Робота

Привіт! Це знову #всратівакансії. Усе більше айтівців шукають роботу, і все більше з них помічають дивні пропозиції, які їх обурюють. Ось жовтнева добірка вакансій, які викликають в айтівців чимало запитань. 

Кар'єрна консультантка Онисія Бабак, побачивши кілька прикладів того, як кандидати можуть поводитися на співбесідах, вирішила готувати фахівців до наступних етапів інтерв’ю. 

Senior QA — 15-річним досвідом Володимир П. довго не може знайти роботу, тому підпрацьовує штукатуром, аніматором, таксистом та навіть брав на перетримку тварин. На 100 його відгуків на вакансії на разних платформах відповідаться 15 рекрутерів, і лиш одиниці запрошують на співбесіди. Айтівці кажуть, що проблема не тільки в складному ринку праці, а й в профілі самого тестувальника. 

Технічне інтерв’ю — традиційний етап співбесіди на роль девелопера. Щоб перевірити хард-скіли, кандидата можуть попросити написати код, наприклад, невеликого модуля. Який би формат вам не запропонували — live coding під час співбесіди чи «домашка» з подальшим обговоренням — в обох випадках експерти звертають увагу на одні й ті самі речі.

До Java Developer Валерія Васильківського звернулася українська продуктова компанія з пропозицією пройти в них співбесіду. Валерій погодився, про що потім дуже сильно пошкодував. 

UI/UX Designer Ігор Дмитрів зібрав перелік ресурсів, які стали йому в пригоді в пошуку вакансій. Він відібрав 36 сайтів, де можна знайти найсвіжіші пропозиції для IT-спільноти в Україні й не лише. Інші фахівці також додали поради з власного досвіду. 

UI/UX Designer Ігор Дмитрів поскаржився в LinkedIn, що під час відгуку на вакансії здебільшого стикається з ігноруванням від представників роботодавця. Він просить порад у спільноти. І ось, що радять робити айтівці. 

Delivery Manager Богдан Івахів поділився досвідом та порадами пошуку роботи в польскому IT. Які особливості та відмінності приховує сусідній ринок? 

Засновниця Mental Health Academy Наталія Романенко розповіла історію про те, як HR-фахівчиня відмовилась обговорювати найм ветеранів. Це шокувало фахівчиню і дуже обурило IT-спільноту. 

Ветерани також можуть бути джунами, і нам усім уже треба розуміти, що надалі таких фахівців буде все більше.  33-річний Андрій Пікусь — ветеран, із 2014 року воював у лавах захисників України. Почав доторкатись до IT, ще перебуваючи на службі, і після демобілізації у 2023 році продовжує розвиватись як Junior iOS Developer та шукати роботу в цьому напрямі. Ось із якими складнощами йому довелося зіткнутись і що Андрій вважає найголовнішим у роботі.

Функція голосового режиму у чатботі ChatGPT може допомогти айтівцям приготуватися до співбесіди, а саме — дає можливість відповідати на питання в реальному часі, що зробить процес підготовки ефективнішим. Як скористатися новою функціює, щоб отримати бажану роботу, діляться айтівці. 

Диджитал-маркетолог, що перебуває у США, Алекс Бурлаченко відмовився співпрацювати з командою з України, оскільки вважає, що така співпраця буде непродуктивною. В коментарях до такого зізнання айтівці його захейтили. Розповідаємо деталі. 

Senior Java/JS Developer Володимир Бондарчук поділився в LinkedIn своїм досвідом, як буквально на другий день роботи відмовився співпрацювати з компанією. І ось чому. 

Рекрутерка Анастасія К. поділилася в LinkedIn неймовірним кейсом — кандидатка сама попросила її написати відмову, оскільки не хоче працювати. Навіщо ж тоді вона розміщувала своє резюме на джобборді?

Рахмел Бейлі понад 2 роки працює інженером-програмістом в Amazon. Також є керівником FYJump, платформи, яка допомагає айтівцям на початку кар'єри знайти роботу та підготуватися до співбесіди.  «Я провів багато інсценованих технічних співбесід і допоміг клієнтам розвинути навички, щоб нарешті прорватися в індустрію. Ось мої поради, як пройти технічну співбесіду та отримати роботу своєї мрії», — сказав Рахмел Бейлі в інтерв’ю для Business Insider. 

QA Engineer із 15 річним досвідом більш як пів року не може влаштуватися на роботу. Він так зневірився через ситуацію на ринку, що готовий працювати на зарплату мідла. 

Product Designer Даніель Верба пішов у сабатікал, щоби відпочити місяці 3–4 й після того повернутися з новими силами у свою сферу роботи. Наразі він радий бути безробітним. Проте не всі айтівці погодились, що сабатікал — це завжди відпочинок.  Ось пʼять прикладів айтівців, які розповіли про своє вимушене безробіття й до чого воно призвело.

Віталій Поліник, Senior Front End Developer, запитав у спільноти про найдивніші ситуації на співбесідах із їхньої практики. Айтівці активно діляться досвідом.