому український єдиноріг AirSlate досі не покинув ринок росії
Новий єдиноріг. Український стартап з автоматизації бізнесу AirSlate оцінили у $1 млрд
Новий єдиноріг. Український стартап з автоматизації бізнесу AirSlate оцінили у $1 млрд
По темi
Новий єдиноріг. Український стартап з автоматизації бізнесу AirSlate оцінили у $1 млрд
УЧАСТЬ В АЗАРТНИХ ІГРАХ МОЖЕ ВИКЛИКАТИ ІГРОВУ ЗАЛЕЖНІСТЬ. ДОТРИМУЙТЕСЯ ПРАВИЛ (ПРИНЦИПІВ) ВІДПОВІДАЛЬНОЇ ГРИ.
Ліцензія видана ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 15.09.23 (рішення КРАІЛ №245 від 31.08.2023); ТОВ "СЛОТС Ю.ЕЙ." – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 26.04.2021 (рішення КРАІЛ №150 від 12.04.2021); ТОВ «СПЕЙСИКС» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 08.02.2021 (рішення КРАІЛ №34 від 02.02.2021); ТОВ «ГЕЙМДЕВ» – на провадження діяльності з організації та проведення азартних ігор казино у мережі Інтернет від 16.02.2021 (рішення № 47 від 10.02.2021).
Читайте також
У TikTok набирає обертів новий тренд — тихе звільнення. 
Що таке quiet quitting, чому воно виникає та чому зумери не хочуть викладатися на роботі на повну
У TikTok набирає обертів новий тренд — тихе звільнення. Що таке quiet quitting, чому воно виникає та чому зумери не хочуть викладатися на роботі на повну
У TikTok набирає обертів новий тренд — тихе звільнення. Що таке quiet quitting, чому воно виникає та чому зумери не хочуть викладатися на роботі на повну
У TikTok набуває обертів тренд quiet quitting — «тихе звільнення». Тренд отримав популярність після появи TikTok-відео від користувача @zaidleppelin. У ньому автор пояснює, що робота — це лише частина життя. «Цінність людини не визначається її працездатністю», — заявляє zaidleppelin у відео, що стало вірусним. Розповідаємо, що таке «тихе звільнення», чому воно виникло масе зараз та які наслідки матиме. 
PHP-розробник каже, що у Work.ua йому не виплатили понад $5000 зарплати, а після розголосу намагалися схилити до написання заяви на звільнення за власним бажанням
PHP-розробник каже, що у Work.ua йому не виплатили понад $5000 зарплати, а після розголосу намагалися схилити до написання заяви на звільнення за власним бажанням
PHP-розробник каже, що у Work.ua йому не виплатили понад $5000 зарплати, а після розголосу намагалися схилити до написання заяви на звільнення за власним бажанням
Інженер-програміст у компанії «Реактор» (Work.ua) Микола Цуркан на форумі DOU розповів історію про те, як його роботодавець не виплачує обумовлену в офері зарплату, схиляючи розробника до того, щоб той написав заяву на звільнення за власним бажанням. 
Дизайнерка Kode Technologies жаліється, що роботодавець не виплачує зарплату за квітень і травень, а також ігнорує її звернення щодо звільнення з компанії
Дизайнерка Kode Technologies жаліється, що роботодавець не виплачує зарплату за квітень і травень, а також ігнорує її звернення щодо звільнення з компанії
Дизайнерка Kode Technologies жаліється, що роботодавець не виплачує зарплату за квітень і травень, а також ігнорує її звернення щодо звільнення з компанії
Тепер звільнити працівника можуть із будь-якої причини. Що ще важливого в новому трудовому законі: пояснює юрист
Тепер звільнити працівника можуть із будь-якої причини. Що ще важливого в новому трудовому законі: пояснює юрист
Тепер звільнити працівника можуть із будь-якої причини. Що ще важливого в новому трудовому законі: пояснює юрист
19 липня Верховна Рада ухвалила законопроєкт № 5371 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів щодо спрощення регулювання трудових відносин у сфері малого і середнього підприємництва та зменшення адміністративного навантаження на підприємницьку діяльність».  Цей законопроєкт розроблявся ще в мирний час і мав на меті осучаснення правового регулювання у сфері трудових відносин. Що змінилося з прийняттям документа, розповідає адвокат АО ASA GROUP Валерій Єфремов.

Хочете повідомити важливу новину? Пишіть у Telegram-бот

Головні події та корисні посилання в нашому Telegram-каналі

Обговорення
0

Що ж. Не думаю що багато компаній до цих пір продовжують платити мобілізованим співробітникам. Це була їх ініціатива. Залишається подякувати за це.

0

Дякую, ти довбойоб