Новини на тему Робота

HR обурилася, що джуни не хочуть працювати і звільняються після першого дня роботи. IT-початківці категорично не згодні і порівнюють себе із індусами, які працюють за $200

HRD Соня Вінник поділилася цікавим спостереженням: серед айтівців-початківців є дивна риса — перманентно шукати роботу і йти з компанії буквально через день після оффера.

6 коментарів

Unity Software скоротить 3,8% співробітників. І це не всі неприємні зміни, які відбудуться у компанії

Штучний інтелект поки створює, а не знищує робочі місця — дослідження Європейського центрального банку

Айтівець отримав відмову від рекрутерки, яка перша ініціювала спілкування. Кандидат образився та пригрозив поскаржитися на рекрутерку за спам

Рекрутерка Вікторія Шайдюк розповіла історію з життя, коли айтівець став погрожувати фахівчині через відмову.

«15 хв тренування на робочому місці»: BetterMe розробила для українців безплатну онлайн-програму для підвищення продуктивності на роботі

«Більшість любить софтскільність і двооковогнеблискавучість». Рекрутерка пожалілася, що часто натрапляє на брехню від досвідчених розробників щодо досвіду та скілів. Що про це думають айтівці

Talent Sourcer Анастасія Підлісна часто стикається із ситуаціями, коли досвідчені айтівці пишуть у резюме або ж говорять на співбесідах неправду.

Мийник килимів, виробник гітар, інструктор зі сноубордингу. Ми запитали, ким би хотіли працювати айтівці, якби IT як галузі не стало

dev.ua провів анонімне опитування серед айтівців про те, яку роль та професію вони для себе обрали, якби IT як галузь зникла.

«Нерелевантні відгуки зʼявилися з народженням всесвіту і зникнуть разом із ним». Айтівці скаржаться на неймовірну кількість відгуків на вакансії від нерелевантних кандидатів. Дискусія

Android Developer Євгеній Маслак підняв к LinkedIn важливу тему: відгуки на нерелевантні вакансії, які ускладнюють найм для спеціалістів, досвід яких відповідає заявленим в описі пропозиції вимогам.

Три речі, про які варто збрехати на співбесіді, щоб підвищити свої шанси на найм. Поради досвідченої рекрутерки

1 коментар

Штучний інтелект на robota.ua допоможе роботодавцям скласти питання для співбесіди. Як скористатися новою функцією

Айтівці скаржаться на підозрілі вакансії, за якими вимагають гроші за навчання та компенсацію податків. Ми розбирались, що про них відомо

1 коментар

Що має статися на роботі, щоб ви звільнились? Відповідають айтівці

Рекрутерка Анастасія Андрущенко у LinkedIn підняла важливу тему: звільнення за власним бажанням і що має цьому передувати на роботі.

На Djinni рекрутер відмовив кандидату через 4 секунди. Як так могло статись?

Білл Гейтс вважає, що ШІ скоротить робочий тиждень до 3 днів, і займеться приготуванням їжі та «іншими речами»

Зірви свій офер-джекпот. Як працюють і розвиваються айтішники в PIN-UP.TECH

5 свіжих вакансій від топових IT-роботодавців: 4 remote і 1 офісна вакансії від jobs.dev.ua

На jobs.dev.ua розміщено понад 50 актуальних вакансій від топових IT-роботодавців України. Вибрали для вас найновіші, на які варто відгукнутися прямо зараз.

«Я свідомо зафакапила тестове». Розробниця-початківець навмисно завалила тестове завдання після вдалої співбесіди. Що стало причиною?

1 коментар

UPD. У компанії Star виникли труднощі з виплатою зарплат. Раніше працівникам пропонували неоплачувану відпустку або звільнення — анонімні джерела

Luxoft щомісяця відкриває до 130 вакансій. Кого шукають і яка ситуація з бенчем

95% співробітників OpenAI пригрозили покинути компанію, якщо рада директорів, яка звільнила Альтмана, не піде у відставку

Міноборони рекрутуватиме до ЗСУ і на Work.ua

Балакун, Всезнайко, Ухилянт, Негатив. Рекрутерка виокремила 4 типи кандидатів на співбесіді і розповіла про складнощі спілкування з кожним з них

1 коментар

Три міфи про перехід з IT до недержавної організації від світчерки Communications Lead

Експертка із маркетингу та комунікацій Катя Бохинська чотири місяці тому змінила роботу в IT-компанії GT на посаду у громадській организації algorytm.ngo. Вона пише, що деякі знайомі жаліють її, коли Катя представляється світчером.

Співробітники Amazon не отримуватимуть підвищення, якщо не працюватимуть в офісі

Що робити айтівцям, які втратили роботу. Поради, як допомогти собі зібратись до купи від спільноти та професіоналів

10 днів тому Микола Калакуцький, Senior IT Project Manager, поділився в Linkedin звісткою, яку він отримав від свого працедавця, про припинення проєкту та їхньої співпраці. І, як виходить з його дописів, ця звістка збентежила навіть досвідченого фахівця. Микола поділився своїми відчуттями, а небайдужі зі спільноти порадили, що треба робити в цьому випадку, щоб зберегти душевний спокій та відновити сили.

1 коментар

Ринок праці Євросоюзу потребуватиме 11 млн працівників IT-сфери, яких залучатимуть з-поза меж ЄС — представник Єврокомісії

Які фахівці потрібні будуть Україні протягом наступних 10 років

#Всратівакансії. «Краще ігнор, ніж таке ставлення», без англійської не подаватись та «максимально сильний UI»

Привіт! Це знову #всратівакансії. Сьогоднішня добірка — результат перегляду вакансій українськими айтівцями. Вони продовжують відбирати найнедолугіші пропозиції роботодавців і розбирати їх на молекули.

Три речі, які не можна казати рекрутеру на співбесіді — порада від досвідченої HR

«Цифрове рабство» — аутсорс-компанії, що допомагають навчати ШІ, наймають неповнолітніх підлітків. Ось що вони говорять про цю роботу