Новини IT

Криптофонд найняв актора на позицію CEO за $7500. Згодом компанія збанкрутувала зі збитками для вкладників на $1,3 млрд

«Я не впевнений, що релоковані компанії з Маріуполя туди колись повернуться». Керівник Маріупольського IT-кластера про виживання та трансформації в організації

У 2022 році на 6-й день повномасштабного вторгнення Маріуполь опинився у блокаді російських окупаційних військ. Місто та мешканці потерпали від численних обстрілів, блокування гуманітарної допомоги та примусового вивезення людей на територію рф. Ще до повномасштабного вторгнення в Маріуполі силами активістів сформувався IT-кластер. Його керівник — Андрій Гадашевич, засновник і керівник компанії IT-компанії MakeBeCool, яка займається Shopify-розробкою інтернет-магазинів і додатків на платформі Shopify. Він розповів dev.ua, що відбувалось з кластером з 24 лютого 2022 року, як вижила спільнота і які трансформації відбулись в MRPL IT Cluster зараз.

Повітряні сили: «Місцеві громади можуть купувати РЕБ у цивільних виробників і захищатися від російських дронів і ракет»

На Волині судили програміста Дніпровського офісу EPAM, який надрукував собі посвідчення волонтера та намагався виїхати за кордон за фейковими документами

«Виїхати за кордон було б, трясця, простіше. І навіть попри те, що я сам собі вибрав місце, тут все одно трошки сумно і туфтово». Мобілізований розробник пояснює, чому потрібно йти у військо

Full-Stack JavaScript Developer Богдан Прокопович — айтівець, який нині служить в ЗСУ — йому вдалося мобілізуватися до мотивованого підрозділу. Утім, на це айтівець витратив чимало часу і зусиль.

Як правильно заповнити профіль в LinkedIn і на що звернути увагу: рекомендації кар'єрної консультантки

Кар'єрна консультантка Віолета Дзюбенко дала кілька порад кандидатам, що допоможуть пришвидшити офер. Її настанови стосуються правил заповнення профілю в LinkedIn та грамотного його використання для пошуку роботи.

Айтівець створив «Кишеньковий вчитель англійської». Розповідаємо, як влаштований сервіс і де його завантажити

Netpeak платить від $50 до $2000 тим, хто допоможе компанії найняти фахівців. Ось 80+ вакансій, порадивши кандидатів на які, можна заробити

Netpeak Group шукає понад 80 співробітників різних рівнів та напрямів і готова винагородити тих, хто допоможе знайти потрібних фахівців. Бонус за кожну закриту позицію варіюється від $50 до $2000. Шукають як топів, так і джунів. Розповідаємо, скільки можна отримати, порадивши компанії потрібну людину.

«Деякі країни навряд схвалять нашу систему». Маск розповів про плани щодо Starlink на 2024-ий рік

NASA і Lockheed Martin представили новий тихий надзвуковий літак X-59

OpenAI пом’якшила заборону на військове використання ChatGPT

Михайло Федоров закликає українців проходити курси та створювати FPV-дрони вдома

«Можуть повторити долю NFT» — Steam прочиняє двері іграм з контентом, який генерує ШІ. Ось що про це думають українські розробники

Нещодавно Valve внесла у правила Steam зміни, які по суті дозволяють публікувати ігри з використанням штучного інтелекту. dev.ua запитав в українських розробників ігор, що вони думають про це нововведення та про ігри з ШІ-контентом загалом. Ось що вони нам розповіли.

1 коментар

Чат-бот на основі AI-моделі від Google спілкувався з пацієнтами та ставив діагнози, ймовірно, краще за лікарів. Чи замінить він людину?

3 коментарі

Кіберзлочинці використовують масові розсилання листів з тематикою «запитів», щоб отримати доступ до даних

Федоров: «Невдовзі запустимо на Prozorro закриті торги для виробників дронів»

Японська компанія побудувала заочну середню VR-школу в метавсесвіті. Уже оголошений набір «студентів Metaverse»

Знижка до 70%! День супербрендів Blackview AliExpress розпочався із запусків шести нових гаджетів по всьому світу

Компанія Blackview, відома своїми захищеними телефонами, планшетами, смартгодинниками та низкою розумних пристроїв, розпочинає промоакцію «День супербренда Blackview» на AliExpress, у межах якої відбудеться глобальний дебют шести нових продуктів.

Позитив, алкоголь та потреба у фінансовій стабільності. Що допомагає айтівцям триматися у складних умовах пошуку роботи

Анастасія Мазнова, UX/UI Designer із 6 місячним досвідом роботи як у навчальних, так і комерційних проєктах, уже кілька місяців шукає роботу. На цьому тижні дівчина написала в мережі, що вакансій практично немає, на нечисленні відгуки приходять відмови, а в таких умовах важко зберігати ентузіазм. Але Анастасія не здається й вірить, що ідеальна вакансія обов’язково її знайде. Дівчина запитала в пості на Linkedin, що допомагає тримати мотивацію айтівцям, які перебувають у складних умовах пошуку роботи. Ось що їй відповіли в коментарях.